想要更详细地了解“述职报告会”吗请仔细阅读下面的资料，烦请您花点时间阅读本文。古人曾说，理论是实践的眼睛，在人们越来越注重自身素养的今天。都需要书写报告，写一份完整的报告，我们才能更全面地分析事物。
述职报告会 篇1
区残联述职报告会
近日，在某地区残疾人联合会（以下简称区残联）召开了一场精彩纷呈的述职报告会。此次报告会的主题是回顾过去一年的工作成果，总结经验和问题，制定明年工作计划，并展望未来的发展方向。会上，区残联的工作人员们充分展示了他们一年来为残疾人服务所做的努力和付出。
会议现场布置得庄重而庄重，会场内挂着醒目的标语：“残疾人的事情，我们在办”，显得分外醒目。会场中央摆放着一个会旗，上面印有区残联的标志，彰显了身份与使命感。会议在庄严的氛围中拉开了序幕。
会议开始的第一项议程是主任的述职报告。主任首先回顾了过去一年区残联的工作成果。他详细介绍了区残联在经济扶持、康复服务、农村残疾人关爱等方面所取得的进展和成就。通过一组组数据表现，主任向与会人员展示了他们为残疾人群体所做的贡献。他提到，今年他们累计为300多名残疾人提供了经济补助，使他们能够拥有更好的生活条件；他们开展了一系列康复训练活动，帮助残疾人恢复了部分生活能力；他们进行了一次农村残疾人关爱行动，为偏远地区的残疾人提供了免费的医疗服务。这些成绩的取得离不开区残联全体工作人员的辛勤付出和残疾人朋友们的支持。
接着，主任指出了区残联工作中存在的问题和不足之处。他强调了部分工作人员在工作中缺乏耐心和责任心的情况，导致了服务质量的下降；他也提到了资金使用不规范，造成财务管理混乱的情况。他表示，区残联将以这些问题为鞭策，加强内部管理，提高工作人员的素质和能力，确保残疾人权益得到更好的保障。
随后，各部门负责人分别上台进行述职报告，详细介绍了各自部门的工作情况和取得的成绩。康复服务部门负责人分享了一些康复成功案例，讲述了一些残疾人因康复训练而重拾信心和希望的故事。残疾人就业服务部门负责人详细介绍了他们在职业培训、就业安置等方面的工作内容和成效，强调了残疾人就业是他们工作的重点和目标。在场的政府领导对这些成绩给予了高度的评价和肯定。
在报告会的主任向与会人员提出了明年的工作计划，并提出了未来的发展方向。他强调，要进一步加大对残疾人的康复和扶持力度，完善相关政策和措施，提高服务质量。他还表示，区残联将注重信息化建设，加强与其他社会组织和机构的合作，争取更多的资源和支持。他相信，在区残联全体工作人员和残疾人朋友们的共同努力下，区残联一定能够取得更大的成绩。
此次区残联的述职报告会在让人振奋和感动中圆满结束。通过报告会，区残联向社会传递了一个信息：我们始终站在残疾人身边，为他们提供全方位的服务与帮助。同时，报告会也为区残联未来的发展指明了方向和目标，为促进残疾人事业的发展作出了良好的开端。相信在区残联的不懈努力下，残疾人的福祉一定能够得到更广泛而持久的保障。
述职报告会 篇2
学校班子述职报告会
近日，在我校内举办了一场别开生面的学校班子述职报告会。此次报告会旨在展示学校班子在过去一年里所取得的成绩，回顾工作的方方面面，并与师生共同探讨未来的发展方向。会上展现出的精确数据，详细分析以及生动的互动，使这场会议成为一次令人印象深刻的盛会。
会议开始前，会议厅内一派热闹的气氛，班子成员们有条不紊地安排每个细节。会议厅布置得整洁明亮，悬挂着以校训为主题的巨幅横幅，彰显出学校对品牌文化建设的重视。
随着主持人宣布会议正式开始，各部门领导队伍依次登台。一份内容详实而富有分量的报告逐渐展开，将师生们一同带入到学校工作的现场。
校长作为学校班子的核心，慷慨陈词，介绍学校过去一年的发展情况和未来的规划。他详细列举了学校的招生情况、宣传推广、教育质量以及校园建设等方面的数据和成绩。特别值得一提的是，他生动地分享了学校与企业合作的成功案例，通过校企合作项目的开展，为学生提供了更多实践机会和就业优势。
各部门主管分别就自己所负责的工作领域进行了汇报。教务处主任详细介绍了课程改革和教学管理的进展情况，他们探讨了创新教学的方法，并提出了一系列改进措施，以提升教学质量。学生工作处主任详细分析了学生综合素质培养的成效与困难，并提出了一系列关于学生发展的建议，引发了与会师生们的积极思考与互动。
在报告中，各部门负责人不仅向大家展示了过去一年的工作成果，还特别强调了与教师、学生和家长保持沟通和互动的重要性。他们深入剖析了学生、家长和老师的共同需求，并详细介绍了学校组织的各种互动活动，如家长会、班会和教师培训等，以营造良好的教育环境。
报告会的互动环节更是生动有趣。在听取了班子成员的述职报告后，师生们踊跃提问，表达了自己的想法与困惑。对每一个问题，班子成员都认真地进行解答，并且表达了改进的决心。这种互动不仅让师生们更加了解学校的现状，也增强了师生之间的信任和团结。
整场述职报告会在紧凑有序的氛围中结束。会议校长再次发表了总结讲话，全面总结了班子成员的工作和提出了进一步的工作要求。
这场学校班子述职报告会不仅展现了过去一年学校各方面的辉煌成绩，更提出了明确的未来发展方向。通过详实的数据、全面的分析和互动的讨论，班子成员向师生们展示了他们对学校发展的执着追求和无私奉献精神。我们相信，在校方的努力和全体师生的共同努力下，我们的学校将会迎来更加光明的未来。
述职报告会 篇3
述职述评报告会是一种评估和总结员工工作表现的重要活动。在这个报告会上，员工将向上级领导和相关人员详细描述过去一段时间的工作成果、困难和挑战，并接受他们的评价和建议。这篇文章将详细介绍述职述评报告会的重要性、流程以及它对个人和组织的影响。
述职述评报告会对于个人和组织来说都是非常重要的。对于个人来说，这是展示自己工作成果和能力的机会。通过向领导和同事们详细描述自己的工作，个人可以展示出自己的职业能力、领导才能和团队合作能力。同时，个人还可以借此机会反思自己的工作中的不足和提出改进建议，从而促进自我成长和学习。
对于组织来说，述职述评报告会是了解员工工作表现和发现问题的重要途径。通过员工的述职报告，领导可以了解到员工在过去一段时间内的工作成果、困难和挑战。同时，领导也可以给出具体的评价和建议，帮助员工改进工作方式并提升团队整体绩效。而且，述职述评报告会还可以促进团队成员之间的合作和学习，增进团队凝聚力和整体效能。
具体的述职述评报告会流程也非常重要。员工应该提前准备好相关的工作材料和数据，以便在报告会上详细描述自己的工作成果。然后，在报告会上，员工首先介绍自己的工作职责和目标，并详细描述自己在这段时间内所做的工作。紧接着，员工应该结合工作成果和数据进行分析和总结，突出自己的亮点和取得的成就。同时，员工还应该客观地描述自己在工作中遇到的困难和挑战，并提出改进建议。员工需要接受领导和其他人员的评价和建议，并做出适当的回应。
述职述评报告会对个人和组织都有重要的影响。对于个人来说，通过这个报告会，他们可以进一步了解自己的工作表现和成长方向。他们还可以通过领导和同事们的评价和建议，改进工作方式，提升自己的职业能力和竞争力。对于组织来说，述职述评报告会可以促进员工的自我反思和学习，以及组织的持续发展和创新。通过这个报告会，组织可以及时发现和解决问题，优化工作流程，提高整体绩效。
述职述评报告会是一种重要的评估和总结员工工作表现的活动。它对于个人和组织来说都非常重要，可以帮助个人展示自己的工作成果和能力，促进自我成长和学习；对于组织来说，可以了解员工工作表现和发现问题，促进团队的合作和学习。通过详细描述报告会的重要性、流程以及它对个人和组织的影响，希望本文对读者们有所帮助。
述职报告会 篇4
区残联述职报告会
近日，某市X区残疾人联合会（简称区残联）举行了一次盛大的述职报告会。本次会议旨在总结过去一年来的工作成绩，并向会员们展示区残联所做的努力。会议气氛热烈，精彩纷呈，让与会人员深受启发和感动。
会议在X区残联的大会堂举行，主席台上摆放着鲜花和一块标有“用心关爱，共享美好”字样的牌子，寓意着区残联对残疾人群体的关心和支持。在会场布置上，主办方精心安排了背景音乐和会议主题的横幅，使整个会场充满了庄重而又热烈的氛围。
会议正式开始之前，先由一段关于残疾人事业发展的宣传视频拉开了序幕。视频中介绍了区残联过去一年所做的各项工作，并展示了残疾人在区残联的关心和帮助下取得的成绩。观看视频的人们纷纷发出掌声，对区残联的工作充满了期待和赞扬。
会议主席首先发表了开场致辞，他回顾了过去一年来区残联的工作情况，并对参会人员表达了感谢和欢迎。紧接着，各部门负责人陆续上台汇报了本部门的工作情况和亮点。
其中，社会服务部门的负责人介绍了区残联在社区服务方面的努力。他提到，区残联与社区建立了密切的联系，通过定期走访和开展培训等活动，加强了对残疾人的关怀和服务。社会服务部门还加强了与各扶贫办的合作，为残疾人提供就业培训以及创业的机会。
随后，生活协助部门的负责人介绍了区残联在生活帮助方面的工作情况。她强调了区残联为残疾人提供的生活辅助服务，包括居家护理、辅助器具配备和医疗服务等。据她介绍，区残联通过合理调配资源，确保残疾人得到及时有效的生活支持和医疗帮助，提高了残疾人的生活质量。
除了社会服务和生活帮助外，就业援助也是区残联关注的重点。此时，就业援助部门的负责人上台发言，他向与会人员详细介绍了区残联在就业方面所做的努力。通过与企事业单位的合作，区残联为残疾人提供了更多就业机会，并通过技能培训和岗前培训提升了残疾人的就业竞争力。他还分享了一些成功的个案故事，让与会人员更加深入了解到残疾人在就业中的挑战与努力。
区残联还积极推动残疾人权益保障和法律服务，为残疾人提供法律援助和咨询服务。法律服务部门的负责人在报告会上介绍了区残联这方面的工作成果，并重点强调了他们在推动残疾人权益保障方面的积极作用。通过法律援助和宣传教育，区残联提高了残疾人群体的法律意识，增加了他们维护合法权益的能力。
这次述职报告会为参会人员展现了一个非常积极、有力和进取的区残联形象。与会者纷纷表示，区残联过去一年取得的成绩令人瞩目，对他们的工作非常满意，并对未来工作充满期待。会议的圆满举行不仅对于区残联来说是一次实质性的总结与表态，也为更好地服务残疾人事业树立了榜样。
小编认为，此次区残联的述职报告会在激励全体会员，增强团队凝聚力，提高服务水平等方面取得了很大的成功。相信在新的一年里，区残联会更加努力，为残疾人群体提供更多更好的服务和帮助，让他们在社会主流中实现平等、参与、共享的权利。
述职报告会 篇5
述职报告会的简报
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！感谢各位能够出席今天的述职报告会，我是XX部门的XX，今天我将向大家详细介绍过去一年来我在XX岗位上的工作情况以及所取得的成绩。在此我将结合数据和具体案例，为大家呈现一份详尽生动的述职报告。
一、工作情况：
过去一年来，作为XX岗位的负责人，我兢兢业业，按照公司的要求和岗位职责，全力以赴，取得了以下成果。
1. 组织管理：
在过去一年中，我积极推进部门内部的组织管理工作。通过制定并实施了一套高效的工作流程，提高了工作效率。同时，我也对团队进行了适度的调整，合理分配工作任务，充分发挥每个成员的优势，提升了团队的整体协作能力。
2. 项目管理：
作为部门负责人，我有效地组织和管理了各项重要项目。在项目执行过程中，我注重细节，精确把握进度，遵循合理的时间安排和资源配置，确保项目按时完成。其中，XXX项目的成功实施，不仅提高了公司的品牌形象，还为公司带来了丰厚的经济利益。
3. 绩效考核：
在过去一年中，我准确地制定了部门的绩效目标，并通过及时的考核和评估，激励团队成员积极向上。通过建立激励机制，我成功的激发了团队成员的工作热情和创造力。因此，团队的整体绩效明显提升，在公司的绩效排名中名列前茅。
二、成绩展示：
通过过去一年的努力工作，我取得了以下成绩，让我为自己感到由衷自豪。
1. 提高了部门的营业额：
通过科学合理的人员调配和资源配置，我成功提高了部门的销售额。去年同期相比，部门的销售额增长了15%，为公司贡献了可观的收益。
2. 优化了客户服务：
在与客户的日常沟通中，我积极倾听他们的需求和意见，并迅速采取行动。通过改进服务流程和质量控制，我成功提高了客户满意度，客户投诉率下降了20%。
3. 加强了员工培训和发展：
在过去一年中，我注重员工的培训和发展。通过组织内部培训和外部学习，提升了员工的整体素质和专业能力。因此，员工的工作效率和质量都有了明显提升。
：
通过过去一年的工作，我深刻地认识到领导者的责任和使命。我通过团队的努力，成功地完成了部门的各项工作任务，推动了公司的发展。感谢公司领导和同事们给予我的支持和信任。在未来的工作中，我将继续不懈努力，为公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢各位领导和同事们的出席与支持。如果大家对我的工作情况还有任何疑问或建议，请随时与我交流。谢谢！
述职报告会 篇6
团委述职报告会简报
2021年6月10日，我校团委召开了一场庄重而意义非凡的“团委述职报告会”。此次报告会是团委工作的一次总结与展望，旨在向全校师生汇报过去一年的工作成果，并展示下一阶段的工作计划。下面将为大家详细介绍此次报告会的主要内容。
此次报告会以“成长•奉献•担当”为主题，报告内容主要分为三个部分：工作总结、优点突出、未来展望。
工作总结部分，团委书记李明首先以生动的故事为引，回顾了过去一年中团委的各项工作。他提到，团委在学校的正确领导下，积极参与并组织了一系列丰富多彩的活动，包括社会实践、志愿服务、讲座交流等。通过这些活动，同学们锻炼了自己的实践能力和社交能力，提高了自身素质。同时，团委还积极参与学校各项事务，为学校的发展和建设做出了重要贡献。
优点突出部分，各个团委部门代表分别上台发言。他们分别从自己所属部门的工作展开，介绍了各自部门在过去一年中的成绩和亮点。其中，社团部团委部长小王讲述了团委组织的社团活动在带动同学们积极参与、丰富校园文化方面的优势。宣传部的同学则分享了他们在校园宣传工作中的创新与努力。各个部门的精彩发言，展示了团委不同部门在各自领域中的卓越表现，得到了与会师生的一致认可和赞赏。
