保险公司自查报告

保险公司自查报告 篇1

按照省公司的工作精神和工作部署，我公司对细致、全面的自查，现自查工作结束，有关情况具体报告如下：

一、保险消费者事务工作委员会工作开展情况

持续发展。

促进保险经营业务发展为目标，增强工作责任心，认真做好保险消费投诉处理管理工作。一是组织公司相关部门和员工认真学习规章制度，要求严格执行规章制度，努力做好保险消费投诉处理工作，切实维护客户的合法利益，提高客户对保险消费投诉处理工作的满意度。二是积极协调投诉处理出现的问题，按照规章制度的要求，切实把投诉问题处理得合情合理，维护公司和客户的良好业务关系，为发展保险经营业务打下扎实牢固基础。三是指导相关职能部门及辖内各机构认真做好保险消费投诉处理工作，加强对相关职能部门及辖内各机构的考评，使相关职能部门及辖内各机构按照省公司的工作精神认真做好保险消费投诉处理工作，提高工作效率和工作质量，推进保险消费投诉处理工作不断迈上新台阶，取得新成绩。

二、存在的不足问题和今后努力方向

20XX年，我公司加强对保险消费投诉处理管理工作的领导，认真做好保险消费投诉处理工作，取得了良好成绩，明显提高客户对保险消费投诉处理工作的满意度，增强了我公司的社会信誉，对今后开展保险经营业务产生积极良好的作用。但是我公司在处理保险消费投诉问题上还是存在一定的不足问题，主要是积极主动服务客户的意识还不够强，有时在处理案件时对客户解释不够细致全面，在一定程度上影响了保险消费投诉处理工作。

今后，我公司要加强对员工的教育，增强员工的工作责任感和工作积极性，使员工树立优质服务意识，想客户所想，急客户所急，认真做好保险消费投诉处理工作，切实维护客户的合法利益，提高客户的满意度，促进各项保险经营业务持续发展，取得更加良好的经济效益。

保险公司自查报告 篇2

一、加强学习，提高素质。

首先，认真学习了企业管理细则，并严格要求自我，自觉遵守，进一步强化自我的职责意识和团体意识，其次，在业务学习方面，我虚心向身边的同事请教，透过多看多听多想多问多做，努力使自我在尽短的时间内熟悉工作环境和资料，积累自我的业务知识。

此外，根据公司安排参加了新员工入职培训。在培训中，透过戴经理和王经理教育，对公司的发展历程、和企业文化有了更深的了解，为我更好的投入工作打下了良好基础。

二、踏实肯干，完成工作。

在公司工作的半年中，透过领导和同事们的耐心指导，我在熟悉的基础上基本能完成办公室的各项日常工作，期间我具体工作主要包括以下几个方面:

第一，负责装饰公司的接发货，装饰公司的货物有不少是易损坏货物，所以我到快递公司接发货时都要认真检查货物是否齐全，有没有损坏，并且准确核对货款，回到装饰公司后和装饰公司仓库管理人员做好交接。

第二，负责带领公司各店购车客户的新车挂牌工作，公司各店业务员有的对新车注册登记表的填写要求不是很清楚，这就要求我们对每个挂牌的客户手续要认真细致的检查一遍并参照手续到车辆上核对车架号和发动机号是否一致，有错误的地方及时改正，以免到了车管所后因手续问题耽误时间。

第三，六月份我开始负责汽车保险工作，由于以前从来没有接触过汽车保险，对保险知识知之甚少，所以要边学边干、边干边学，做到脑勤手勤嘴勤，多想、多记、多问，争取尽早掌握工作方法，尽快适应工作岗位。

半年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，比如工作潜力和创新意识不足、知识水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点，期望领导和同志们对我进行监督指导：

1、自觉加强专业知识学习，向身边的同事学习，逐步提高自我的知识水平和业务潜力。

2、克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自我。

3、继续提高自身治修养，强化服务意识，努力做好自我的本职工作，为公司的辉煌的明天贡献自我的一份力量。

保险公司自查报告 篇3

保险公司销售自查报告

概述

近年来，中国保险业迅速发展，整个行业涵盖了各种基础的保险产品。然而，在保险市场竞争中，保险公司有时会越界行事，甚至违规销售，导致了顾客的投诉和行政处罚。面对这样的情况，各家保险公司应该积极主动地持续性地自查，进行内部规范和监管，为客户提供更好的服务。因此，本报告旨在讨论保险公司销售自查的一些问题，并提供一些改进建议。

审视销售行为

首先需要进行的是收集和审视过去的销售行为。在整个保险销售流程中，许多步骤都可能会导致问题。例如，销售人员可能会隐瞒重要信息，或者进行欺诈活动。另一方面，报价可能是不公平或虚假的，导致保险产品的定价偏高或偏低。考虑到这些问题，保险公司应该开展一个完整的审核程序，以确定销售人员是否正确地执行了销售流程，并且是否在整个流程中发现了任何问题。

改善销售行为

如果在审查过程中发现负面的销售行为，就必须采取措施解决问题。重要的是，保险公司必须采取行动，以确保类似的问题不再出现，结果更方向客户提供更好的服务。为了改善销售行为，保险公司可以实施以下措施：

1.加强对销售人员的培训。保险公司可以安排定期的培训会议，以进一步教育销售人员具体的操作规范，并展示标准化的销售流程。此外，公司可以向销售人员提供更多的销售技巧，帮助他们根据客户需要提供更好的服务。