未来展望部分，团委书记李明向师生们展示了团委的发展规划和工作目标。他提到，未来一年中，团委将继续深化校园文化建设，推进学生自主发展。同时，团委还将加强与学生组织的合作，共同组织更多有意义的活动，为全校师生提供更多发展机会和平台。
此次报告会的召开，不仅是团委工作的一次总结与展望，也是展示团委实力和影响力的一次机会。报告会的生动形式和详实内容，赢得了在场师生的高度关注和好评。通过此次报告会的成功举办，团委展示了其团结协作、积极向上的工作风貌，也为全校师生树立了一个鞭策和激励的榜样。
在未来的工作中，团委将继续不断创新，推动学生发展，为广大师生营造更加丰富多彩的校园生活，努力实现学校的发展目标。我们相信，在全体团委成员和同学们的共同努力下，我校团委会持续为师生服务，为学校发展作出更大的贡献！
述职报告会 篇7
党建述职报告会是一项重要的活动，是党组织在一定时间内对其工作进行总结、评估和展示的重要环节。党建工作是党的建设的重要方面，也是推动党的事业发展的重要保障。党建述职报告会的召开旨在通过详细具体且生动的方式，向党员和干部展示党的建设工作的成果和进展，总结和分析存在的问题和不足，进一步强化党组织的能动性和创造性，推动党建工作向纵深发展。
党建述职报告会的召开要从党的建设工作的成果和进展方面进行详细具体的汇报。各级党组织应该对党建工作做出科学的评估，明确取得的成绩和进展，包括党员发展、组织生活、基层党建、党员队伍建设等各方面。比如，在党员发展方面，可以报告党组织在过去一年内吸收了多少名新党员，其中有多少名优秀青年和知识分子等，党组织如何加强对新党员的培养和教育；在组织生活方面，可以汇报党组织组织了多少次党员大会、支部党员大会等，各项组织生活活动的情况和效果。这些具体数据和案例可以生动形象地展示出党组织在党建工作中所取得的成果和进展。
党建述职报告会要深入分析存在的问题和不足。党的建设工作中难免会出现一些问题和不足，这必须直面并加以解决。在报告会上，党组织应该勇于揭示和反思自身存在的问题和不足，并制定相应的改进措施。比如，在党员队伍建设方面，可以分析党员中存在的不思进取、缺乏担当等问题，针对这些问题提出相应的办法，如加强思想政治教育，开展实践锻炼等；在基层党建方面，可以反思党组织在组织力量不够、活动开展不够丰富多样等方面的问题，提出加强培训、创新活动形式等改进举措。通过详实的问题分析，可以更好地推动党建工作的创新和进步。
党建述职报告会还应该展望未来，提出发展目标和规划。党建工作是持续不断的，报告会不仅要总结过去的工作，还要展望未来的发展方向。在报告会上，党组织可以明确下一阶段的工作重点和目标，制定具体的工作规划和措施。比如，明确下一阶段党员发展的重点对象和工作方式，加强与党员的沟通和联系；明确下一阶段组织生活的改进方向和创新方式，如结合实际情况开展各类主题活动、注重党员参与度等。通过展望未来，可以激励党员和干部保持工作的积极性和主动性。
党建述职报告会的召开是对党组织工作进行总结、评估和展示的重要方式。通过详细具体且生动的方式，汇报党的建设工作的成果和进展，深入分析存在的问题和不足，展望未来的发展目标和规划，可以进一步强化党组织的能动性和创造性，推动党建工作向纵深发展。党建工作是党的事业发展的重要保障，只有通过持续不断的总结和反思，才能使党组织在党建工作中不断提高和进步。
述职报告会 篇8
社区干部述职报告会主持词(一)
同志们：今天的会议是全年工作处于全面攻坚的关键时期召开的一次非常重要的会议，对于动员全街干部群众鼓足干劲，扎实工作，全面完成12名共建先进个人进行了表彰奖励。会议最后，街道党工委书记就如何开展各项工作提出了明确要求和具体意见，对我们做好2xxx年各项工作具有非常重要的指导意义。
会后，大家要结合贯彻落实会议精神，认真学习和领会任书记的讲话精神，着重从以下三个方面抓好落实：
一、深入宣传，切实贯彻落实会议精神。各村、社区和街道各部门要紧紧围绕这次会议确定的目标任务，认真做好宣传动员工作，确保会议精神传达到基层和广大群众当中。各村、社区会后要立即召开不同层次的会议，向干部群众传达街道工作会议及书记讲话精神，把会议确定的xxx年的工作目标、任务、要求、措施向群众讲清，把街道党工委、办事处的决策意图传达到一线，褒扬先进，激励后进，促进会议精神的全面落实。
二、强化责任，全面做好当前工作。全街明年的各项工作目标任务已经明确，各村、各社区要进一步强化责任，切实做好当前工作，确保会议精神落到实处。一要结合村级组织换届，抓好基层组织建设，深入开展党性教育，增强基层党组织在社会管理中的.堡垒作用和党员在经济建设中的排头兵作用，建立一支有战斗力、能为辖区经济发展起带动作用的社区、村级组织和领导班子;要结合领导包村、包社区工作，摸排当前社区、农村存在的主要矛盾纠纷，解决影响干群关系的突出问题，教育干部为民着想，引导群众积极响应街道党工委、办事处号召，密切干群关系，加快发展经济。二要抓好维稳、安全工作。“两节”及“两会”来临，人员外出频繁，各类安全隐患增加，影响辖区社会治安和安全生产，各村、社区要从强化安全宣传入手，加强督促监管、认真做好辖区安全工作，杜绝安全事故发生;要进一步健全社区、村治安联防网络，切实保证辖区社会稳定，为街道各项工作的开展创造良好的环境。
社区干部述职报告会主持词(二)
我们社区工作的开局年，也是实现居民自治管理的起步年，一年来，在我们社区工作战线全体成员的共同努力下，圆满完成了上级下达的各项工作任务，取得了较好的成绩，得到了各级领导和社会各界的充分肯定。认真总结回顾，我认为突出表现在以下几个方面：
一、班子团结有力 工作成效显著
大家知道，社区工作在我县来说，是一项全新的工作，社区情况杂，工作基础差，居民意识不高，社区观念淡薄，加之我们各社区组织都是于去年年底才逐步组建起来的，开展工作既没有规范的政策规定可依据，也没有成功的做法经验可借鉴，只能靠我们自己不断的摸索和探讨，所以在具体的工作中遇到了不少困难和问题，面对诸多的困难和问题，我们仍然能够开创良好的局面，取得较好的成绩，这与我们各居委会的辛勤工作是永远分不开的，同时也充分说明了我们各社区的领导班子都是非常优秀的，我们的管理队伍是富有坚强战斗力的，可见我们居委会的工作是大有希望的，我们社区管理的明天是美好的。
二、制度措施有效，管理运作规范
今年，各社区都能严格按照我们年初下达的工作安排，认真组织实施，不论是软件建设还是硬件设施，都花费了许多心血，做了大量的工作，首先是建立健全了必要的内设机构和相应的工作制度，并规范成册，制版上墙，实行公开监督;其次是工作扎实，运作规范，无论什么工作都能按照职责和制度要求扎实有效地开展，特别是对一些重要的组织活动和工作档案，都有完整的原始资料和文字记载，这对以后逐步完善和促进我们的工作具有十分重要的意义;第三是硬件设施基本完善，各居委会的办公场地和办公设备基本落实，为今后开展工作打好了基矗
三、工作责任心强，管理服务到位
社区工作涉及面广，管理内容多，服务性强，对此我们各社区居委会成员都能本着为社区事业高度负责，为广大居民热情服务的原则，走访住户，调查登记，不分白天黑夜，不辞千辛万苦，风雨无阻，排难而进，长期奔波于本辖区的居民小区和住户院所，特别是对居民区的公益性事业和公众性设施，总是尽自己的一切力量来想方设法搞好服务，从不计较个人得失，无怨无悔地用自己的勤劳和汗水来服务于广大居民，从而满足广大居民的需求，确实为我县的城区居民做出了无私奉献，为我们的社区管理事业立下了汗马功劳，充分体现了我们小巷总理的高尚情操和大公无私的精神风貌。
总之，今年我们做了不少工作，也取得了一定的成绩，但也存在一些问题：一是社区工作发展不平衡，特别是在广大居民普遍关心的社区环境治理和公共设施的改造方面工作力度不大，效果不明显，有些社区甚至于根本就没有开展此类工作;二是班子集体作用发挥的不够好，部分居委会成员工作精力投入不足，有些从不参加居委会的组织活动，更谈不上落实工作任务，就目前情况看，在小组长待遇没有落实之前，我们的工作主要靠居委会的班子全体来完成，因此要充分发挥好班子成员的集体作用，按照划片分管的责任制度来搞好具体工作，以确保工作落实位;三是要坚持深入调查了解，掌握区情民意，积极发挥居委会的功能和作用，牢固树立居民利益无小事的思想观念，认真研究并组织解决好与广大居民利益相联系的实际问题，切实把本社区管理好服务好。下面我就当前春节即将来临的一些工作和安排讲几点意见：
一是要搞好环境卫生清理整治，确保环境整洁卫生，让广大居民干干净净地过好春节;
二是要加强安全防范管理，特别是对一些不安定因素要采取有效措施，确保春节期间的安全和稳定;
三是要配合有关部门搞好访贫问寒，确实帮助一些特困户度过年关;
四是要搞好本年度的工作总结和下年度的工作计划
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报告会主持词汇总
相信大家都知道，实践是打开理论宝库的钥匙，在经济飞速发展的今天，我们时常会需要撰写报告。我们在写报告时需要从哪些方面考虑呢？本文聚焦于与“报告会主持词”有关的主题，阅读是一种好习惯希望以下内容能够为大家提供一些参考和帮助！
报告会主持词 篇1
刚才，我们一起聆听了赵一博先生的精彩演讲，演讲会上，赵一博先生激情四溢，与咱们家长、学生充分互动，零距离接触，以幽默的谈吐，生动的事例，感染了在座的每一位家长和全体师生。他的演讲，深入浅出的讲解了成功的奥秘：一是要有明确的学习目标。二是要有坚定的信念。三是要有科学的计划。四是要立即行动。五是要坚持不懈。特别是互动环节，赵先生的感恩教育演说，很多学生们泪流满面，紧紧抱住自己的父母，诉说自己的心声。激动人心的场面，时时震撼着每一位老师、学生和家长，激发了广大学生的潜能，收到了良好的教育效果。
通过这次演讲，也使我们全校师生深受鼓舞，特别对学生树立自信、敢于成功，树立正确的学习、生活态度起到了积极推动的作用。下面，让我们再次用热烈的掌声感谢他的精彩报告。同时，也希望各位家长回去之后认真领会报告内容、深刻感悟本质精髓，把赵先生的成功经验成功应用到教育我们的孩子身上，让我们的孩子聪明成长、健康成长，让他们都拥有一个光明、美好的未来，共创我们接山教育的灿烂明天。最后，再次感谢赵一博先生、感谢各位家长的到来及对学校工作的大力支持。
报告会主持词 篇2
（全体入场后，先播放专题片《精神之光》，播放完毕后，主持人上场）
尊敬的各位领导、同志们：
男：数十载春华秋实，拼搏创业结硕果； 女：又三年龙腾四海，国际发展谱华章。
男：遥想当年，大庆钻探人未雨绸缪，放眼世界，千方百计勇闯海外市场。
女：回眸往昔，大庆钻探人只争朝夕，披肝沥胆，奋勇开拓生存发展空间。
男：我们大庆钻探人，高举“爱国、创业、求实、奉献”的旗帜，历经千难万险，实现了铁人“要把井打到国外去”的宏伟夙愿。
女：我们大庆钻探人，特色技术闯关夺隘，谱写无愧于时代的历史新篇，打造出熠熠生辉的大庆钻探品牌。
男：如今，在“走出去”的曙光红遍寰宇的时候，抚今追昔，我们用卓越的成绩，践行了铁人王进喜的铮铮誓言。
女：而今，在“走出去”的硕果挂满枝头的时候，展望未来，我们怎能忘记开拓市场的功勋们的辉煌业绩。
男:十余年，我们驰骋国际市场，企业的发展空间不断扩大，市场经济效益也取得了长足的发展。
女：十余年，我们奋战国际市场，员工队伍素质显著提升，也造就了一大批威名远扬的英雄。
男：值此中国共产党建党90周年即将到来之际，我们从中选择几位优秀代表，让我们一起来听一听他们那发人深省、感人至深的故事：
女：首先，向大家报告的是：钻井一公司伊拉克鲁迈拉项目DQ012钻井队平台经理朱晓军的事迹，大家欢迎。
（开始播报告会背景图片）
（朱晓军事迹报告完毕）
男：当钻井平台经理朱晓军殚精竭虑、奋勇拼搏，摘取鲁迈拉钻井桂冠的时候，在艾哈代布油田，历经中亚、非洲市场洗礼的固井项目经理胡全明正在用满腔的赤诚、精湛的技术，书写着绿洲勇闯三关的奇迹。下面，就让我们感受胡全明那一幕幕动人的故事。
（胡全明事迹报告完毕）
女：开拓海外市场，需要胡全明这样能独当一面、身先士卒的项目经理，同样也需要技能超群、作风过硬的操作型技能人才，“专家型蓝领”苗文河，就是这样一位杰出的代表。下面，就让我们一起来聆听伊拉
克哈法亚项目DQ023队电气师苗文河的先进事迹。
（苗文河事迹报告完毕）
男：在干旱少雨的西亚热带沙漠，大庆钻探铁军高歌猛进，在炎热潮湿的印尼热带雨林，大庆钻探测井人则与世界测井巨头展开了一场旷日持久的智慧与实力的较量，下边，就让我们来听一听，这支队伍的领头人印尼测井项目部经理吴亚东在波谲云诡的东南亚拓展发展空间的精彩故事。
（吴亚东事迹报告完毕）
女：吴亚东用智慧和勇气在印尼演绎的故事跌宕起伏。在“天苍苍、野茫茫”的蒙古荒原，赵英俊以自己恢弘的气魄和忘我的精神，书写了大庆钻探的草原拓荒神话。
（赵英俊事迹报告完毕）
男：在赵英俊身上，我们可以清晰地感觉一名优秀员工对企业至真至纯的感恩之心。十年来，地质录井二公司莫桑比克项目经理王国峰，在中亚、中东、南非等国际市场上的经历同样扣人心弦，让我们一起来跟随着报告，进入王国峰的心路历程。
（王国峰事迹报告完毕）
女：在大庆钻探开拓海外市场事业的过程中，一向不乏青年的矫健英姿，伊拉克绿洲项目DQ16111修井队平台经理张政，这个大庆钻探唯一的“80后”海
外项目经理，他用睿智、果敢和坚韧勇闯伊拉克，建功海外市场的事迹，让我们对大庆钻探的未来，更加充满信心。
（张政事迹报告完毕）
各位领导，同志们：
男：通过7位报告员的倾情演绎，让我们清晰地感受到海外将士的先进思想和优秀品质，生动地折射出大庆精神、铁人精神的光芒。
女：他们用执着、豪迈、奉献和力量，深刻诠释了大庆钻探人的追求和取向，让大庆精神、铁人精神的旗帜在国际市场上熠熠生辉。
男：今天我们报告的几位英模依然坚守一线，奋战在遥远的异国他乡。因此，我们把英雄们的亲属代表请来和大家见面，大家欢迎!
女：下面有请钟总和董书记为英雄们的亲属献花，赠送纪念品。
男：请领导与先进人物亲属合影。
男：各位领导，同志们！我们赞美大庆精神、铁人精神的崇高价值，我们更钦佩功勋卓著的英雄们自觉弘扬大庆精神、铁人精神的高贵品格。
女：他们用卓越的行动、光辉的业绩，浓墨重彩地绘就了大庆钻探海外铁军的形象，为我们树起了前进的旗帜。
合：只要大家高扬这面旗帜，我们的事业会更加壮丽，人生会更加精彩，发展会更加辉煌！
男：大庆钻探开拓海外市场先进人物事迹报告会到此结束，谢谢大家！
（播放《踏着铁人脚步走》）
报告会主持词 篇3
亲爱的老师们，同学们：
大家下午好!近年来，我们学校在上级党委和政府的正确领导下，全面推进素质教育，高度重视学生思想道德建设，扎实开展法制教育活动，取得了一定的成绩。在全社会大力加强和改进未成年人思想道德建设的大好形势下，为了进一步让法制走进校园，进一步加强小学生的法律意识，接受法制教育，自觉遵纪守法，学会运用法律保护自己，做一个知法、守法的合格小学生。今天，我们有幸请到了叩官镇派出所董所长和周主任，为我们叩官镇中心小学全体师生做专场法制教育报告，董所长也是我们学校的法制副校长。让我们以最热烈的掌声对他们的到来表示热烈欢迎和衷心感谢!
开会之前我提几点要求：
1、班主任靠好班级，维持好会场秩序。
2、全体学生不准交头接耳，不准随意走动。不准做与会议无关的事。
3、要注意维持好各班级所在区域的卫生，不随便扔纸屑、塑料袋等杂物。
4、要认真听讲，对照反思，针对问题有则改之、无则加勉。
5、以此次“报告会”为契机，营造“学法、知法、守法”的良好氛围。从我做起，从小事做起，珍惜校园美好的时光，远离罪恶，好好学习，自尊、自爱、自重、自强，做一名对社会有用的人。
借此机会，我想再跟同学们布置以下几个要求：
一是注重环境卫生保持;
二是入校就说普通话;
三是规范课间活动秩序;
四是时时处处体现文明礼仪
报告会到此结束!
让我们再一次以热烈的掌声感谢董所长的精彩报告!
报告会主持词 篇4
尊敬的各位领导、同志们：
“中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”今天我们在这里举办“不忘初心、牢记使命”党史专题辅导报告会。目的就是鼓舞全院广大党员干部，抓住新旧动能转换的有利时机，借“大学习、大调研、大改进”的东风，以更高的境界、更强的本领、更优的作风、更好的精神状态，为人民群众提供更加优质高效的中医药服务。今天，我们很荣幸地邀请到※※市委党校副校长※※※教授为大家授课。让我们以热烈的掌声对※校长的到来表示诚挚的欢迎和衷心的感谢！
※※※教授，现任※※市委党校副校长。多年从事“领导科学”、“中国特色社会主义理论体系研究”、“现代科技”的教学和研究工作及党的路线方针政策的宣讲工作。是党的十六届四中全会、十七大、十七届三中四中五中全会、十八大、十八届三中四中五中六中全会精神及省第十一次党代会和十九大精神“省市”宣讲团的主要成员，在负责对※※市县级以上领导干部宣讲上述精神的同时，对※※市市直部门及部分乡镇进行了宣讲。参与和主持“※※市核心竞争力”“※※市十一五规划”“※※市十二五规划”“省社科规划课题“等重大课题研究，成果被市委市府采用；参与和主持五部著作的研究撰写；在《领导科学》《探索》《理论学刊》《党政干部学刊》《※※农业大学》“※※日报”等报刊杂志发表论文近30篇。今天，我们有幸邀请到※校长百忙之中来为我们辅导，希望大家珍惜学习机会，认真学习领会。
下面欢迎※校长为我们授课！
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※校长授课
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感谢※校长的精彩报告，刚才，※校长以《不忘初心，高举旗帜，实现民族复兴祖国富强伟大梦想》为题，结合党的奋斗历程，围绕“不忘初心、高举旗帜”这一主题，从十九大主题、中国特色社会主义新时代等视角，追根溯源，全面梳理了中国共产党在民主革命、社会主义革命时期一系列奋斗史，揭示了中国共产党人不忘初心和使命的历史之源及历史实践。他在辅导中讲到，新时代中国共产党人踏上新的历史征程，以敢于担当、勇于担当的使命和勇气，对中国特色社会主义建设作出新的重大战略安排，完整勾画出我国社会主义现代化建设的时间表和路线图。※校长的辅导，系统全面，振奋人心，用鲜活的史实从历史和现实的维度深刻阐释了中国共产党的领导是历史的选择和人民的选择。整个报告思路清晰、内容丰富，案例接地气，便于实用。充分体现了※校长深厚的理论功底，相信大家受益匪浅。希望大家要以此次专题辅导学习为契机，掀起学习十九大精神新的热潮，并将学习体现在工作上，付诸在行动上。作为医务工作者，我们的初心就是人民群众的健康梦，保障人民群众的生命健康，为人民群众提供优质的医疗保健服务，就是我们的初心和使命。希望广大党员干部深入领会※校长的辅导内容，准确把握其重要内涵和精神实质，统一思想、提高认识，把思想和行动统一到十九大精神上来，不忘初心、牢记使命，扎实有效推动各项事业大步向前迈进，以强大的正能量推动医院实现更好更快发展。
最后，让我们再次以热烈的掌声感谢※校长为我们做的精彩报告！今天的会议到此结束，散会。
报告会主持词 篇5
同志们：
今天，按照县委的统一安排，我们在这里举行陆荣飞、彭伟平先进事迹报告会。在此，我代表***，向报告团的领导和报告团全体成员表示热烈的欢迎和诚挚的敬意!
在全党深入开展“创先争优”活动，我县大力实施“爱岗敬业、无私奉献的先进单位和个人，陆荣飞同志、彭伟平同志就是其中的典型。他们的先进事迹经人民日报、中央电视台、安徽日报、安徽卫视、拂晓报等新闻媒体报道后，社会各界反响强烈，人们分别称他们为“最美男教师”和“最美孕妇”。安徽省委书记张宝顺、省长李斌、宿州市委书记李宏鸣、灵璧县委书记唐庆明分别做出重要批示，要求深入发动，广泛宣传，大力弘扬这种见义勇为、无私奉献的美德。日前，安徽省教育厅授予陆荣飞同志“安徽省优秀教师”荣誉称号，共青团安徽省委授予彭伟平同志“安徽青年五四五四奖章”，省文明委授予彭伟平“安徽省道德模范”荣誉称号。为深入推进我县“创先争优”、“干部、群众学习他们临危不惧、无私无畏的英雄气概，学习他们朴实无华、勇于担当的高尚情怀，学习他们爱岗敬业、甘于奉献的崇高品质，学习他们奋发有为、干事创业的拼搏精神，学习他们奋发有为、脚踏实地的工作态度。为此，我县成立了陆荣飞同志、彭伟平同志先进事迹报告团，巡回各乡镇、机关单位集中宣讲他们的先进事迹。今天，宣讲团来到****举办报告会。
参加今天报告会的有： ................... ……….
下面，让我们以热烈的掌声欢迎报告团成员作报告。 首先，请******的￥￥******作报告; ……….
下面，请******作报告; ……….
下面，请******作报告; ………
下面，请******作报告; ………
下面，请******作报告;
刚才，报告团的*位同志用质朴的语言从不同侧面、不同角度，满怀深情地介绍了两位同志的先进事迹，感人肺腑、发人深省、激人奋进，使我们在座的`每一位同志经受了一次精神的洗礼，心灵的震撼。让我们再次以热烈的掌声，感谢报告团精彩、感人的报告!
同志们，美丽绽放于瞬间，可如果没有对高尚情操的长期坚守，又怎会有这美丽瞬间的绽放。正是有着这种坚守，才会有危难来临时平凡与伟大的成功“切换”。当前，我县正处在科学发展的关键时期，大力实施“在岗爱岗、守岗有责的好同志、好干部、好群众。让我们从身边的小事做起，从日常生活的点点滴滴做起，像他们那样在平凡的岗位上努力做出不平凡的贡献。会后，同志们要结合自己的工作认真总结、反思，查找不足，拿出整改措施，用以改进和激励自己今后的工作。
报告会主持词 篇6
尊敬的家长朋友们、老师们、同学们:
大家好。今天我们有幸邀请到中国时代感恩励志教育传播中心、中国时代感恩励志教育讲师团高级顾问范相渊教授为我们作一次生动的励志感恩教育专题讲座。聆听今天讲座的除了我们全体师生，还有特意邀请到的近千名学生家长，在此让我们以热烈的掌声对范教授及家长们的到来表示热烈的欢迎!
励志感恩演说家范相渊教授多年来痴心钻研青少年心理教育工作，他和他的中国时代感恩励志教育讲师团成员先后在全国各地成功举行过上百场教育活动，所到之处，深受师生和家长的欢迎，各地媒体多次报道。
同学们，无论你过去怎样，今天这堂课，同样都是为你准备的。只要你认真地听，认真地想，你的心灵一定会得到净化，你也一定会从中得到真切的感悟和动力!我们也相信，这场报告会一定会震撼我们的心灵，一定会激发我们的斗志，一定能给各位家长、老师、同学带来意想不到的收获。
下面，我们以最热烈的掌声欢迎范教授为大家做报告。
感谢范教授以激昂的精神，富有鼓动性的语言点燃我们的激情，激发我们的斗志。我相信，这场别开生面的报告会，将是我们学生自我转变、重塑人格、树立信心、确定人生理想目标的'一次重要契机。接下来，我们要在各班开展系列化的后续活动，要建立长效机制，使感恩励志教育日常化、生活化、社会化，使之成为贯穿学校教育的一项重要内容，使之真正促使同学们由被动学习状态转到自主学习状态，实现“人要我学好”到“我要我学好”的自主性转变。
同学们，面对激烈的竞争和压力，我们绝不逃避，要把压力转化为成功最大的动力，努力学习技能，挑战人生极限。让我们怀着一颗对自己负责、对人感恩的心在快乐中学习，在幸福中成长。
最后，感谢范相渊老师，感谢中国时代感恩励志教育传播中心，感谢中国时代感恩励志教育教育讲师团给我们提供了这么好的教育活动!
人生会面临许多选择：当你正处于十字路口，不知道该何去何从时，你将做出如何决择?在现实生活中，有许多人不能明辨是非而选错了道路，使自己后悔一生。尤其是我们少年儿童，如果不知法、懂法，往往会迷入歧途，走上犯罪的深渊。据有关资料调查显示，当今青少年犯罪比率有逐渐上升趋势。在受到刑事处罚的未成年人当中，已满14周岁、不满16周岁的人数逐渐增多，有的甚至十来岁就开始走上犯罪道路。鉴于这些原因，我们学校将举行一次法制教育活动。这对于我们来说真可谓意义重大。今天，我们有幸还请到了 。让我们用掌声欢迎他的到来。所以，同学们，陈警官的到来给我们学校的法制教育雪中送炭，今天的法制教育意义特别深远，希望同学们一定要自觉遵守纪律，认真聆听陈警官的讲座。陈警官他将用身边活生生的案例给我们上一堂生动的法制教育课。下面让我们再次用最热烈的掌声欢迎他给我们做报告。
同学们，刚才陈警官给我们送来了通俗易懂、简单实用的法律知识，解读了一个个生动鲜活、触目惊心的青少年犯罪案例，联系实际，以案释法，以法论事，可谓是学校法制教育的一次“雪中送炭”，希望同学们一定要认真思考，努力规范自己行为，积极学法、懂法、守法、用法、护法，使这次法制教育起到应有的效果。学校还希望同学们，通过这次法制教育，写出自己的体会文章。同学们，今天陈警官
在白忙之中抽出宝贵的时间，给我们上了生动的一课，让我们再次用热烈的掌声感谢陈警官。
同学们，法律和纪律，都是一条轨道，一条能保证大家健康成长，能到达预定站点的轨道。如果没有这条轨道的有效约束，我们可能都会“出轨”，后果自然不堪设想。所以，通过今天陈警官的讲座，大家务必都要自觉、严格遵守法律和学校的一切规章制度。在火冒三丈或者心里极不平衡的时候，要及时调整心态，求助于学校、老师，三思而后行，不要因为一时冲动造成终生遗憾。大家不知有没有记得春节晚会小品当中一句话：“冲动是魔鬼”。同学们，有时候，你的一拳头，就是你一生的罪，就是亲人的两行泪。越是危险时刻，越能体现一个人的理智行事的能力，切莫一失足成千古恨。同学们，希望大家结束后对照刚才陈警官讲到的案例，认真反思自己过去的思想和行为，彻底革除以前那些不良的习气，做一个知法、懂法、守法的新时代小公民。好了，今天的法制教育活动到此结束。
报告会主持词 篇7
各位领导、同志们：
今天，我们在这里召开机关中层正副职干部年度工作述职报告会，主要目的是认真总结各部门工作经验，进一步强化机关干部的管理意识和“部门负责人”的责任意识;同时，借这次会议，为机关各部门相互交流、相互启发、相互借鉴搭建一个平台，促进我们更好地谋划部门工作思路，研究创新举措，推动行政工作取得更好的成效。
出席这次会议的县领导有：李国祥院长、陆喜培书记、任剑波副院长、梁晓军副书记，马现诚副院长，学院机关部门共 多人参加会议。这次会议的主要议程有两项，一是机关中层正副职干部述职，二是对述职人员进行书面评议。 下面进行第一项议程，由机关中层正副职干部进行述职。每人述职时间为5分钟。
第一位，由教务部主任符文虎同志述职
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下面由学院办公室主任黄贵森同志述职。
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下面由财务部主任黄世玲同志述职。
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下面由学工部主任兰晓峰同志述职。
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下面由团委书记龚娟同志述职。
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下面由教务部副主任郭冀湘同志述职。
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下面由学院办公室副主任黄万稳同志述职。