2.建立一个监督机构。该机构可以负责监督各个部门的销售流程，并针对不规范的销售行为发出警告或处罚。这样，公司可以更好地管理整个销售的过程，并减少潜在的监管风险。

3.建立反馈机制。公司可以设立一个收集投诉和反馈的平台，以便客户和无关人员向公司报告问题。公司可以聘请专业的团队，审核投诉和反馈，并及时采取措施解决问题。

拓展销售市场

除了改善销售行为之外，公司还可以根据市场需求拓展销售市场。多元化的保险产品可以帮助公司满足特定目标顾客的需求。例如，一些客户可能需要个人或家庭保险，而另一些客户可能是企业或机构，需要更全面的商业保险。因此，公司可以针对目标客户群体和不同类型的保险需求设计和推出新的保险产品。

结论

总的来说，保险公司应该积极自查和监管自身的销售行为，并通过加强员工培训、建立监督机构以及设立反馈机制来改进销售行为。此外，公司还可以推出新的保险产品，以适应市场的不同需求。通过这些改进措施，保险公司可以提高整个业务的运营水平，并为顾客提供更好的服务。

保险公司自查报告 篇4

保险公司销售自查报告

一、引言

作为保险公司的销售人员，我们的责任不仅仅是完成销售任务，更加重要的是要确保客户得到合适的保险产品以及良好的服务。为了保障销售工作的质量和效果，同时增强内部控制和合规风险防范，我公司定期进行销售自查工作。本报告旨在总结近期自查工作的主要发现和问题，并提出改进措施，以进一步提升我们的销售工作水平，为客户提供更优质的服务。

二、销售管理方面的自查

1. 销售团队建设：通过自查，发现我公司需要进一步加强销售团队的培训和管理。有部分销售人员发现在产品知识和销售技巧方面需要更加熟练，并且需要提高客户服务意识。为此，我们将加强内部培训，不断提高销售人员的专业能力。

2. 销售政策和流程的执行：在自查中发现，部分销售人员对销售政策和流程有所违反或未执行。我们将加强对销售政策的宣传和培训，确保销售人员了解并遵守公司的各项规定，提高销售流程的标准化。

三、产品销售方面的自查

1. 产品合规性：在自查中发现，少数销售人员在销售过程中存在未完全遵守产品合规性的问题。公司将加大对产品合规性的监督力度，确保产品销售过程合法合规。

2. 产品推荐的准确性和适用性：在自查中发现部分销售人员没有对客户需求进行充分的了解和分析，导致销售推荐的产品并不完全适用于客户。为此，公司将加强销售人员的培训，提高他们的风险意识和分析能力，确保为客户提供更加准确和适用的产品推荐。

四、客户服务方面的自查

1. 投保资料的完整性和准确性：在自查中发现，个别销售人员在收集客户投保资料时存在不够细致和准确的情况。公司将加强投保流程的监控，确保投保资料的完整性、准确性和及时性。

2. 保单服务的及时响应和有效性：在自查中发现，部分销售人员在客户保单服务过程中的响应速度较慢，或者未能提供满意的解答和支持。为此，我们将建立更加高效的保单服务流程，加强与客户的沟通和互动，提供及时有效的保单服务。

五、总结和改进措施

通过本次销售自查，我们发现了销售管理、产品销售和客户服务等方面存在的问题，并提出了相应的改进措施。公司将继续加强内部培训，提高销售人员的专业能力和服务意识；加强对销售政策和流程的宣传和培训，确保销售流程的标准化；加大对产品合规性和适用性的监督力度，提高产品推荐的准确性；加强对投保资料和保单服务的监控，确保资料的完整性和服务的及时有效性。我们相信，通过这些改进措施的实施，我们的销售工作将会更加规范、高效，并为客户提供更加优质的服务。

六、结语

本次销售自查报告总结了近期自查工作的主要发现和问题，并提出了相关的改进措施。我们将按照报告中提出的措施，不断加强自身的能力和服务水平，以更好地满足客户的需求。相信通过全员的努力和不懈的追求，我们的销售工作将得到进一步的提升，公司的业务发展也将取得更好的成绩。

保险公司自查报告 篇5

根据市人社局的《关于开展城乡居民社会养老保险基金检查工作的通知》（北人社发[文件要求，我局对照了通知中的检查内容，逐项进行了自查，现将自查情况报告如下：

一、制度建设情况。

我局领导高度重视城乡居保基金监督工作，结合我区实际，建立了基金监督管理责任制和长效机制，严格执行《社会保险法》、《社会保险基金财务制度》《社会保险工作纪律规定》等一系列规章制度。为进一步完善社保基金的内控制度，我局制定了《城乡居民基本养老保险内部控制暂行办法实施细则》，并对照实施细则，严格执行细则中建立重点岗位人员的管理和监督制度，建立权责分明、互相监督的岗位责任制度，规范业务经办流程，提高业务经办人员的政治业务水平和切实加强岗位人员的纪律、法律观念，要求各个岗位严格履行经办程序，准确记录各类信息，并按照档案管理要求整理归档业务资料，维护人权益。

二、参保缴费情况。

截止xx月，我区城乡居民养老保险总参保人数为缴费人数与实际申报财政补助资金的人数一致，不存在擅自提高或降低个人缴费标准的现象。保费收缴实行银行代扣代缴和参保人员直接到银行现金缴款两种方式，确保了本单位经办人员或工作人员不直接接触到现金保费。工作人员核对银行反馈的扣款明细信息、资金凭证后，把打印好的发票送至村委，由村委交到参保人员的手中。每月月初将上月收取的保费通过合作金融机构从收入户划转到财政专户，并按要求管理，每月与农信社、财政局进行对账，确保保费收缴无误。经核查，不存在截留、侵占保费资金等违法违规问题。

三、基金管理情况。

至。城乡居保基金实行收支两条线管理，设立收入户、支出户和财政专户，各级财政划拨的专项资金全部归集到财政专户，实现收支两条线管理。经自查，目前我区城乡居保专项资金的使用能够做到专款专用，按规定单独记账、单独核算，按有关规定实现保值增值。不存在挤占挪用等违法违规行为，也不存在违规投资运营行为。

四、支付情况。

我局按时足额发放养老金，在范围内公式，公示期不少于xx天，并公布举报电话和监督电话，公开接受社会举报和群众监督，防止多领、冒领、骗取养老金现象发生；健全待遇领取人员死亡信息月报制度，确保领取养老金人员符合领取条件。待遇发放人员严格根据死亡信息报表，核实发放待遇领取人员和金额，按规定申报注销死亡人数。经自查，不存在虚列支出、转移资金、欺诈冒领等违法违规行为。

五、经办服务情况。

我区经办机构负责为参保人建立个人账户，个人账户实施完全积累，实帐管理。在保费收缴上实行银行“代扣代缴”三方协议，确保保险基金安全，在待遇发放和支付上严格做好与财政部门及金融机构之间的复核和对账工作，确保发放及时、准确。在社会化管理上，严格执行社会化管理制度，在档案管理上建立健全有关业务台帐，规范档案室，完善社保档案管理。

此次自查，本单位没有发现套取、骗取社保资金以及隐匿、转移、侵占和挪用基金的违法违规行为。

保险公司自查报告 篇6

根据银监会、省联社及总行“合规文化建设年”活动精神，本人结合自身履职情况开展了合规风险全面自查，现将有关情况报告如下：

一、基本情况

我叫xx，中专学历、有会计从业资格证书，从事会计工作时间22年。1990年9月进入xx农村合作银行西垅分理处（前身xx联社西垅分社）工作，从事出纳岗位至今。

本人能够自觉主动地学习国家的各项金融政策法规与总行下发的文件精神，加强思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观；能够加强自身爱岗敬业意识的培养，进一步增强工作的责任心、事业心，以主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行、爱一行、专一行”，牢固树立“行兴我兴、行衰我衰”的工作意识，全身心地投入工作；能够牢固树立“客户至上”的服务理念，时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己，自觉接受广大客户监督，定期开展批评与自我批评，力求做一名合格的信合人；能够积极参加信用社举行的各种学习、培训活动，认真做好学习笔记，并在实际工作中加以运用。

二、合规自查中存在的问题

（一）内控方面

1、岗位未实行异地交流。本人在工作之始就在西垅分理处工作长达22年，从事出纳岗位，至今未实行异地交流或岗位轮换，不符合省联社关于员工在同一支行工作满五年实行异地交流的有关规定。

2、在担任出纳工作时，能够坚持“钱帐分管，双人临柜，双人管库”的要求，做到“自觉、自律、自制”。每日营业终了认真轧计现金收入、付出登记簿发生额，并与现金库存核对一致，确保现金库存簿与实际库存现金、总账余额相符，做到帐实相符、账款相符。能够认真办理人民币大小票币、损伤币的兑换业务，在柜员短期交接时未能对现金完全做到墩齐、挑净、捆紧，盖章清楚；能够及时勾对流水账目和现金收付登记簿。严格按照金库保管制度，做好库房的保管工作，做到库匙分管、同进同出。

（二）安全保卫方面

多年来，本人能够不断地增强安全防范意识，值班守库期间能够严格按照“三防一保”的要求，认真落实各项防范措施，熟记防盗防抢防暴预案，熟练掌握、使用好各种防范器械，做好“三门”反锁检查工作。经常检查电路、电话是否正常，防范器械性能是否处于良好状态，当出现异常情况，能当场处理的当场处理，不能处理的能主动上上级汇报等等，能够时刻保持清醒的头脑，增强安全防范意识，并确保值班守库二十四小时不失控，保护信用社的财产安全。

三、下一步工作打算

作为在信合事业工作二十余年的老员工，这是我的职业，我唯一的职业，自我参加工作，我一直从事这项职业，也一直热爱这项职业，对农合行工作有浓厚的兴趣和深厚的感情，我一直是爱岗敬业的，并且将这种热爱不遗余力的放在工作中。在今后工作中要坚持出纳基础工作的规范化，努力学习新的合规制度，用自己的言传身教去影响周围的同志，让我们大家一起共同进步，另外安全警钟时常敲响，视制度如生命，纠违章如排雷，增强风险防范意识和自我保护意识，提高规范操作，从源头上预防案件的发生。

保险公司自查报告 篇7

xx中支在收到人民银行下发的《关于开展反洗钱工作自查的通知》后，总经理室高度重视，成立了反洗钱自查自纠工作小组，组长由中支总经xx洋担任，小组成员分别是公共资源部经理xx、反洗钱合规专员xx、财务部经理xx、运营部经理xx、培训部经理xx、保费部经理xx、营销部人管岗xx。要求各部门认真做好我中支的反洗钱自查自纠工作，由公共资源部负责此项工作的追踪落实、汇总上报。

本次反洗钱自查自纠工作覆盖到中支各部门、各服务部，自查时间为XX年3月25至4月30日，自查时间跨度：XX年10月1日至XX年3月30日。我中支反洗钱自查工作已完成，现将自查情况汇报如下：

一、反洗钱组织机构建设情况：

我中心支公司反洗钱工作实行一把手负责制，成立了“反洗钱管理工作小组”，公共资源部经理任合规官，财务部经理及运营部经理任合规专员，其它部门经理及前台岗为合规情报员。