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下面由后勤管理部副主任黄尚坤同志述职。
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下面进行第二项议程，请各位同志填写民主测评表，并投到前面箱子中。
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今天会议的议程顺利完成，希望大家通过本次述职报告会，加强理论学习、提高业务水平，为学院的发展做出更大的贡献。散会。
报告会主持词 篇8
同志们：
按照市员先进性教育活动的统一安排，今天由市副书记马烈同志为我们作加强和改进的建设的专题辅导报告。召开这次报告会，目的是认真分析的建设面临的新形势新问题，进一步明确当前和今后一个时期全市建工作的主要任务和工作重点，切实增强做好的建设工作的责任感和紧迫感。参加今天报告会的有：市级四个班子在家，市直机关和中省直部门科级以上干部。希望家珍惜机会，专心听讲，深刻学习领会。下面，请市副书记马烈同志作报告，家欢迎！
刚才，马书记围绕力推进的建设新的伟工程，不断增强组织的创造力、凝聚力和战斗力为我们做了专题辅导报告。报告高屋建瓴、深入浅出，内涵丰富、分析透彻，既有马书记对多年的建设工作的经验，又有深入基层调研后的理性思考；既有理论上的深刻感悟，也有实践中的升华提炼。为我们进一步加强和改进的建设指明了方向。通过这次学习，我和家一样，感到很受教育，很受启发，收获很。下面，结合我对报告的学习理解，讲三点意见，供家在今后工作中。
第一，要认真学习领会，掌握实质。马书记的报告，从加强的执政能力建设和的先进性建设的时代要求出发，深刻剖析了的建设面临的挑战和存在的问题；站在马克思主义哲学的理论高度，论述了加强和改进的建设必须遵循的基本规律；同时结合全市实际，重点阐明了当前和今后一个时期推进组织和员队伍建设的核心任务，对我们更加富有成效地做好建工作具有重要的指导意义。我们要把马书记的报告作为员先进性教育活动的一项重要学习内容，作为加强全市建工作的重要指导依据，认真组织学习，全面深刻领会，吃透，掌握实质，真正把统一到加强和改进的建设的基本要求上来，统一到服务全市经济社会发展快发展的局上来，统一到践行“勤政服务于民让人民满意、廉政取信于民让人民放心”的行动中来。
第二，要认真研究谋划，理清工作思路。结合学习马书记报告，各部门要组织召开（组）和支部会议，对本部门的建工作进行认真的回顾，开展深入的研究分析。要对照报告中提出的“五对矛盾”，找准自身存在的突出问题，进一步明确今后的努力方向；对照“五型”群体建设的目标要求，紧密结合本部门的行业特点、工作基础和存在的问题，切实谋划出符合部门实际、符合行业特点、有较强针对性的建工作思路，规划出能够发挥部门优势、能够发挥组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用、具有较强牵动性和可操作性的具体推进措施。
第三，要认真组织实施，扎实推进落实。按照马书记报告中提出的具体要求，着力抓好以“五型”群体建设为重点的建工作各项任务的落实。结合员先进性教育活动，深入开展“走千个支部、万名员”活动，坚持深入基层搞调查研究，深入基层群众开展服务，深入实际矛盾中解决问题。各部门要把开展“学、创、树”主题实践活动作为加强机关的建设、保持员先进性教育活动的核心任务，制定具体，落实责任，组织实施。各级组织要牢固树立开放的工作理念，坚持求真务实、真抓实干的工作态度，不断加强和改进的建设，为加速构筑区域特色经济新优势，实现经济社会发展快发展坚强的组织保证。各部门要把学习贯彻这次专题报告会的情况，于3月底前报市员先进性教育活动办公室。
专题报告会到此结束，散会！
报告会主持词 篇9
同志们：
按照市委员先进性教育活动的统一安排，今日由市委副书记马烈同志为我们作加强和改善的建设的专题辅导报告。召开这次报告会，目的是认真分析的建设面临的新形势新问题，进一步明确当前和今后一个时期全市建工作的主要任务和工作重点，切实增强做好的建设工作的职责感和紧迫感。参加今日报告会的有：市级四个班子在家，市直机关和中省直部门科级以上干部。期珍惜机会，专心听讲，深刻学习领会。下面，请市委副书记马烈同志作报告，大家欢迎！
刚才，马书记围绕大力推进的建设新的伟大工程，不断增强组织的创造力、凝聚力和战斗力为我们做了专题辅导报告。报告高屋建瓴、深入浅出，内涵丰富、分析透彻，既有马书记对多年的建设工作的经验，又有深入基层调研后的理性思考；既有理论上的深刻感悟，也有实践中的升华提炼。为我们进一步加强和改善的建设指明了方向。经过这次学习，我和大家一样，感到很受教育，很受启发，收获很大。下面，结合我对报告的学习理解，讲三点意见，在今后工作中。
第一，要认真学习领会，掌握实质。马书记的报告，从加强的执政本事建设和的先进性建设的时代要求出发，深刻剖析了的建设面临的挑战和存在的问题；站在马克思主义哲学的理论高度，论述了加强和改善的建设必须遵循的基本规律；同时结合全市实际，重点阐明了当前和今后一个时期推进组织和员队伍建设的核心任务，对我们更加富有成效地做好建工作具有重要的指导意义。我们要把马书记的报告作为员先进性教育活动的一项重要学习资料，作为加强全市建工作的重要指导依据，认真组织学习，全面深刻领会，吃透，掌握实质，真正把统一到加强和改善的建设的基本要求上来，统一到服务全市经济社会大发展快发展的大局上来，统一到践行“勤政服务于民让人民满意、廉政取信于民让人民放心”的行动中来。
第二，要认真研究谋划，理清工作思路。结合学习马书记报告，各部门要组织召开委（组）和支部会议，对本部门的建工作进行认真的回顾，开展深入的研究分析。要对照报告中提出的“五对矛盾”，找准自身存在的突出问题，进一步明确今后的努力方向；对照“五型”群体建设的目标要求，紧密结合本部门的行业特点、工作基础和存在的问题，切实谋划出贴合部门实际、贴合行业特点、有较强针对性的建工作思路，规划出能够发挥部门优势、能够发挥组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用、具有较强牵动性和可操作性的具体推进措施。
第三，要认真组织实施，扎实推进落实。按照马书记报告中提出的具体要求，着力抓好以“五型”群体建设为重点的建工作各项任务的落实。结合员先进性教育活动，深入开展“走千个支部、访万名员”活动，坚持深入基层搞调查研究，深入基层群众开展服务，深入实际矛盾中解决问题。各部门要把开展“学、创、树”主题实践活动作为加强机关的建设、坚持员先进性教育活动的核心任务，制定具体，落实职责，组织实施。各级组织要牢固树立开放的工作理念，坚持求真务实、真抓实干的工作态度，不断加强和改善的建设，为加速构筑区域特色经济新优势，实现经济社会大发展快发展供给坚强的组织保证。各部门要把学习贯彻这次专题报告会的情景，于3月底前报市委员先进性教育活动办公室。
专题报告会到此结束，散会！
报告会主持词 篇10
同志们,现在召开这次党委书记党建工作专项述职报告会议，主要目的是深入贯彻省委组织部《关于健全党委(党组)书记述职体系，进一步落实基层党建责任制的意见》和市委有关要求，认真总结我县基层党建工作经验，进一步强化党委书记管党意识和基层党建“直接责任人”的责任;同时，借这次会议，为各乡镇、县直部门相互交流、
相互启发、相互借鉴搭建一个平台，促进我们更好地谋划基层党建工作思路，研究创新举措，推动基层党建工作取得更好的成效。
为开好这次会议，市委组织部副部网长、市委组织部农村基层组织科科长朱永久同志、城市基层科科长同志专程前来指导，让我们以热烈的掌声表示欢迎!
出席这次会议的县领导有：共90多人参加会议。这次会议的主要议程有三项，
一是各乡镇党委书记述职，每位书记述职后由各位县领导就党建工作进行提问、点评。由于时间关系，三个街道工委书记书面交流述职材料，不再进行大会发言。
同时根据市委组织部要求，基层党建述职工作向县直党委推开，今天首先由县直工委书记王增丽、县交通局党委书记述职，明年全体县直部门党委书记全部参加述职。
二是请县委副书记、县长王桂鹏同志对各乡镇、县直部门基层党建工作进行集中点评，并就基层党建工作开展讲具体意见。
三是请市委组织部副部长张强同志讲话。
学生会述职报告总结通用
这篇文章主要介绍了一下“学生会述职报告总结”希望大家能够喜欢，我们写范文可以从哪些方面着手呢？文档处理帮助我们更快地找到我们需要的信息和数据，范文的作用和价值正在逐步为人们所认知和喜爱。
学生会述职报告总结 篇1
学生会述职报告主持
尊敬的各位老师、亲爱的同学们，大家好！
我是今年的学生会主席，非常荣幸能够站在这个讲台上向大家做一份关于学生会工作的述职报告。在过去的一年，我和我的团队为了实现学生会的各项目标和任务，付出了很多努力。今天，我将向大家详细介绍学生会的工作内容和取得的成绩。
我想以学生会的组织与管理工作为大家介绍。在过去的一年里，我们重视学生会的组织架构和内部管理，通过定期组织会议、培训和交流活动，提高了学生会团队成员的协作能力和责任心。我们制定了一系列的规章制度，常规例会、部门例会和全体干部会的开展成为推动学生会工作的重要保障。我们积极倡导民主、公开和透明的组织文化，鼓励全体同学参与学生会的决策与管理，提高了学生会的凝聚力和影响力。
我将向大家介绍学生会的各项活动和服务工作。在过去一年中，我们认真策划并成功举办了一系列活动，旨在丰富同学们的校园生活。一方面，我们组织了文艺晚会、运动会、篮球比赛等各类大型活动，为同学们提供展示才艺和交流的平台。另一方面，我们开展了讲座、培训、志愿者活动等，推动同学们的个人发展和社会责任意识。学生会还积极参与校际交流和社区服务，与其他学校和社区合作举办联谊活动、志愿活动等，为同学们拓宽了视野和交友圈。
我将向大家介绍学生会的信息与意见反馈工作。作为学生会，我们始终将同学们的需求和意见作为工作的重要参考。在过去的一年中，我们开展了各种形式的意见收集活动，包括问卷调查、面对面交流等，积极了解同学们的想法和关切。同时，我们积极与学校领导和老师沟通，争取支持和资源，以更好地满足同学们的需求。通过这些工作，我们不仅及时了解到同学们的困惑和建议，也使学生会的工作更贴近同学们的实际需求。
在百忙之中，我要感谢学生会全体成员的辛勤工作和付出。你们辞职勤勤恳恳、团结协作，才有了学生会的诸多成绩。同时，我要感谢学校领导和各位老师对学生会的关心支持，是你们的信任和帮助，使得学生会能够更好地为同学们服务。
未来的学生会，将继续秉持为同学们服务为宗旨，努力为同学们提供更多更好的服务和活动。我们会继续改进学生会的组织和管理，加强与同学们的沟通和交流，进一步推动学生会各项工作的开展。
我要再次感谢大家的支持和鼓励！我相信，在大家的共同努力下，学生会会越来越好！小编感谢您的阅读！
学生会述职报告总结 篇2
老师们、同学们：
大家好!
我是xx班的李xx，现任XXX学生会主席一职。
今天，很荣幸能够代表主席团站在这里对我院20XX学年学生会工作做述职,同时也感谢各位老师和同学们能抽出时间来出席本次述职报告会。
20XX~20XX年对我们学生会各成员来说是不同寻常的一年，这一年大家辛苦了，感谢大家!我也想对一直关注着我们工作的同学说一句：谢谢!
现在正式进入正题吧!为了不多占用全校三百多名学生代表的时间，我只对上一年工作中的亮点进行回顾，使大家能够在短时间内感受到我们的工作较之以前的突破之处，也希望在这么短的时间内能够向大家展示我们第五届团委学生会的风采。
在校团委及我院领导老师的带领下，我们XX学院在20XX学年做了以下工作：
学生会机构建设
一、结构组织的建设
首先学生会内部的结构建设，主要体现在团结二字上，从我院建院以来学生会队伍一直都在不断壮大，也逐渐走向正规和正统化。作为一个好的团队只有大家团结一心，(基层党支部书记述职报告)拧成一股绳，各部门之间相互配合，把整个学生会的工作当作自己的事来办才能做出更加骄人的成绩。本届学生会内部一直都很团结，大家就像一家人一样，这一点一点也不夸张，在工作中我们有上下级称呼，但在生活中我们一直以兄弟姐妹相称。我希望这种风气在以后的每一界学生会中都能够永远保持下去，形成一种传统，二十一世纪有了一个素质过硬的团队我们还害怕什么?
二、部门的`建设
学生会各部门必需要对本学期的每一项工作进行合理周密的计划和安排，根据院团委大记事和我院计划来制定本部门的相关具体工作。认真贯彻学院有关文件精神，创造有利条件力争把各项工作做到最好。
学生会是学生群众性组织，代表广大同学的根本利益，是学生与老师之间的桥梁纽带。所以我们第五届团委学生会成立时，首要任务就是加强与各个同学的联系。在院办科长、老师的指导下我们建立了学生干部飞信群，同时完善了例会制度，除了每周一的班长例会，同时还每两个星期进行一次班委与学生会的碰头，加强与班委的交流。为了保证学生会做到公平，公正，给干事创造一个公平合理的竞争平台，我们制定了学生干部考核制度，进行学生干部考核，作为学生干部评优评先的依据。
在这学年里，我们XXX学院本着“XXXX”为宗旨，在院领导的关怀和大力支持下，在院广大师生的积极配合下工作取得了圆满成功，但也暴露了一些问题，但需要加强。
1、各部门的活动还需要合理分配，在新学期要积极鼓励新班委去组织一些有创意的活动，同时科学的去分析每项活动是否有举行的必要性，起到什么效果，怎么去举行及怎样去圆满的完成。
班委的思想建设工作。
3、加强学生会各个部门的人员建设。
以上是我对团委学生会的一些小小建议!不正之处，请指正。
我的述职结束!
谢谢大家!