人员发生变更，我中心支公司能及时按要求报备市人行。二、反洗钱的规章制度和业务流程的建立和执行情况根据反洗钱法的规定要求，我中心支公司在在XX年12月制定了《xx保险股份有限公司茂名中心支公司协助反洗钱调查实施细则及操作规程》{xx茂发[XX]第010号}、《xx保险股份有限公司茂名中心支公司反洗钱内部检查制度》{xx茂发[XX]第011号}、《xx保险股份有限公司茂名中心支公司反洗钱工作考核评价办法》{xx茂发[XX]第012号}、《xx保险股份有限公司茂名中心支公司反洗钱

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工作保密制度》{xx茂发[XX]第013号}、《xxxx保险股份有限公司茂名中心支公司反洗钱工作宣传培训制度》{xx茂发[XX]第014号}、《xxxx茂名中心支公司反洗钱审计制度》的通知》{xx茂发[XX]第015号}、《关于进一步明确〈xxxx茂名中心支公司反洗钱合规管理部门组织架构和合规管理部门人员岗位职责〉的通知》{xx茂发[XX]第016号}，在XX年3月制定了《关于XX年度反洗钱工作计划的报告》{xx茂发[XX]第001号}、《关于XX年度反洗钱检查计划的通知》{xx茂发[XX]第002号}、《关于XX年度反洗钱培训计划的通知》{xx茂发[XX]第003号}、《关于XX年度反洗钱宣传计划的通知》{xx茂发[XX]第004号}。

通过制订反洗钱相关制度，进一步完善了我中心支公司反洗钱的内控制度，规范业务操作流程，为执行具体业务提供了合规性依据。

三、大额和可疑交易报告情况

茂名中心支公司基本能按照《xxxx保险股份有限公司茂名中心支公司大额交易、可疑交易和涉嫌恐怖融资可疑交易报告实施细则》[XX修订版]{xx茂发[XX]第007号}的文件的要求，加强对转帐支付交易的监测，落实大额和可疑交易报告制度，及时并准确的填制各类报表向上级管理机构报告。目前我中心支公司采取系统筛选与人工分析相结合，进一步提高了大额和可疑报告的准确性。

四、客户身份识别情况

在承保、退保、给付、理赔等环节均严格按照《xxxx茂名中心支公司客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存实施细则》

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【XX修订版】{xx茂发[XX]第007号}来执行。

五、客户身份资料和交易记录保存情况

茂名中心支公司在初审录入时，已同时将客户原始资料进行扫描，保留电子文档，公司有专门的业务档案管理人员，所有的业务资料按照发生日期分类存档，按照《xxxx保险股份有限公司业务实物档案管理办法》有序管理，客户投保、退保、给付等均保存资料记录。

六、反洗钱培训情况

通过举办专项培训、早会宣导、知识测试、新人培训教材等形式对我中心支公司内外勤员工进行培训。XX年共举行了x次的反洗钱专场培训，培训内容包括反洗钱基础知识、业务操作知识、反洗钱工作流程等内容，培训人员包括全体内勤、外勤;每次培训都进行了相应的知识测试，测试成绩归档，并作为个人年终绩效考核的一项重要依据。

将反洗钱内容纳入《代理制保险营销员合规培训教材》，在全中支范围内的代理制保险营销员的新人培训班中使用，充分利用新人培训班对相关新进外勤员工进行反洗钱相关知识培训，做到反洗钱培训制度化、普及化。七、反洗钱宣传情况

为响应人民银行茂名市中心支公司和省公司的号召，茂名中心支公司结合自身的情况进行了多种形式的反洗钱宣传。

我中心支公司于XX年xx月在全市所辖服务部开展了“反洗

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钱宣传月”活动，宣传活动由公共资源部牵头，成立了相应的反洗钱宣传活动小组，对活动的时间、形式和要求进行了安排。通过全年不间断在职场内更新“反洗钱宣传专栏”内容、反洗钱宣传折页、x展架、横幅等，在职场显要位置摆放。通过在闹市区设置宣传点等活动，面向内外勤员工和广泛的客户，进一步提高了员工的遵纪守法意识和反洗钱工作的自觉性，同时也让我们的客户更加了解与配合我们的反洗钱工作。

八、对发现问题的整改计划(一)存在的问题:1、内控制度有漏报现象。

2、公司员工的反洗钱综合水平有待提高。(二)整改措施:

1、完善反洗钱内控制度，杜绝再次出现内控制度漏报市人行的现象。

2、我中心支公司加强对员工进行反洗钱培训，将反洗钱知识测试以及实际工作中反洗钱操作结合在一起，纳入年终的考核中。

今后我们将继续把反洗钱工作作为一项长期的重要工作来抓，严格执行大额和可疑交易报告制度，加大反洗钱宣传培训的力度，确保全体员工树立应有的反洗钱意识，掌握必要的反洗钱技能，增强反洗钱工作的紧迫感、主动性;在工作中，严格履行反洗钱义务，切实打击洗钱活动

特此报告

保险公司自查报告 篇8

为落实中国保监会**监管局的要求，确保我行代理保险业务合规文件运行，根据地区分行指示中北支行开展了了一次自查活动，具体自查情况如下：

一、组织领导

1、建立了代理保险业务风险排查工作领导小组

2、明确各相关部门，各组织层级、各具体岗位在防范化解代理保险业务风险中的职责。

二、内控管理风险

1、代理协议管理 支行为一级支行，与保险公司签订的代理协议都是由地区分行带头签订的。

2、代理产品管理 上级机构能够及时补充修改代理协议中的银保产品目录，未超出销售代理协议中产品。

3、单证管理 银保单证管理制定由总行统一制定，上级机构下发的所有空白都纳入银行重要空白凭证进行管理，下发凭证也都按重要空白凭证进行管理，并有相应的登记本进行登记。