学生会述职报告总结 篇3
高校学生会述职报告
尊敬的校领导、老师以及亲爱的同学们：
大家好！我是高校学生会的主席，今天非常荣幸能够向大家做一份述职报告。在过去的一年里，我们的学生会团队经过大家的共同努力，在各项工作中取得了丰硕的成果。下面，请允许我向大家汇报一下我们的工作情况。
一、组织活动方面
在过去一年里，我们学生会组织了一系列丰富多彩的活动，旨在丰富同学们的校园生活。其中包括：迎新晚会、校庆活动、英语演讲比赛、运动会等。通过这些活动的开展，同学们得到了锻炼的机会，提高了团队协作能力和组织能力。同时，我们学生会还积极向校外企业争取赞助，为学校筹集经费，并将这些经费用于举办更多的活动，让同学们享受更多的福利。
二、服务同学方面
作为学生会的核心责任，服务同学是我们不变的追求。我们不仅设立了学生咨询中心，帮助同学们解决学习和生活中的问题，同时还开展了一系列关于学业规划、职业发展和心理健康方面的讲座，为同学们提供了更多的成长机会。在学生权益保障方面，我们积极向学校反映各类问题，并协调解决，确保同学们的权益得到维护。
三、社会实践方面
为了增强同学们的社会责任感和实践能力，我们学生会每年都开展一系列社会实践活动。去年，我们组织了走进乡村支教活动、参与环保公益活动等。通过这些活动，同学们认识到自己身处的社会，懂得了珍惜生活和担当社会责任的重要性。
四、加强学生会自身建设
学生会的自我建设是保持良好运行的前提。在过去一年中，我们不断加强学生会的组织建设和队伍建设。举办了一系列培训班和经验交流会，提高了学生会成员的综合素质和能力。同时，我们还建立了学生会团队的微信公众号，通过这个平台，向同学们宣传学生会的工作，听取大家的建议，并及时回应各类问题。
校领导、老师以及同学们，这就是我们学生会过去一年来的工作情况。感谢学校领导和老师们对学生会工作的关心和支持，也感谢同学们对我们学生会的信任和帮助。在即将到来的新一年里，我们学生会将继续努力，不断提升服务水平和工作效率，为同学们创造更好的校园生活。
我希望大家能够给予我们学生会更多的支持和信任，相信在大家的共同努力下，学生会一定会取得更加辉煌的成绩！小编感谢您的阅读！
以上就是我们高校学生会过去一年来的工作情况汇报，小编感谢您的阅读！
it行业述职报告精选
本文聚焦于与“it行业述职报告”相关的主题。行是知之始，知是行之成，不管我们是学习，还是工作中。我们使用报告的情况越来越多，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。以下只是提供一些参考资讯请大家关注！
it行业述职报告(篇1)
尊敬的领导：
您好！我是地产行业的一名员工，在这里向您汇报我过去一年在后台工作中的情况和成果。
一、工作情况
在过去一年里，我主要从事地产行业的后台工作，负责数据分析、市场调研、项目管理等工作。通过深入了解市场需求和客户反馈，我能够提供有力的数据支持和决策建议，帮助公司制定合理的发展战略，并成功实施多个项目。
1. 数据分析
作为后台工作的核心部分，我每日负责收集和整理大量的市场数据，包括销售数据、价格趋势、竞争对手情况等。通过对数据的深入分析，我能够提供明确的市场情报和准确的预测，为公司的决策提供参考依据。
2. 市场调研
我积极与各类市场调研机构合作，参与调研项目的设计和执行，以收集关于市场趋势、消费者需求等的信息。通过市场调研，我能够了解客户的喜好和需求变化，为公司提供创新产品和服务的建议。
3. 项目管理
我参与了多个重要项目的启动和管理，负责协调各个部门的合作，确保项目按时完成并达到预期目标。我善于通过有效的沟通和团队协作，成功推动项目的实施，并获得了客户和合作伙伴的一致认可。
二、成果与亮点
在过去一年里，我的工作成果和亮点如下：
1. 提供准确的数据分析报告，帮助公司调整销售策略，实现销售额的提升。
2. 通过市场调研，为公司推出符合市场需求的创新产品，取得了良好的市场反响。
3. 指导项目团队完善项目管理流程，提高项目执行效率，降低成本。
4. 协助公司与合作伙伴建立了稳固的合作关系，打开新的商机，为公司业务拓展做出了贡献。
5. 积极参与行业交流活动，并在行业会议上发表学术论文，提高了自己的专业知识水平。
三、感悟与规划
通过过去一年的后台工作，我深刻体会到数据的重要性和对决策的直接影响。在未来的工作中，我将继续努力提升自己的数据分析能力，并加强市场调研和项目管理的技能。同时，我也意识到与团队的沟通和合作的重要性，我将更加注重与团队成员的协作，并继续提升自己的领导力和团队合作能力。
四、总结
在过去一年的后台工作中，通过数据分析、市场调研和项目管理等工作，我为公司的发展和战略决策提供了有力的支持，并取得了一定的成绩。在未来的工作中，我将不断学习和成长，为公司的发展做出更大的贡献。
感谢领导对我的信任和支持！
it行业述职报告(篇2)
保险行业述职报告
一、
作为一名保险行业从业人员，我深知自己的职责是为客户提供优质的保险服务及咨询。在过去的一年里，我积极参与各项保险业务工作，并努力提高自身的专业素质，取得了一定的成绩。在这篇述职报告中，我将详细介绍我的工作情况、所取得的成绩、遇到的挑战以及今后的发展计划。
二、工作情况
1. 业务开拓和销售
在过去的一年里，我积极参与了保险产品的销售和业务开拓工作。通过深入挖掘客户需求，我成功地开发了一批新的潜在客户，并达成了一定的销售目标。我主动参与了销售培训和研讨会，学习了更多的销售技巧和策略，提高了自己的业务水平。
2. 客户服务与维护
作为一名保险行业从业人员，良好的客户关系是工作的基础。我积极与客户进行沟通，及时回应他们的需求和疑问。我定期通过电话、邮件等渠道与客户保持联系，了解他们的情况，并提供相关的保险建议。我的客户满意度得到了提高，得到了一些客户的推荐和赞赏。
3. 市场调研和竞争分析
在保险行业中，市场调研和竞争分析是非常重要的工作内容。我积极收集整理市场信息，关注竞争对手的动态，并根据市场需求进行产品调整和优化。我参与了多次市场调研活动，为公司提供了有价值的市场情报。
三、取得的成绩
1. 销售业绩突出
通过努力开拓市场和积极销售，我成功完成了年度销售目标，并超额完成了公司对我提出的销售任务。我的销售业绩在团队中名列前茅，得到了公司的表彰和奖励。
2. 客户满意度提高
通过积极的客户服务和维护工作，我成功提高了客户满意度。得到了客户的认可和信任，一些客户还向我推荐了新的客户，为公司带来了更多的业务机会。
3. 市场调研成果丰硕
通过市场调研和竞争分析，我为公司提供了有价值的市场情报和建议。我的研究报告被公司领导和同事认可，并被纳入了公司的战略规划中。
四、遇到的挑战
在工作中，我也面临了一些挑战，在其中成长和进步。
1. 市场竞争激烈
保险行业是一个竞争非常激烈的行业，市场上存在着很多竞争对手。我需要不断学习和提高自己的同行业知识和技能，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。
2. 客户需求多样化
客户对于保险产品的需求非常多样化，我需要不断学习和了解不同产品的特点和优势，以满足客户的需求。这要求我具备较高的综合能力和灵活性，能够给客户提供最适合他们的保险方案。
五、今后的发展计划
在未来，我将继续努力提高自身的专业素质，不断学习和掌握新的保险知识和技能。我计划参加更多的培训和研讨会，提升自己在销售和客户服务方面的能力。同时，我也将继续深入市场调研，关注行业动态，为公司提供更有针对性的市场建议和方案。
六、结语
通过过去一年的工作，我了解到保险行业是一个充满机遇和挑战的行业。我在工作中不断成长和进步，取得了一定的成绩。我将继续努力，为公司的发展贡献更大的力量，成为一名优秀的保险行业从业人员。
it行业述职报告(篇3)
尊敬的领导：
大家好！我是地产行业的一名后台人员，在过去的一年中，我在这个岗位上兢兢业业，努力工作，收获了不少经验和成就。为了能够更好地反映我的工作情况和所取得的成果，现特向领导汇报述职，希望得到您的指导和支持。
一、岗位职责
作为地产行业后台的一员，我的主要职责是负责处理公司内部的日常后勤事务及相关行政工作。具体而言，我主要负责以下几个方面的工作：
1.行政事务管理：负责公司行政管理工作，包括办公设备的采购、维修和管理、日常物资的采购、公司车辆的维护等。
2.人力资源管理：协助管理人力资源相关工作，包括员工的入职、离职手续的办理、员工考勤的统计及管理、员工档案的维护等。
3.会议组织管理：负责公司内部各类会议的组织和安排，包括会议场地的预订、会议室布置、会议材料的准备等。
4.文件资料管理：负责公司文件资料的管理和归档工作，确保文件的存储、整理和检索工作的顺利进行。
二、工作亮点
在过去的一年里，我努力工作，取得了如下亮点：
1.全面推进办公自动化：针对公司的办公流程，我积极推进办公自动化的改革，引入了一套电子管理系统，使得各类行政工作流程更加规范高效。
2.优化行政管理流程：通过对公司行政流程的分析和优化，我建立了一套行政管理规范，明确了各项工作的流程和责任，提升了工作效率和质量。
3.强化人力资源管理：我对公司人力资源管理制度进行了梳理和完善，建立了健全的员工档案体系，并制定了详细的人事管理流程，为公司的人力资源管理提供了有力的支持。
4.高效会议组织：我在会议组织方面致力于提高会议质量和效率。通过制定细致的会议流程和材料准备工作，确保每一次会议都能够顺利进行，并及时完成会议纪要的回传工作。
三、取得的成果
在过去的一年里，通过我的努力与团队的配合，我们取得了以下成果：
1.优化办公环境：通过合理安排办公区域和设备，提高了员工的工作效率和舒适度，营造了一个良好的工作环境。
2.提升行政服务质量：通过改进行政管理流程，我们能够更加及时、准确地为员工提供行政服务，满足他们的需求，提高了员工满意度。
3.降低行政成本：通过对物资采购进行合理规划和控制，我们成功降低了行政成本，为公司节约了一定的开支。
四、存在的问题与改进措施
在工作中，我也意识到了自身的不足之处：
1.缺乏专业知识：由于我对地产行业的理解不够深入，导致在处理相关问题时存在一定的困难。因此，我计划利用业余时间，积极学习相关知识，提升自己的专业素养。
2.沟通协调能力有待提高：作为后台人员，良好的沟通协调能力是必备的。我会多参与团队合作，提升自己的沟通协调能力，更好地配合同事完成工作。
3.工作效率待提升：在日常工作中，有时会因为琐事繁多而导致工作效率较低。我会尝试使用工作规划和时间管理的方法，提高自己的工作效率。
小编认为，我在过去一年的工作中，通过努力工作和不断学习提升自己，取得了一定的成绩。在未来的工作中，我将进一步提高自己的专业素养，加强沟通协调能力，提高工作效率，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢领导的关心与支持！
此致
敬礼
XXX
2022年5月15日
it行业述职报告(篇4)
一、
尊敬的领导、各位同仁：
大家好！我是XX公司液晶显示事业部的XXX。今天，我非常荣幸能够站在这里，向大家介绍液晶显示行业的相关情况，并进行述职报告。在过去的一年中，我作为液晶显示行业的一员，积极投身于工作中，取得了一定的成绩。现在，我将会详细具体且生动地为大家展示我的工作内容、工作成果以及我在行业发展中的贡献，希望能得到领导和同事的肯定。
二、工作概述
在过去的一年中，我主要负责液晶显示产品的市场调研、竞争分析以及市场营销策略的制定和执行。我积极参与了行业内液晶显示产品的市场调研工作，通过收集和分析市场数据，对行业趋势和竞争对手的动态有了较为深入的了解。我根据市场研究结果，结合公司的发展战略，制定了一系列的市场营销策略并开始实施。在策略执行阶段，我积极与各部门的同事进行协作，完成了产品推广、销售策略的制定、价格策略的调整等一系列的工作。
三、工作成果
在过去的一年中，得益于良好的市场调研和准确的市场营销策略，我所负责的液晶显示产品销售呈现了良好的增长态势。具体来说，我们的产品市场份额得到了扩大，并在行业内获得了较好的口碑。同时，我所负责的市场营销策略也得到了上级领导和客户的认可，并成功带动了代理商销售数量的提升。
在产品推广方面，我利用市场调研结果，制定并执行了一系列的推广活动。通过在重点区域的展示和推广，产品的知名度极大地提升，进而带动了销售的快速增长。我还与代理商建立了密切的合作关系，通过培训和技术支持，提升了代理商的销售能力，进一步提高产品的销售量。
在销售策略方面，我对市场数据进行分析，合理制定了产品定价和销售策略，提供了灵活的价格方案和更好的销售支持。这不仅促进了销售业绩的提升，也使得我们的产品在竞争激烈的市场中占据了一席之地。
四、贡献分析
通过我在液晶显示行业的工作，我深刻认识到，液晶显示作为现代科技领域的重要组成部分，在信息技术、电子产品等领域的广泛应用有着非凡的意义。同时，液晶显示行业也具有很高的发展潜力和市场前景。
在过去的一年中，通过我的努力和奋斗，我为公司的液晶显示事业部做出了以下贡献：
1. 市场调研与竞争分析，为公司制定科学合理的市场营销策略提供了有力的依据。
2. 制定并执行一系列的市场营销策略，积极促进产品销售增长。
3. 建立与代理商密切合作的合作关系，提升产品销售能力和知名度。
通过这些工作，我有效地推动了公司液晶显示产品的市场竞争力和销售业绩的提升，为公司的发展作出了一定的贡献。
五、总结和展望
在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己的专业技能和市场分析能力，与团队成员共同完成公司的业务目标。同时，我也将密切关注行业的发展动态，及时调整市场营销策略，以适应市场需求的变化。我相信，通过我的不懈努力，液晶显示事业部会取得更加辉煌的成绩。
感谢领导和同事对我的支持和指导。小编感谢您的阅读！
it行业述职报告(篇5)
本人xxx，根据总行“合规文化建设年”活动精神，本人结合自身履职情况开展了合规风险全面自查，现将有关情况报告如下：
本人xxx，汉族，xx年xx月出生，中共党员，xx年xx月参加工作，xx年xx月-xx年xx月担任xxx员，xx年xx月-xx年xx月担任财会科技部xx，xx年xx月至今担任财会科技部xx。一直以来在本职岗位上从事辖内计算机软硬件、计算机网络、其他外围电子设备的管理以及计算机制度的制定等工作，xx年年初担任电子银行部经理一职，负责全行信息化建设发展规划、计算机培训计划、计算机及网络维护、电子银行业务的培训指导、管理推广和营销以及各项业务系统的应用、推广及人员培训等工作。
础。除自身管理信息科技和电子银行业务以外的其他业务知识更加欠缺，日后需要加强这方面的业务学习，提升自身综合素质。
根据各网点及部门的实际情况合理配备资源，做好物尽其力，应加强电子设备的维护，平时要督促网点对个人使用的电子设备的保养，保证其使用效果以及延长其使用寿命，配合厂商做好各类电子设备的巡检工作，保证各硬件设备的稳定运行，为各项业务的开展提供强有力的保障。
从我行电子银行业务发展的进度来看，各网点人员素质参差不齐，前台业务营销人员对电子银行业务熟悉度很欠缺，无法让客户得到满意的答复或解决客户的问题，给电子银行业务的推进带来了一定的困难。当然这跟电子银行业务的辅导力度也是相辅相成的，业务辅导很欠缺，前台对电子银行业务不熟悉，不能充分的发挥营销优势。
对上述问题的产生本人深入的进行了分析，平时要加强了解和学习其他岗位的业务知识，全面的熟悉我行的业务知识；加强日常电子设备保养，提高设备的巡检频率，保障各项业务的发展；加强网点电子银行业务的辅导，经常性举办员工各项业务的培训工作，促进各项业务又好又快发展。
自查人：
xx年x月x日。
it行业述职报告(篇6)
作为刚从学校出来的应届毕业生，第一份工作就落在智通，来到智通，深深地被这个企业的文化所感染，我很认同智通的企业文化，智通的企业精神“统一，专一，事业第一”体现出了这一行业优秀企业文化的特点。在这三个月的学习与亲身感受之下，我更加坚定地要使自己成为一名合格并争取优秀的智通人，我对自己有信心，对智通更有信心。
作为一名在技术岗位的职员，要具备一定的专业知识，不断地充实自己，在不断的工作学习与研究中成长，要有很好的团队协作精神，有很强的执行力，能真正为企业做实事。在智通上班的三个月里，我主要完成了以下工作项目：
一、刚来的两个星期，由于目前网站工作的需要，师傅指导一边熟悉工作职位环境一边学习asp，用了两个星期系统地学习了这门从未接触过的asp语言，为接下来一个月的工作打了坚实的基础。
二、接下来的时间，主要配合网站先前asp的后台管理系统进行某些功能优化与系统维护工作。先后完成了销售管理模块的最新注册企业查询、职业推荐给求职者、把求职者推荐给企业、会员职位刷新、职位刷新统计等几个模块的功能修改与优化，解决了业务员带权限控制的查询、推荐时间的控制与查询速度优化、企业职位刷新时的权限控制与企业职位时效性的控制以及完成对各销售组成员的职位数统计，职位刷新数统计的功能设计。在完成这些各种功能需求的时候，对后台管理系统进行了深入的分析研究，因此对销售管理模块非常熟悉，给目前网站新版开发的后台设计提了不少建设性的想法。之后还完成了logo管理模块中的投票项目添加优化与投票结果统计查询修正、logo、banner的管理与文本文件的生成。还完成了客服管理模块中后台开通资料查询的改进，企业管理、个人管理模块查询功能的改进。期间还完成了部分功能错误的修正，如校园招聘管理图片不能上传、文章类别不能修改、文章不能删除等。