三、满期给付及退保风险

1、风险排查 在银行公示栏张贴了保险公示咨询投诉电话告知客户如何实施自己的权利。

四、销售误导风险

1、教育培训 支行理财经理在进行保险销售时都有保险公司客户经理在场进行销售指导，保险公司在我支行还定期开展保险知识的培训讲座。不存在销售误导行为，能正确解释保险产品，明确告知客户退保条件及可能带来的损失。

2、销售行为 支行现共有五人取得保险销售从业资格证。

3、不存在保险公司工作人员驻点销售的情况。

4、所以保险宣传材料都由上级机构下发。

保险公司自查报告 篇9

为了端正工作态度，改进纪律作风，促进做好工作，公司开展了纪律作风整顿活动，在这学习一阶段，始我在思想上、工作上、生活上、对自己要求和实际行动都有很大提高，现在对照工作实际谈谈我的心得体会。

一、存在的主要问题：

1、在电话服务过程中的技巧还有待进一步加强。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严，有窜岗的现象。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更重要的还是有主观原因所造成的。在这段时间，对于存在的主要问题和不足也进行多次反思。从主观上找原因，主要概况几个方面：

1、电话技巧不够灵活，业务知识不够专业。没有深刻认识到业务水平的高低对工作方面存在的依赖性，认为领导会有指示，上面有安排在工作。

2、工作作风还不够扎实，对工作缺乏系统化合提高自身要求。

三、今后的整改措施

事业心、扎扎实实的工作，完成党和领导给的各项指标任务，积极提高工作水平。要不断加强学习，努力提高业务知识。加强自己的工作能力和修养，想办法把工作提高到一个新的水平。

2、尊守各项规章制度，明确自己的职责，告诉自己可以做什么，不可以做什么，严格的要求自己，努力加强自我进取，自我完善，努力提高自我综合素质。

3、严格纪律，转变工作作风，提高工作效率，如果没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，因此，我们应该认识到当前整顿的重要性，要迅速的认识到把思想统一到上级的决策部署上，我们要严明工作纪律，要忠于职守，其次是要严格执法办事，热情服务。

总之，通过这次学习整顿，深刻领会和准确把握领导的工作部署，坚持用学习整顿促进工作开展，以工作成效检验整顿效果。

保险公司自查报告 篇10

浅谈纳税人如何降低涉税风险

随着经济形式多元化的发展、追求利润最大化、行政效率等多种因素的影响，纳税人涉税风险越来越大，本文就如何降低纳税人的涉税风险谈谈自己的看法。

纳税人降低涉税风险的途径：主要有内外两个方面。

一、纳税人降低涉税风险的外部途径------税务部门

减少纳税人的涉税风险是税务部门深化纳税服务的一项重要举措,近年来,我局在纳税服务体系建设过程中,把最大限度的减少纳税人的涉税风险,作为重要环节,制定了一系列行之有效的方法措施,各兄弟分局也在实际工作中结合分局实际走出了一条优化纳税服务的创新之路.如我分局长期坚持强化纳税辅导和税法宣传,降低涉税风险的做法受到纳税人好评,纵观系统的做法都是在”提醒”上做足、做活文章。一是开业登记提醒。落实税收管理员制度，认真开展税源日常巡查，及时通知新开业纳税户按时办理税务登记，防止纳税人因不懂税收政策受罚。二是纳税申报提醒。在申报期的最后一天，对尚未申报纳税户逐户提醒，防止纳税人因疏忽大意或未熟练掌握办税流程等原因而漏申报或超期申报。三是税款缴纳提醒。为避免办税人员在申报后未能及时将税款入库，由税收管理员与征收和计财部门取得税款入库情况信息，在申报期最后一天电话通知纳税人，减少因税款滞纳而增加纳税人经济负担。四是税收政策提醒。充分利用办税服务厅公告栏、电话、短信等载体，加大政策宣传和辅导力度；举办纳税人座谈会、开展上门辅导等形式，及时告知纳税人新的税收政策，提醒纳税人应享受的有关优惠政策。五是纳税评估提醒。对实施纳税评估的纳税人在评估前告知纳税人评估的时间、地点和内容等，促其提前自查自纠，避免纳税人在稽查环节受罚。六是停歇业、减免税到期提醒。对停歇业、减免税到期的纳税户，税收管理员及时通知其正常申报缴纳税款，使纳税人主动规避涉税违法风险。七是纳税检查提醒（阳光稽查）。稽查人员在对企业履行税务检查前，向被查企业发放税务检查通知书，提醒企业按规定期限自行检查并依法申报纳税，避免纳税人受到不必要的经济损失。

二、纳税人降低涉税风险的内部途径------税收筹划 作为纳税人降低涉税风险的最直接最有效的途径是认真学习税收、财会及有关法律知识，并严格按照制度规定执行，做到依法足额纳税。这一途径有现实的不可操作性，一是微观经济主体根本目的是追求利润最大化。二是规定多打架。三是行政效率低。所以我认为税收筹划是纳税人降低涉税风险的主要内部途径。

税收筹划也称税务筹划、纳税筹划、税收策划。税收筹划是纳税人在不违反税收法律法规的前提下，通过对投融资、经营交易等经济行为的涉税事项进行事前的谋划与安排，达到税务支出最小化或经济利益最大化的一种财务设计行为。可见税收筹划不仅符合税法的规定，而且符合税法的立法意图。