三、目前新版是用jsp开发的，在这三个月里，我进一步对java，jsp的深入学习，了解了mvc模式开发，在这阶段的学习期间，我以一个小商务系统的开发作为学习任务。还对当前流行的jive代码与开发思想进行了初步的学习研究。
四、作为一名系统开发与维护工作者，当然不能忽视对数据库知识的学习，在这段时间我也进一步对sql语句进行了深入的学习，对sql语句的查询进行了分析，比较重视数据库性能分析与调整这方面的知识学习。通过这阶段的学习，把这些知识与方法运用到了对后台管理系统会员查询的速度优化功能上，在实际工作中得以实践运用。
五、网站新版开发方面，主要还为新版做了几个数据库对照表。
六、还参加了网站新版的第二轮测试工作，主要以后台管理系统为主做测试，还参与了前台个人管理与企业管理的流程测试，测出了不少关键性的bug。
七、入职以来，还担任了网站部群发邮件的工作。三个月内完成了好几批邮件群发的工作，每天定时定量地给在无忧无虑网站上注册的企业或会员群发几十万封邮件。还配合客服部群发了两批特殊活动的邮件，配合网站营销活动群发了两批群件，每天坚持固定给注册会员群发。在网站技术部工作的三个月里，自己感受非常多。首先，作为刚从学校出来的毕业生，在实际开发中的经验尚不够成熟，还需要在工作中不断的提升自己。其次，要进一步提高自己的开发技能，使自己的技能满足今后的需求，主动获取并学习当今最新技术信息，平衡自己的知识结构，在不断的学习中提高自己。然后，要加强与同事们的沟通，融入团队，互相学习、相互提高，在团队中不断完善自己。
我相信，通过我的努力，一定能成为智通的优秀员工，一定会在优秀成绩之上提升自己。同时我希望公司能根据情况给我培训深造的机会，也希望部门内能有经常性的专业技术学习。
初踏入职场，进入专业的软件制造公司，两个月的时间已经过去了。这一段时间里有工作上的收获，知识的丰富，经验的增长，同时也暴露出很多问题和不足。总结经验，吸取教训，本文将主要从几个方面来对工作进行述职总结：
一、通过培训学习和日常工作积累使我对xxxx公司有了一定的新的认识。
在5月中旬我来到了xxxx公司信息科技有限公司参加招聘，经过几轮面试和笔试，终于能够有幸加入了xxxx公司这个大家庭，在我进入公司时我拿到的第一份资料就是公司介绍和新员工入职说明，当时只是觉得公司很正规，很强大。在和部门领导以及项目经理交流后，感觉公司很亲切，很温馨。对其它方面就不太知道了，特别是对视频监控几乎一无所知。通过三个月的亲身体会，对智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平时的工作以及项目开发时体现的淋漓尽致，本人对公司的理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是xxxx公司能发展壮大的重要原因。在十年左右的时间实现跨越发展的确很不容易，在智能交通行业深入发展是xxxx公司的雄心壮志，也是凝聚人才的核心动力。现在公司在视频监控以及安防行业起到了举足轻重的地位，今后还将更加辉煌。
二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这半年多的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，半年来从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
根据目前工作分工，我的主要工作任务是(1)参与公司软件项目的开发与测试;(2)负责安徽省路警联合指挥中心软件系统的维护工作。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的开发人员应当具有良好的语言表达能力、扎实的技术能力、较强的逻辑处理能力、灵活的应变问题能力、有效的对外联系能力。在参与项目开发的过程中，发现很多看似简单的工作，其实里面还有很多技巧。
四、不足和需改进方面。
虽然加入公司这个大家庭已经半年有余，对开发技术掌握的还不是很深，对发现问题的处理还不是很全面，对分工的工作还没有形成系统的计划。随着对公司和工作的进一步熟悉，我也希望能够在今后的工作中更加迅速的提升自己的业务能力以及技术能力，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力做好开发人员的本职工作，把自己的工作创造性做好做扎实，为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。
时光流转间，我已到公司工作三个多月。非常感谢公司领导对我的信任，给予我体现自我、提高自我的机会。这三个多月的试用期工作经历，使我的工作能力得到了由校园步入社会后最大幅度的提高。
在此，在对试用期的工作情况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，以正式员工的要求做一个全面考虑，能否转正，期盼回复。我会以炙热的工作热情继续投入到今后的工作当中，以自己踏实努力的工作，报公司知遇之恩!
一、前期工作回顾。
参与工作，最能发现这几年在学校学习成果，和自身的不足，这多半年，抱着虚心学习的态度，学习公司的开发流程，熟悉公司的企业文化，了解公司产品框架，主要技术，主动和同事沟通、学习经验，希望能更快的融入公司、融入开发团队，能够全心的投入工作。试用期期间完成的工作还十分有限，下一简单列了部份工作，请公司领导批评指正：
1、熟悉公司开发流程：
工作描述：根据供电可靠性管理系统需求分析说明书设计供电可靠性管理系统原型，设计完成后，在项目经理陈建欣的指导下，对每个所负责功能的实现，设计流程图、实体关系图，设计完成后，开始进行系统的编码工作，开发与设计期间还每天提交工作日志。
2、开发供电可靠性管理系统的报表展示、停电事件录入、日志管理、及时率统计模块。
工作描述：
日志管理：以列表(以录入时间为降序排列)的形式展现录入的停电事件;。
工作描述：
团青活动：对团青活动进行信息化记录.二、感受公司企业文化。
进入公司以后，参加了公司年终聚餐、平时开展的运动，感觉公司的同事氛围活跃，工作条理清晰，团结一致为用户满意我们的产品不断地提升公司的产品，而且平时工作虽忙，但领导也注重员工的身体，尽管工作再怎么忙也坚持每周四让我们去运动;上级领导热心督促与指导我们进行工作，让我们每时每刻督促自己学习新知识充实自己。
最后，感谢公司给我在此就业的机会，我会尽自己最大的努力去工作，迅速完成任务。
it行业述职报告(篇7)
各位领导，各位同事：
大家晚上好！我叫XX，现任南台所所长。过去的中，在行党组和行领导的精心培育和教导之下，在部门领导的直接指导下，同志们的关心帮助下，我通过自己的不断努力，无论是在思想上、学习上还是工作上，都取得长足的发展和巨大的收获。
是南台所网点转型的第一年，也是完成各项任务指标最为艰巨及关键的一年。
一，服务手段大胆创新，全面提升我所窗口形象，争创本地区一流零售银行。
网点转型后，无论是在软件硬件及人员素质方面，都发生质的飞跃。这在本地区金融机构中是绝无仅有的。我们一定要牢牢抓住这一有利契机，在优质文明服务工作上做XX，要求我所员工始终坚持“以客户为中心”的服务理念，“想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务。我们将相继推出了延时营业，上门服务，大堂致胜，业务创新等一系列其他金融机构所不具备的服务举措，在为客户服务的过程中，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，让老客户宾至如归，给新客户留下了良好的印象，最终赢得客户，打造本地区一流零售银行。
二，大力拓展存款业务，以此带动各项业务的快速发展，各项指标全面开花。
存款是立行之本，没有存款，一切都是空谈。随着金融风暴影响的波及，南台箱包市场十分不景气。尽管南台所新增存款4000多万，但我们有决心一切从零开始，稳住老客户，留住每一位新客户，每一笔款子，都要靠大家齐心合力从外揽进来，毕竟南台所周边已经有好几家经营已久的其它商业银行，市场占额十分有限。要想克服南台所以往知名度不高、柜员偏少、客源有限的缺陷，在这样的处境下求生存、求发展，就必须采取紧逼战略，超常规的干。在工作中，我们要克服种种预想不到的困难，抢抓有利时机，积极协调多方关系，牢固树立“存款兴建行”的思想和阵地意识，在增加存款的同时，使各项指标全面均衡的发展。
三，从严管理，切实规范和强化我所内部管理机制，保证全年安全保卫无事故。
管理是金融业的生命，严格有效的'内部管理，是金融业安全高效稳健运行的前提和基础，是防范和化解金融风险、防止和杜绝案件发生的重要手段和有效途径。在大力发展业务的同时，我们更要加强内部管理工作，按照市分行的要求，细化安全保卫责任制，分别制定了主任、综合、柜员、大堂经理等岗位职责，使员工执行制度起来不折不扣。坚持每日晨会制度，每月一次预案演练，每季一次员工行为分析，使员工牢固树立了安全就是效益的思想，增强了员工的法制意识、风险意识及责任意识，形成了以机制强化内控，以制度严格管理的内部管理模式，保证全年安全保卫无事故。
在今后的工作中，我将尽心尽责做好本职工作，为保持南台所业务稳健发展的势头，积极带领全所员工解放思想，大胆实施创新经营，全身心投入到我行的“一季度旺季营销活动”中去，争取继专柜、西柳后进入全省20名之内的强所。勤奋务实，为建行事业发展尽责尽职。努力把自己培养成一个爱行敬业、素质高、适应性强、有独立能力、有正确人生观、充满朝气、富有理想的复合型人才。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上，我将凭着自己对建行的激情和热情，为我热爱的建行事业继续奉献我的热血、智慧和青春。
述职人：XX
x月x日
it行业述职报告(篇8)
今天是20xx年的第一个周一，第二个工作日，新的一年意味着新的起点，新的机遇和新的挑战。这也是进入昆明朗高印务设计有限公司以来的第三个年头。为在20xx年更好地完成工作，扬长避短，现对20xx的工作总结汇报如下，请吴总、闻副总和各位同事批评指正。
一、20xx年工作概况。
1、第一次系统学习网络营销。
“最好的福利是培训，”我想确是如此，“授人以鱼不如授人以渔”。十分有幸也非常感谢吴总给予了我系统性学习网络营销的机会，这样高成本的付出，对于我自己来说是一种莫大的福利，也是一个成长、充电的机会。走出学校，不是学习的结束，而是另一个探索未知的开始。在单仁资讯三天两晚的高强度学习，我感悟最深刻的并不是网络的强大与营销的盛行，而是我们与别人在思想与行为方式上的差异让我感到震撼。坐井观天不是最恐怖的，恐怖的是坐在井里而不自知。
2、经历公司波及范围较大的人事变动。
人员流动对于企业来说是再正常不过的事，对于尚停留在书本知识阶段的我来说，此事更正常，有人走了，再招就行，现在的招聘都不用出门，微博、网站都很方便。但进入公司，作为一名行政人事人员以后，我的想法被彻底颠覆，我深谙人才流失对企业造成的损失有多大，也明白招聘的成本到底有多高昂，从网站筛选简历到人员应聘、试用、工作上手、进入状态，需要花费多少的资金和人力成本。所以今年公司的大范围人事变动让我多少有些恐慌，作为一名人事工作人员，针对这样大范围的人事变动没有预警机制，没有做充分的准备，对突发事件缺乏敏感。好在吴总、闻副总运筹帷幄、力挽狂澜，在不影响公司管理运作的基础上，妥善处理了这一系列的事情。
3、接触生产部的工作。
7月份，参与生产部的工作(主要是生产进度的跟踪与记录)，让我明白什么叫：事无巨细。生产部的工作对于我来说，是一个全新的领域，我不懂印刷、不懂工艺、不懂流程、不懂食品包装设计、不懂营销型包装……我只知道每天不停地追问这个好了没，那个发了没。所以，这个工作做得很累，很被动，没有起到应该有的协调、预见作用。
而且出现了不少失误，要么客户没有按时收到货，要么货的数量有问题，还有就是因为跟客户沟通不到位造成客户收货不便。这一桩桩、一件件都让我看到了自己工作的不足。好在一直以来，领导和同事都用包容和鼓励的心态接纳我，特别感谢在那个期间，对我每天十几个电话追踪仍然不厌其烦、耐心解决问题的老王——王家平。一路走来，领导和同事所给予我的不仅是批评，更多的是2鼓励和感动，在此，一并谢过，感谢你们的温柔相待。
4、微信平台的建立。
朗高的微信订阅号自20xx年6月30号上线发送第一条消息以来，如今已经半年多了。从第一篇纯文字消息到如今图文结合、紧跟热门话题的4、5篇文章，阅读量从零到几百，粉丝从仅有的公司同事到现在的300多(其中还有不少是目标客户)，我们也从实践中积累了一些经验。这也是网络营销的一部分，我坚信只要坚持，那么我们会习惯每天发布，粉丝也会习惯每天打开看。微信，不是直接的生产力，但它是一个窗口，一个渠道，它是宣传力，是传播力，是公司的外在形象展示。
每天上班的第一件事是打开微信后台，看我们是否新增了粉丝，看每篇文章的阅读量，转发量，也许，在别人看来那只是一串冰冷的数字，而于我，那代表的是一种认可，这稍微让我有些成就感。而这一切的背后也是各位同事默默点赞转发的共同战果，每一份收获，都离不开每一个人的付出。
5、建网站的曲折。
建设网站是一个曲折的故事，从7月份无知懵懂的第一版到如今，摸着石头过河，也不知道下一步是对是错。
由于对建站流程的不熟悉和前期准备工作的不到位，导致网站建设的步伐一拖再拖，没能按预定的计划时间上线，需要学习的还有很多，只有不断学习，不断获得新的技能才能提高工作效率;现在正在筹备上线的这一版幸好有吴总的亲自谋划，王金凤苦心排版设计，现已雏形初现，有望在1月中旬能正式上线。上线以后需要完善的地方还有很多，希望同事们一如既往地支持网站建设，并针对存在的问题提出意见和建议，一起讨论解决。
二、工作中存在的不足和缺陷。
1、学习的力度和强度不够大。
网络时代所衍生的新知识、新技能每天都在出现，已有的知识更新速度也很快。在这个过程中，我体会到自己的学习强度是不够的，知识的掌握、消化速度远远跟不上它更新换代的速度。有时候觉得自己很年轻，有时候又觉得自己很老。8小时之外，应该去学习更多的知识，增强工作能力以满足工作需求。下班，丢开手机，我们要做的还有很多。
2、工作被动。
特别表现在参与生产部工作期间，所有的工作靠等、靠问，没有充分发挥主观能动性，没有起到协调作用，反而出现不少失误，给领导和同事造成麻烦。在以后的工作中，我会竭尽全力去做力所能及的事，并争取做好。
3、微信文章的质量有待提高，原创内容太少。
微信自上线以来，发送的大部分图文都是整理、转载别人的，这样一来，有两个弊端。一是转载的内容五花八门，质量参差不齐，影响公司的形象展示和粉丝的阅读体验;二是原创内容太少，缺乏吸引眼球的必备条件，粉丝感受不到我们的真实能力，与我们有距离感，所以阅读量也就上不去。以后希望能在表现形式上追求多样化，增加原创内容，转载文章需经过仔细整理斟酌;同时，定期分析后台数据，了解粉丝喜欢看什么?目标客户想看什么?根据分析数据作相应调整。
4、建设网站准备不充分，时间拖延。
本该早就上线的网站现在还在建设中，归根结底还是由于我的工作不到位。开始之前没有对建站程序、流程作系统的了解，材料准备不充分，网站公司的选择缺乏慎重考虑，导致网站的建设一直受到拖延。
三、20xx年的工作预期。
1、网络工作是重心。
20xx年面临的是网站上线以后的推广运营工作，这是一个新的挑战，所以前期工作我们一定要做足、做充分。这不是一个人能做的事，需要一个团队的并肩作战。所以，团队工作能力的培养是重中之重，希望大家一起，在网络营销的路上越走越远。
2、微信、微博同步发展。
微信、微博是一个展示公司文化的窗口，网站运营的同时，微信、微博也不能落下，这是一种潮流，也是一种营销。
3、做好春节过后的招聘工作。
新的一年，有必要给公司的团队注入一些新鲜的血液，2月底到3月中旬是求职招聘的高峰期和关键期，把握好时机，招到合适的团队成员，接下来一年的招聘工作都会轻松许多。
4、关于薪资待遇。
所谓合理的薪酬，就是针对个人对公司所创造的贡献给予差别化的对价报酬。
原则是“以激起员工的最大热情为限”，并兼顾“对内具有公平性，对外具有竞争力”。5根据马斯洛的需求层次理论，人有五种不同层次的需求，包括生理需求、安全需求、情感和归属需求、尊重需求、自我实现需求。生理上的需要(包括衣食住行等)是人们最原始、最基本的需要，它是最强烈的不可避免的最底层需要，也是推动人们行动的强大动力。企业留住人才的关键在于优先满足员工层次需求的两端——生理需求和自我实现需求，并对其余三个需求进行适当的考虑和安排。在员工心目中，薪酬不仅是自己的劳动所得，它在一定程度上代表着员工自身的价值、代表企业对员工工作的认同，甚至代表着员工的个人能力和发展情景。
网站上线运营后，我希望能在现在的基础上，加上网络运营团队的考核。网络运营推广等工作，大部分情况下是可以量化的，考核起来也不是太繁琐。最后的感悟“物以类聚，人以群分”，一个人只能做事情，一群人才能干事业。我想，一个可以开心工作的空间、一个可以接受建议的上级、一群可以患难与共的同事也许比任何事物都重要。
尊敬的领导：
您好!
时间过得真快，转眼来到公司已经快半年了。我的工作岗位是it运营规划专员。实习期间我学到了很多东西，积极协助配合部门其他同事完成的日常工作。在各位领导和同事的帮助下，我不断地学习和提升自己的业务能力，本着对工作认真负责精益求精的态度，认真地完成了自己所承担的各项工作，工作能力得到了提升，为今后更好的工作打下了基础，以下是对我个人工作的总结：
1、通过日常工作的学习和积累，使我对网站运营规划有了较为深刻的认知。第一次接触这个工作，公司所有的一切对于我来说，既新鲜也处处存在挑战。期间，工作体验并不轻松，前期感到手足无措，现在能有条不紊地完成每个工作环节。通过不断地请教和学习，慢慢地了解了公司网站的构架及运营规划，熟悉后台系统的操作环境，和各种日常运营方法，掌握网站页面单品及活动的更新上线。
2、统计销售数据，及时了解全网、频道的销售进度，分析各品牌、各店销售上升或下降的原因，对主要品牌和畅销单品做出具体分析。
3、每周对所负责的频道给出有亮点、能促进销售的it计划，根据全网营销节奏对占频道主要销售及知名度不大的品牌分别不定期的营销，配合当下时令对应季类的it品牌做针对性的推广，及时尽快地更换页面单品，尽可能地利用网站资源提升销售。
4、观察竞争对手的网站及活动的页面设计规划，扬长避短，及时发现和改进自身的缺陷和不足，不断地学习好的运营方法和思路，发展自己，向更高一级的运营规划人才转化，早日成为独当一面的运营人员。
经过半年的自身努力和同事们的帮助，我对工作有较强的处理能力，熟悉各项业务的操作流程，希望能早日得到公司的认可;同时更加清楚自己工作的定位，公司环境和工作岗位适合我的职业规划方向。看到公司迅速发展，我深感自豪，也更加迫切地希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
it行业述职报告(篇9)
屠宰行业关乎食品安全，所有工作流程都要求规范、安全、整洁。
各位领导：
我是XXX,前副生产车间主任,20 xx年x月,任职为屠宰车间主管，上任以来,在领导小组正确领导和马科长的正确指导下,我们厂才能克服一个接一个的工作困难。在产品市场销售不理想时,通过加强基础管理,改善生产管理，降低生产成本,使屠宰工厂全体员工提高了工作效率，也使企业的经济效益也有所提升，因此才能及时的完成年度屠宰任务。为更好的提高工作效率，以下是我的工作做出简要回顾:
1、生产方面：
从各方面做工作，强化屠宰车间的基础管理，分析生产中存在的问题，紧密围绕降低成本、以提高产品质量为中心做好工作。坚持向管理要效益的原则，加强屠宰车间内部管理，其中节能方面：杜绝水.电.气.煤资源浪费，车间打扫卫生严格按照一捡二扫三刷四冲五消毒的步骤进行、做到人离车间停水停电停设备的原则，使屠宰车间的能耗大大降低。
产品质量是企业的生命，自接手屠宰车间以来，主要在产品质量、小指标控制和数字交接管理上下工夫，强化职工的质量意识，严格按照工艺要求操作，对不合格产品坚决不进入下一工序，严把质量关，使猪只打烂打花的头数及猪胴体带毛投诉均为零起。使各项生产小指标由原来的经常超标，做到现在的日日达标。数字管理上做到送宰头数与屠宰头数相一致，不串户准确率100%，。三腺摘除合格率100%，白条、猪肝、猪腰追溯体系合格率100%。
2、安全方面：
始终把安全工作放在第一位，认真贯彻执行安全生产责任制。在员工中开展安全教育，坚持每天开班前会，抓产品质量问题的同时严抓安全。安全教育是一项长期工作，是提高员工安全意识和安全素质的重要方法，利用班前会、员工培训对员工进行安全意识教育，并通过事故案例教育大家，使员工的安全思想不能松懈，查找安全隐患，并积极进行整改。自屠宰车间到现在零起安全事故。
3、思想方面：
思想政治工作的好坏直接关系到员工队伍的稳定。过去屠宰车间变化很大，经历了组织机构及人员调整，员工思想活跃，员工思想波动大，影响队伍的稳定。在这种情况下我们及时发现员工的思想问题，有针对性的做好员工思想稳定工作。自20xx年来屠宰车间没有 发生过一起违法、违纪事件。通过解决具体问题来解决思想问题，改造操作间，加长刮毛线长度、劈半和红白脏处设置水槽等，改善屠宰车间工作卫生条件。随着工作条件环境的逐步改善，员工心态不稳的问题也有所解决。自己在工作中始终严格要求自己，团结同事，不搞帮派，廉洁自律。
20xx年工作计划：
1、继续严抓基础管理，降低生产成本。
2、对车间员工进行多岗位培训，使每个员工都能操作多项岗位。
3、在小指标控制上下功夫，提高产品质量，争取达到创造利润最大化。
4、提高员工操作技能及生产效率。
工作建议：
不改变想法就换人,提高员工的执行水平。对员工执行不力实行淘汰制。做任何事必须具有计划、安排、实施、检查、考核和评估。
[屠宰行业述职报告]
现场述职报告精选
研究范精心为您选出一篇优秀的“现场述职报告”文章。行是知之始，知是行之成，在年终或者年底时。我们都不可避免地要接触到报告，写好报告对自己以后的工作有很大帮助。有兴趣的小伙伴可以来一探究竟！
现场述职报告 篇1
生产现场环境述职报告
一、序言
生产现场环境是公司生产运营的重要组成部分，直接影响员工的工作效率和产品质量。作为生产环境管理的责任人，本人就生产现场环境进行了全面的调研和改进工作，并在此向公司总经理、各部门领导和同事们汇报。
二、调研情况
1. 工作区域布局
生产现场按照生产流程进行布局，确保原材料的采购、储存、加工、包装等环节有序进行。同时，合理设置各个工作区域的空间，保证员工的工作效率和安全。
2. 温湿度控制
针对生产过程中需要特定温湿度条件的环节，如某些原材料的存储或特定工艺的加工环节，本人积极调整温湿度控制设备，确保生产环境符合要求，保证产品品质稳定。
3. 通风设备改善
通风设备是保证生产现场空气新鲜和员工健康的重要因素。为解决生产现场通风不畅导致的空气污染问题，本人协调相关部门进行设备改善，新增高效通风设备，有效改善了空气质量。
4. 噪音控制
生产现场噪音对员工工作效率和生活品质有着重要影响。通过噪音分级调查和音频管理，本人筛选出引起噪音的关键环节，采取有效措施减少噪音产生。同时，也引导员工佩戴耳塞、耳机等防护设备，保护听力健康。
5. 照明改进
良好的照明条件可以提高员工工作效率和安全性。本人调查了生产现场的照明情况，发现存在照度不足的问题。针对这一问题，本人安装了更亮度更高的LED灯，保证了生产现场明亮度的提升。
三、改进措施
1. 定期设备维护
针对通风设备和温湿度控制设备，本人制定了详细的维护计划，确保设备的正常运行。定期检查和维护设备不仅可以延长设备的使用寿命，还可以保证生产环境的稳定。
2. 紧急事件预案
对于可能发生的紧急事件，本人制定了详细的应急预案，包括火灾、泄漏等。预案中包括员工撤离路线、紧急联系人、紧急救援设备等信息，确保员工在紧急情况下能够迅速、安全地撤离。
3. 员工培训
为了提高员工对生产现场环境的认知和管理能力，本人组织了一系列员工培训活动。培训内容包括环境管理规范、设备操作技巧、安全意识等，以提高员工对生产现场环境的管理水平。
四、效果评估
通过以上的改进措施的实施，生产现场的环境状况得到了明显改善。通风设备的改善使得生产现场的空气质量明显提高，降低了员工的职业病发病率。温湿度的控制有效保障了特定工序的正常进行，提高了产品的质量稳定性。照明的改进使得员工在工作中更加舒适，工作效率也有所提升。
五、总结
作为生产现场环境管理的责任人，我在调研和改进中深刻认识到生产现场环境对员工和产品质量的重要性。通过采取一系列的调研和改进措施，生产现场的环境状况得到了明显改善，员工工作效率和产品质量也都得到了提升。生产环境的改进是一个持续的过程，我们还需进一步完善各项措施，不断提高生产现场环境的管理水平，以满足公司发展的需求。
现场述职报告 篇2
生产现场环境述职报告
尊敬的领导：
我是贵公司生产部门的一名员工，特此向您提交一份关于生产现场环境的述职报告。
一、现场环境概述
我所在的生产现场是一个工业化生产车间，主要生产高端机械设备。整个车间占地面积约10000平方米，分为加工区、装配区、喷涂区和成品仓储区。
加工区占据了车间的大部分空间，其中设有多台先进的数控加工设备，用于对零部件进行精确加工。加工区的空气质量好，温度和湿度适宜，通过合理的通风系统和空调系统的设置，确保了作业人员的工作舒适度。
装配区是将加工好的零部件进行组装的地方。这里有一条高度自动化的装配线，可以实现对设备的快速装配和调试。每个工位都配备了先进的工具和设备，为操作人员提供了良好的工作条件。
喷涂区是设备进行表面处理的地方。我们使用环保型涂料，确保不对环境造成污染。喷涂区域内设有专业的排风设备和过滤系统，将产生的有害气体和颗粒物净化处理，保证了室内空气质量。
成品仓储区是暂时放置装配完成的设备和相关零部件的地方。我们采用精细化管理，对每件产品都进行编号和分类，确保了成品的安全和及时交付。
二、环境管理情况
1. 安全管理
我们高度重视生产现场的安全。定期进行安全培训，提醒员工注意安全事项，并帮助员工熟练掌握各类设备的操作规程。在车间内设置了安全标识、警示标识和逃生通道标识，同时设置了火灾自动报警系统和灭火器等安全设备，以应对紧急情况。
2. 环保管理
我们严格遵守国家环保法律法规，从源头上控制污染物的排放。在生产过程中，我们采用了各类新型环保材料，尽量减少对环境的影响。同时，我们进行了垃圾分类处理，确保废弃物能够得到合理的处理和回收利用。
3. 资源节约
我们通过技术改造和管理优化，实现对能源、水资源和原材料的有效节约。引入了先进的生产设备和技术，提高了生产效率，减少了资源的消耗。同时，我们定期进行设备的维护和保养，延长设备使用寿命，降低了环境和经济成本。
三、环境改进措施
1. 增强意识
我们将进一步加强员工对环境保护的意识，定期组织环保知识培训，使员工深入了解环境保护的重要性，并充分认识到自身行为对环境的影响。
2. 技术升级
我们将持续引进国内外先进的生产技术和设备，提高生产工艺的环保性和能源利用效率。同时，我们将积极采用新型材料和工艺，减少对环境的污染和破坏。
3. 系统优化
我们将不断完善环境管理系统，建立科学、高效的环保控制指标和监测手段。加强与环保部门的沟通与合作，积极参与环评工作，做到预防为主，有效控制各类污染物的排放。
四、展望与期望
我们将继续努力改善生产现场环境，不断提升企业的环境形象和竞争力。我们期望能够得到领导的支持和关注，为公司的可持续发展做出更大的贡献。
感谢您对我们的关注与支持！
此致
敬礼
XXX
现场述职报告 篇3
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX医院的护士长，今天非常荣幸能够站在这里向大家述职报告。在过去的一年里，我和全体护士团队一起努力工作，经历了许许多多的挑战和成长。下面我将从以下几个方面向大家汇报我们的工作情况和取得的成绩。
一、疫情防控工作
去年以来，全球范围内都受到了新冠疫情的威胁。而在我的领导下，我们的护士团队不畏艰险，主动参与疫情防控工作。在疫情高峰期，我们积极配合医院制定的疫情防控方案，加强员工培训和宣传，确保全体护士掌握了防护知识，并提供了充足的防护装备。我们严格遵守防控措施，实施分区管理，协助做好病人筛查、登记等工作，有效降低了病人感染风险。
二、护理质量提升
作为一名护士，护理质量一直是我们工作的核心。为此，我们在过去一年中积极推动护理质量的提升工作。首先，我们加强了内部培训，定期组织护理专题讲座和学习班，提高护士的专业知识水平，更新护理理念。其次，我们加强了科研工作，开展了多项护理研究课题，努力改进临床护理操作方法。此外，我们还加强了护理质量的监测和评估，及时纠正不足，提高了医院护理服务的整体质量。
三、团队建设和人才培养
为了推动医院的发展，我们把团队建设和人才培养作为重要工作内容。我们注重护士团队的协作与合作，定期组织团队活动，加强员工的交流与沟通，提高员工的凝聚力和归属感。同时，我们也注重培养和发展护士人才。去年，我们积极推动了一批护士的进修学习，不断提高员工的专业技能和综合素质。我们还建立了护士技能竞赛制度，激发护士的工作积极性和创造力。
四、服务患者和患者满意度
作为医院的护理团队，我们的使命是为患者提供高质量、高效率的护理服务。为了不断提升服务质量，我们积极听取患者的意见和建议，建立患者投诉和意见反馈机制，及时解决患者的问题和需求。我们还加强护理与医疗的协作，积极与医生沟通，优化患者的治疗计划，提高治疗效果。通过这些努力，我们不断提高了患者的满意度和信任度。
总之，过去的一年里，我们护士团队共同努力、克服困难，为医院的发展和患者的健康贡献了自己的力量。在未来的工作中，我们将进一步加强团队建设，提升护理质量和服务水平，为广大患者提供更好的护理服务。谢谢大家！
现场述职报告 篇4
现场管理新人述职报告
尊敬的领导：
大家好，我是贵公司的新晋现场管理人员XXX。我非常荣幸能够在过去的这段时间里加入到这个团队中，并且有机会向大家汇报我在现场管理岗位上的工作表现和所取得的成绩。下面，我将详细地描述我的工作内容及所做出的努力。