（一）、税收筹划的宏观意义

1、促进完善税制。企业进行税收筹划活动是建立在尊重法律、遵守税法的前提下，是对国家税法及有关税收经济政策的反馈行为，这就为国家进一步完善税收法律法规提供了依据。税务机关可以通过对纳税人筹划行为的研究结合不断发展的经济社会现象，了解和掌握税收法律法规以及税收征管活动中的不合理、不完善的地方，适时的进行补充、修订、调整。可以说，企业的税收筹划有利于国家税法的进一步完善和税收制度的进一步健全。

2、有利于涵养税源。虽然税收筹划在一定时期减少了国家的税收收入，但纳税人按国家的税收政策进行筹划，不但降低了企业的税收负担，而且可以促进产业布局的合理调整和生产力的进一步发展，实现国民经济的健康、有序、稳步发展。企业规模增大了，收入和利润增加了，国家的税收收入则将与之同步增长，这就是所谓的“放水养鱼”效应。所以，从长远和整体来看，税务筹划有利于涵养税源，促进社会经济的长期发展和繁荣。

3、有利于发挥税收杠杆作用。税收是政府进行宏观经济调控的最重要的杠杆之一，国家通过税收政策的实施引导社会资源的合理配置，保护环境、调节社会财富的分配。税收政策的实施必须有一定的经济环境和配套措施，其政策目标的实现有赖于作为市场主体的纳税人对国家政策做出正确积极的响应。成功的纳税筹划意味着纳税人对国家制定的税收法律法规的全面理解和运用，对国家税收政策意图的准确把握。正确的税收导向具有激励功能，能够促使企业在国家税法和税收政策允许范围内，通过筹划增加经济收益，客观上也使国家更好地运用税收杠杆作用来调整产业布局，实现资源的合理配置，实现国家的宏观政策意图.

（二）、税收筹划的微观意义

1、促进纳税人提高纳税法律意识。所谓纳税法律意识就是纳税人自觉自愿履行国家法定纳税义务的一种主观认识。偷逃税是对法定纳税义务的一种逃避，从主观上讲就不想去尽纳税的义务。而就税收筹划行为来说，主观上讲，纳税人首先对自身的纳税义务有足够的认识，知道纳税是自己应尽也必尽的义务。客观上来说，纳税人在谋求合法税收利益的驱动下，会主动自觉的学习和理解税收法律法规，一旦发现税法有变化，就会马上采取相应行动，趋利避害，把税收的意图迅速融入纳税人企业的经营活动过程中。从这方面讲，纳税人首先要在自觉履行法定纳税义务的前提下才有税收筹划的行为。另外，税务筹划的第一特征就是不违法性，这就决定了税务筹划本身是建立在对法律全面尊重的基础上。筹划水平的提高与纳税法律意识的增长是具有高度的步调一致性，开展税务筹划是纳税人纳税法律意识提高到一定阶段的表现。事实表明，进行税收筹划或筹划搞得好的纳税人，其纳税法律意识往往也较高。

2、帮助纳税人提高会计和财务管理水平。税收筹划是一项复杂的系统工程。为了进行高质量的筹划，需要对企业的经营活动有详细深入的了解，从企业获得大量有关的数据和信息，这都依赖于企业建立了一套记录清晰、完整、及时、准确的会计账务信息系统。而且税收筹划的发展与企业的经营管理水平也是相互促进的。会计工作已成为投资者、债权人、经营者、政府以及其他各方面了解和掌握企业财务状况，经营成果和现金流量的重要信息来源。税务筹划离不开会计核算和会计管理。税务筹划要求会计人员不仅精通会计准则、会计制度，而且熟知现行税法、税收政策，从而能够正确地进行纳税调整和计税。这样必然要求企业的会计人员不断的提高业务水平，也促使企业的会计管理水平和财务管理水平得到进一步提高。

3、有利于提高纳税人经济效益。纳税人可以通过税务筹划减少税务支出以达到减支的目的，也可以通过延迟现金流出时间从而获得货币的时间价值，还可以通过筹划实现税收零风险从而最大程度减少涉税风险支出。这些无疑都是为企业创造利益的行为。要注意到，税务筹划是以企业为运作主体的，必须与企业的经营活动结合才能进行，税务筹划的目的不能仅仅看个别税种税负的高低，而要着眼于企业整体税负的轻重，更要避免税负的减轻带来企业整体利润的下降超过节税的收益，从而实现企业整体经济效益最大化。

（三）、税收筹划在我国发展缓慢的主要原因：

1、观念陈旧

由于税收筹划在我国起步较晚，税务机关的依法治税水平和全社会的纳税意识与发达国家尚有差距，导致征纳双方对各自的权利和义务了解不够，税收筹划往往被视为偷税的近义词。并且，一些经营者对税收筹划不够重视，难以理解税收筹划的意义和从业人员的收费标准。税务部门不敢谈税收筹划。

2、税制有待完善

如前所述，税收筹划一般是针对直接税的税负的减少。而我国现行税制过分倚重增值税等间接税，所得税和财产税体系简单且不完整，尚未开征国际上通行的社会保障税、遗产与赠与税、证券交易利得税等直接税种。这使得我国的所得税等直接税收入占整个税收收入的比重偏低，税收筹划的成长空间有限。

3、税法建设和宣传滞后

我国的税法的立法层次不高，以全国人大授权国务院制定的暂行条例为主，往往是由税收主管部门下发大量文件对税法进行补充和调整。一方面，容易造成征纳双方就某一具体概念或问题形成争议。另一方面，造成我国税法的透明度偏低。除了部分专业的税务杂志会定期刊出有关税法的文件外，纳税人难以从大众传媒中获知税法的全貌和调整情况，无法进行相应的税收筹划。

4、税收征管水平不高

由于征管水平、技术手和人员素质等多方面原因，我国的税收征管水平与发达国家有一定的差距。征管水平低造成的税源、税基流失问题严重。如果偷税的获益远远大于税收筹划的收益和偷税的风险时，纳税人显然不会再去劳神费力地从事税收筹划。