我的主要职责是负责协调和管理现场中的各种运营活动，确保项目的顺利进行。在入职后的第一周，我积极主动地与现场团队进行了深入的了解和交流，并获得了他们的支持和合作。我明确了团队目标，并与团队成员制定了一系列工作计划，以提高现场管理效率和质量。
在工作初期，我主要参与了一个重要项目的实施工作。在了解项目需求后，我积极协调各部门资源，与他们保持紧密的沟通和合作。我组织了每周例会，跟踪项目进展，及时解决遇到的问题和难题，确保项目按期交付。通过我与各个工作组的协调，项目的运作效率得到了明显的提升。
同时，在项目实施的过程中，我也注意到了团队协作方面存在的问题。为了改善团队合作氛围，我主动提出了一些改进措施。例如，为了增强团队成员的沟通能力，我组织了一次团队建设活动，通过不同的团队合作游戏，增进了大家之间的了解和信任。此外，我还提出了设立一个共享平台，方便团队成员之间的协作和信息共享。这些举措有效地推动了团队关系的改善，提高了合作效率，也得到了团队成员的肯定和认可。
除了协调运营项目外，我还主动参与了现场的改善工作。通过观察和分析现场运作情况，我发现了一些潜在的问题和改进空间。我与现场团队成员进行了多次交流和思路碰撞，形成了一系列的改善方案。例如，为了提高现场作业效率，我改进了现场作业流程，通过优化人员配置和设备使用，成功提升了工作效率。同时，为了改善现场安全环境，我也引入了新的安全标识和安全培训制度，增加了现场的安全意识。
在实施改善措施的过程中，我与现场团队密切合作，确保改进实施的顺利进行。为了确保改善措施的有效性，我主动参与了改善结果的监控和评估工作。通过定期的数据分析和绩效评估，我对改善效果进行了量化分析，为下一步的工作提供了依据。
此外，我还积极参加了培训和学习，提升自己的专业素养。我参与了现场管理相关的培训课程，并通过研读行业刊物和参加相关讲座，不断拓宽自己的知识面和视野。通过这些学习，我提高了自己的专业能力，能够更好地应对现场管理工作中的各种问题和挑战。
总结起来，我在现场管理岗位上的工作表现和成绩如上所述。在过去的几个月里，我不断努力学习，不断提升自己的能力，努力在现场管理工作中取得了一定的成绩。但同时，我也意识到还有很多需要学习和提高的地方。未来，我将继续努力，不断学习和改进，为贵公司的发展和项目的顺利进行做出更大的贡献。
报告完毕，谢谢领导们的关注和支持！
XXX 敬上
现场述职报告 篇5
现场技术主管述职报告
尊敬的领导：
首先，我谨向您汇报我担任现场技术主管的工作情况，详细具体且生动地介绍我在过去一年的工作中所取得的成绩和遇到的困难。
一、工作成绩：
过去一年中，作为现场技术主管，我积极主动、勇于担当，并在工作中取得了以下几个方面的成绩：
1. 项目管理与协调：
作为现场技术主管，我参与了多个大型项目的管理与协调工作。在项目启动阶段，我主动组织技术人员进行需求分析和技术方案的制定，并且合理分配资源，确保项目能够按时启动。在项目进行中，我积极推动各个相关团队之间的协作，及时解决问题，确保项目进度不受干扰。在项目收尾阶段，我组织技术人员进行验收，并与客户进行沟通，取得了良好的成果。
2. 技术支持与问题解决：
作为现场技术主管，我主导了解决了多个关键问题和技术难题。在一个项目中，我们遇到了硬件设备故障的问题，导致项目进度延误，我迅速组织技术人员进行故障排查，并及时与供应商进行沟通，最终成功解决了问题，确保项目能够按计划进行。此外，在项目实施过程中，我还及时响应客户的技术请求，提供专业的技术支持，解决了客户遇到的问题，赢得了客户的好评。
3. 团队管理与培训：
在过去一年中，我作为现场技术主管，负责管理一个多人团队。我致力于激发团队成员的工作激情，并且定期组织团队会议，分享经验和技术，提升团队整体水平。此外，我还参与了公司内部培训计划的制定，并且亲自进行一对一的培训，帮助团队成员提升技术和解决问题的能力。这种团队管理和培训方法，有效地激发了团队成员的工作积极性，提高了整体工作效率。
二、面临的困难：
在工作中，我也遇到了一些困难和挑战。
1. 资源分配问题：
由于项目数量较多，项目期限较紧，有时候我很难合理分配资源，确保项目的顺利进行。这导致一些项目的进度有所延误，对组织整体的影响不容忽视。
2. 团队成员技术水平参差不齐：
由于团队成员来自不同背景和层次，其技术水平参差不齐。这在某些项目中带来了团队协作和项目保质保量的困难。
为了解决这些问题，我采取了以下措施：
1. 加强资源管理：
我与各个项目经理进行了深入的沟通和协调，了解项目的优先级和关键路径，并合理调配资源，确保每个项目都能得到适当的支持和关注。此外，我还积极与其他部门合作，争取到了更多的资源支持。
2. 技术培训和分享：
针对团队成员技术水平的不均衡问题，我主动安排了团队内部技术培训和知识分享会，鼓励高水平成员传授经验和技巧给其他成员，并进行技术交流和互助。这不仅提高了整个团队的整体水平，也增强了团队成员之间的协作和凝聚力。
尊敬的领导，过去一年中，我在现场技术主管的工作中取得了不错的成绩，但也面临了一些困难和挑战。在未来的工作中，我将进一步改进资源管理和团队培训等方面的工作，努力提高团队整体水平，为公司的发展做出更大贡献。
最后，感谢领导对我的支持和信任，我将继续努力，以更高的标准、更积极的态度投入到工作中。
谢谢！
此致
敬礼
现场述职报告 篇6
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是××医院护士长××，今天我非常荣幸能够在这个平台上向大家汇报本职工作的情况。在这段时间的工作中，我深感责任重大，任务繁重，同时也收获了许多成就感和快乐。下面我将结合自己的工作实际，向大家汇报我担任护士长的工作情况。
一、工作概述
作为护士长，我的任务主要是负责指导和管理护士团队，确保护理工作的有效开展，并提高整个团队的工作质量和效率，保证医患之间的和谐关系。在这段时间的工作中，我主要做了以下几方面的工作：
1. 指导护士团队：我对护士团队进行了全面、细致的指导和培训，使他们在理论和实践上都能够不断地提高。我重视团队建设，鼓励大家相互合作、互帮互助，培养团队的凝聚力和战斗力。
2. 管理护理质量：我注重护理质量管理，在工作中要求护士团队严格按照规定流程操作，确保操作标准，提高护理工作质量。我建立了护理质量评价制度，定期对护理质量进行检查和评估，及时发现问题，采取相应措施进行改进。
3. 提升护理服务水平：我重视患者的实际需求，倾听患者意见，及时解决患者的问题。我鼓励护士团队关注患者的心理健康，建立起良好的护理沟通机制，提高患者的满意度。
二、工作成绩
在这段时间的工作中，我取得了一些成绩，主要包括以下几个方面：
1. 团队建设：我成功组建了一支团结、奋发向上的护士团队。通过定期召开团队会议、开展培训，使团队成员在专业知识和技能上得到了提升，团队的凝聚力和战斗力明显增强。
2. 护理质量：我通过建立护理质量评价制度，加强对工作流程的督促和管理，护理质量明显提升。而且，我还与其他科室建立了合作关系，通过交流经验，共同提高全院护理工作的水平。
3. 与患者的良好沟通：我注重患者的需求，倾听患者的意见，做到及时解决患者的问题。在护理过程中，我尊重患者的意愿，关注患者的感受，提高了患者对我们工作的满意度。
三、存在的问题与改进措施
在工作中，我也发现了一些存在的问题，主要包括以下几个方面：
1. 护士团队的素质不高：由于护士的进修意愿不强等问题，导致团队整体素质不高，需要加强对护士的培训和指导，提高整个团队的专业水平。
2. 工作流程不顺畅：由于工作流程不够明确，导致护理工作出现了一些疏漏和问题。这需要我与团队成员共同探讨，简化重复工作流程，规范操作步骤，提高工作效率。
3. 患者满意度不高：尽管我们在与患者沟通上下了一些功夫，但还有一部分患者对我们的满意度不高。我认为需要进一步提升自己的沟通能力和服务意识，更加关注患者的个体差异和需求，提供更加个性化的护理服务。
为了改进工作中发现的问题，我提出了以下几项措施：
1. 制定培训计划：针对护士团队素质不高的问题，我将制定有针对性的培训计划，加强对护士的培训和指导，提高他们的专业水平和技能。
2. 完善工作流程：我将与团队成员共同探讨，完善工作流程，制定明确的操作规范，规范每个环节的工作流程，提高工作效率。
3. 加强患者沟通：我将进一步提升自己的沟通能力和服务意识，倾听患者的需求和意见，提供更加个性化的护理服务，提高患者的满意度。
四、总结与展望
总的来说，我在这段时间的工作中取得了一些成绩，但也发现了一些问题。我会总结经验，改进不足，努力提高自己的工作能力和水平，为医院的护理工作做出更大的贡献。
未来的工作中，我将继续加强团队建设，提高整个护士团队的素质和工作效率；加强与其他部门的协作，共同提高全院护理工作水平；加强患者沟通和服务质量，提高患者的满意度。我相信，在各位领导和同事的支持和帮助下，我一定能够实现这些目标。
最后，感谢大家对我的支持和关注，也请各位领导和同事继续给予我宝贵的指导和建议，让我能够不断进步。谢谢！
现场述职报告 篇7
尊敬的领导、各位同事：
大家好！今天我在这里做一份现场述职报告，与大家分享我在工作中的一些心得和体会。
首先，我要感谢公司领导的信任和支持，才让我得以在这个岗位上发挥自己的长处。在过去的一年里，我作为财务经理，一直努力工作，勤奋进取，取得了一定的成绩。
在财务工作方面，我始终保持着高度的敬业精神和责任感，严格按照公司的财务规定和标准进行各项账务处理，并做到了及时、准确、完整。同时，我也积极参与公司各项活动，与其他部门合作，发挥自己的协调能力和团队合作精神，为公司的发展做出了贡献。
除此之外，我还在工作和生活中注重自我提升，努力充实自己的知识和技能，学习了新的会计法规和财务管理理论，并在实际工作中运用到了实践中，提高了自己的综合能力。
在此，我要向领导和同事表达我的感激之情。因为有你们的帮助和支持才让我在公司的工作中不断进步和成长，谢谢大家的信任和关心。
最后，我会继续保持我的工作热情和专业态度，不断扩大自己的技能和知识，为公司的发展和进步贡献自己的力量。
谢谢大家！
现场述职报告 篇8
生产现场环境述职报告
一、
当前，随着我国制造业的快速发展和企业规模的不断扩大，生产现场环境对生产效率和员工健康的影响变得越来越重要。为了探究公司生产现场环境的实际情况并提出改善建议，我对公司生产现场进行了详细观察和调查。本文将对我所观察到的问题和建议进行详细描述，以供公司参考。
二、生产现场环境的基本情况
1.生产现场面积与布局
公司的生产现场共有三个主要区域：原材料库区、生产线区域和成品存储区。原材料库区占地较大，原材料储存合理，但库区道路布局紧凑，导致原材料装卸时存在交通堵塞的问题；生产线区域工位之间距离较近，虽然有助于加快生产速度，但也存在安全隐患。成品存储区面积较小，成品储存基本满足需求，但没有进行分类和标识，有时导致发货时的混乱。
2.生产设备与工作环境
公司的生产设备大部分更新现代化，但有些设备存在老化和维修不到位的现象，影响了生产效率。生产现场温度过高，噪音较大，灰尘较多，对员工的身体健康产生了一定的影响。
3.清洁和卫生状况
公司对生产现场的清洁和卫生状况给予了一定的重视，日常保洁工作较为规范。在部分角落仍可见到一些杂物未及时清理，地面清洁程度有待提高。
三、存在的问题
1.缺乏安全意识
部分员工对生产现场安全意识不强，存在违反操作规程和无证上岗等情况。公司缺乏安全培训和演练，应在日常工作中加强对员工的安全教育。
2.狭小的道路布局
原材料库区的道路布局紧凑，易造成装卸交通堵塞，影响生产效率。建议重新规划库区道路，优化交通流线，增加装卸设备和人员。
3.生产设备老化
部分生产设备已经老化，影响了生产效率。建议及时更新设备，提高生产效率和产品质量，并加强设备的维修和保养工作，延长设备使用寿命。
4.生产现场环境不理想
生产现场环境温度过高，噪音较大，灰尘较多。这对员工的身体健康造成了一定的影响。建议安装通风设备，调整生产设备的布局，减少噪音和灰尘，提高员工的工作环境。
四、改进建议
1.加强安全管理
加强安全培训和演练，提高员工的安全意识。优化安全程序和操作规程，设立奖惩制度，形成有力的安全管理手段。
2.优化生产布局
重新规划库区道路，增加装卸设备和人员，减少交通堵塞的情况。合理调整生产线区域的工位距离，提高生产线运行效率和工作安全性。
3.更新生产设备
定期更新生产设备，适时进行维修和保养，提高设备的使用寿命和生产效率。加强设备管理，建立设备维修保养档案，及时处理设备故障。
4.改善工作环境
安装通风设备，控制生产现场温度。减少噪音和灰尘的产生，提高员工的工作环境。加强日常清洁工作，保持生产现场的整洁和卫生。
五、总结
通过对公司生产现场环境的观察和调查，发现了一些问题和改进建议。在改善生产现场环境的过程中，公司应加强安全管理，优化生产布局，更新生产设备，改善工作环境。这将有助于提高生产效率，保障员工的身体健康，并为公司的可持续发展提供了良好的基础。希望公司能够重视并采纳这些建议，不断推动生产现场环境改善工作的深入开展。