（四）、企业所得税税收筹划分析

税收筹划主要是针对难以转嫁的所得税等直接税，通过合法地选择取得所得的时点，或是转移所得等方法使收入最小化、费用最大化，实现免除纳税义务、减少纳税义务，或是递延纳税义务等为目标。

一、以企业所得税税收构成要素为基础，进行的税收筹划 1. 企业所得税税法构成要素的税收筹划意义 企业所得税税法构成要素是企业所得税最基本、最固定的构成部分。以企业所得税税法构成要素为基础建立企业所得税税收筹划方法体系具有重要的意义。

2. 适用性分析

如果企业生产经营规模不大，或者虽然生产经营规模大，但经营业务单

一、会计基础好，则可以采用以企业所得税税法构成要素为基础的企业所得税税收筹划的具体方法。

二、以企业理财活动为内容的企业所得税税收筹划 1. 企业筹资、投资活动中税收筹划的意义

对于筹资活动的税收筹划，主要考虑的是如何降低企业的财务风险。这首先是从企业选用资本结构（权益资本和债务资本的比例）开始的。企业筹资主要面临权益筹资和负债筹资两种方式。当企业负债筹资比重增大，利息节税的收益增加，特别是当负债筹资的资本成本低于权益资本成本时，由于财务杠杆作用，可以增加所有者权益，从而使企业资产价值增加，实现企业价值最大化。但这并不是说企业负债筹资越多越好，而要以保持合理的资本结构，否则，企业资产负债率过高，财务风险会增大，当超过企业的承受能力时，有可能使企业陷入财务危机甚至破产倒闭。因此，必须正确把握和处理负债筹资的额度。

对于投资，企业所得税税收筹划主要面临扩大投资和固定资产投资两种方式的选择。如果企业选择扩大投资方式，则面临是建厂房买设备，还是收购一家近几年账面亏损企业的选择，如果选择固定资产投资方式，则固定资产投资方式又可分为购买和租赁两种。采用购买投资方式的好处，是折旧可抵减账面利润，少纳企业所得税。特别是消费型增值税的实施。对于租赁，经营性租赁方式的好处是租金抵税。而且可以避免因设备过时被淘汰的风险；不足的是无折旧抵减。融资性租赁方式虽然可以抵减折旧，但财务负担较大。企业应权衡以上几方面的因素，选择能最大限度降低税负的理财方案。

2. 适用性分析

如果企业内部控制制度完善、会计基础好，有进行财务管理预测、决策的能力，则可以建立以企业理财活动为内容的企业所得税税收筹划方法体系。

三、以确认和处理差异事项为思路的企业所得税税收筹划 1. 新企业会计准则与企业所得税法规差异的税收筹划意义 新企业会计具体准则与企业所得税法规的差异主要体现在以下六个方面：第一，在计算费用损失时，由于会计制度与税法的口径不同所产生的差异。第二，在计算费用损失时，由于会计制度与税法依据的时间不同所产生的差异。第三，部分涉税事项的处理方法的差异。第四，税务处理规定不准扣除项目差异。第五，税收法规对部分准予扣除的项目做了限制性规定差异。第六，对部分应税收入的规定差异。由于会计处理与税收法规间存在着上述差异，因此，企业在计算企业所得税时要按照税法规定对会计利润进行调整。调整的过程即是在会计核算基础上准确计算企业所得税应纳税所得额的过程。这无疑为纳税人进行税收筹划提供了极有价值的筹划思路和操作空间。 2. 适用性分析

对于所有查账征收的企业，均可以建立以确认和处理差异事项为思路的企业所得税税收筹划方法。这种思路简单、易于操作，可以与企业所得税纳税申报工作结合进行，从而减少基础工作量，提高筹划效率，且受限因素少，适合于任何查账征收的企业。

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保险公司实训报告精选6篇

研究范搜索并整理了“保险公司实训报告”，以下是相关内容。简单来说，成功的背后总要有探索的过程，我们为了更好地陈述自己的工作。报告对我们来说并不陌生，报告适用于报告属于公文格式的一种，起到反映工作中的基本情况的作用。热烈欢迎您来对本文参考阅读！

保险公司实训报告(篇1)

保险公司实训报告

作为一名保险学的学生，我有幸在学习过程中参加了保险公司的实训项目，这是我对实际工作的一次深入了解，也是我对保险行业更进一步的探索。

实训的第一天，我进入了保险公司的办公室，见到了一群精英们正在工作。这里不仅有经验丰富的拥有10年以上工作经验的保险顾问，还有年轻有为的销售精英，他们充满热情和活力，这场景深深地打动了我。

在实训课程中，我学习了如何认识客户、开展销售等一系列流程。我深切地感受到保险公司作为行业领头羊，其严谨科学的思维模式，这种模式使得他们能够迅速地捕捉到市场变化，也能够灵活应对各种风险，以及满足客户的需求。

在实际销售过程中，我学会了如何根据客户的需求量身定制一份完美方案，如何灵活应对各种复杂情况，以及如何与客户建立良好的信任关系。这些都是非常重要的技能，在今后的职业发展中也会帮助到我。

但是，我也意识到在销售产品的同时，要承担起一定的责任和义务，包括但不限于对客户告知保险政策、理赔规则、保险费用等方面的信息，并且需要保证真实、合法、准确、清晰，不得隐瞒、欺瞒等。

除了学习产品销售技能，保险公司的实训还教会了我如何与团队协同合作。在团队合作中，我体会到了各种角色划分的重要性，组长要确定任务分配和优先级别，每个队员要按照自己的能力和特长任务协作，此外，还要有以人为本的沟通交流机制，这些都是团队协作最基础的要素。

总之，保险行业的实训让我更加深入地了解了这个行业，我认为学习中最宝贵的经验就是在实践学习过程中，学会竞争与合作、规划与执行、创新与创造，这些技能对于今后的职业发展和成功之路至关重要。

保险公司实训报告(篇2)

保险公司实训报告

1.

实习报告是对实习期间所学习、实践经历的总结和评价。本篇文章将详细介绍本人在某保险公司的实习经历，并总结所获得的经验和收获。

2. 实习公司概况

本次实习所在的保险公司是一家国内知名的财险公司。公司总部设在大城市，具备较大的市场份额和客户资源。公司业务涵盖车险、财产险、责任险等多个领域。通过实习，本人深入了解了该公司的组织结构、经营策略及其在保险市场的竞争地位。

3. 实习岗位及职责

我在实习期间被分配到财产险业务部门，负责协助业务员办理保单承保手续，处理理赔事宜以及客户沟通等工作。在这个岗位上，我学到了很多与保险业务相关的重要知识和技能。例如，我学会了如何评估风险，根据客户的需求推荐合适的保险方案，并能够处理保险赔付过程中的复杂情况。

4. 学习与实践经历

在实习期间，我参与了公司举办的一系列内部培训和工作坊。这些培训内容涵盖了保险产品知识，销售技巧以及客户服务等方面。通过这些培训，我学习到了如何向客户解释保险条款、如何有效沟通以及如何提高销售技巧。我还参与了一些实际案例分析，在实践中学习如何理解客户需求、如何制定合适的保险方案。这些学习与实践使我对保险业务有了更深刻的理解，并提升了我的沟通能力和实际操作技能。

5. 团队协作与领导能力

在财产险业务部门，合作与团队精神是至关重要的。在实习期间，我与同事们共同工作，互相支持和帮助。我们每天都要面对大量的工作量和复杂的业务问题，只有通过团队协作才能更好地应对。在这个过程中，我学会了如何与团队成员有效地合作，遇到问题时主动提出解决方案，并能够在压力下保持良好的工作状态。同时，虽然以实习生身份参与工作，但我也意识到自己要积极主动地发现并承担一些额外的责任，提高自己的领导能力。

6. 实习经验总结

通过这次实习，我对保险公司的运营和业务有了更深入的了解。我了解了保险行业的市场竞争和发展趋势，学习了相关的理论知识和实践经验。同时，我也发现了自己的不足之处，并在实践中不断完善自己。通过与同事的互动和反馈，我不仅提升了自己的技能水平，也培养了自己的团队合作和领导能力。这次实习经历对我个人和职业发展都起到了积极的促进作用。

7. 展望未来

通过本次实习，我更加确定了自己对保险行业的兴趣和热爱。我希望能够将所学到的知识和经验应用到今后的工作中，并不断提升自己在保险领域的专业技能。我计划在毕业后继续深造，通过进一步的学习和实践，成为一名优秀的保险行业专业人士。

8. 结语

通过这次实习，我增加了对保险公司运营和业务的了解，学习到了许多实践技能和经验。通过与团队的协作和领导能力的培养，我对自己的未来也有了更明确的规划。我相信这次宝贵的实习经历将对我的职业发展产生重要的影响。

保险公司实训报告(篇3)

保险公司实训报告

1.

保险业作为金融行业的重要组成部分，承担着风险管理和风险保障的重要职责。为了更好地了解和应对保险业的挑战，我们参加了一次保险公司的实训活动。在实践中，我们深入了解了保险公司的运作模式、产品设计和客户服务等方方面面。本文将对这次实训活动进行详细的报告。

2. 实训内容

在实训过程中，我们分为小组，每组负责一个具体的保险产品。我们首先进行了市场调研，了解了目标受众的需求和市场竞争状况。我们进行产品设计，包括保险金额、保费、条款等的制定。然后，我们通过模拟销售过程，学习了如何与潜在客户进行沟通和销售。我们还就保单管理和理赔处理等流程进行了学习和实践。

3. 实践经验

在实训过程中，我们收获了许多宝贵的经验。

我们深刻体会到了市场调研的重要性。只有了解了目标受众的需求和竞争对手的状况，才能更好地定位产品，并在市场中脱颖而出。我们通过与客户的面谈和问卷调查等方式，获取了大量的信息，帮助我们进行产品的定位和优化。

针对不同的客户需求，我们设计了多个不同的保险产品。有的产品注重风险保障，有的产品注重理财增值，有的产品注重医疗救助等。通过多样化的产品设计，我们更好地满足了客户的不同需求，提高了销售的成功率。

我们还意识到了客户服务的重要性。保险业的核心是与客户建立良好的信任关系，因此我们在实践中注重与客户的沟通和关怀，确保客户获得高品质的服务体验。我们通过建立售后服务机制和处理客户投诉等方式，全面提升了客户满意度。

我们学习了保单管理和理赔处理等流程。在实践中，我们了解了保单的签发、保费的收取和保单的维护等方面的工作。同时，我们还接触了许多理赔案例，学习了如何判断和处理不同类型的理赔请求。这些实际案例的学习对我们今后的工作具有重要的参考价值。

4. 总结

通过参加保险公司的实训活动，我们对保险业有了更深入的了解。我们通过市场调研、产品设计、销售实践和理赔处理等环节，全面提升了我们的保险业务知识和实践能力。同时，我们也认识到保险业在金融行业中的重要性，以及作为保险从业者应该具备的素质和职责。相信通过这次实训，我们对将来的职业发展有了更明确的方向和更充实的准备。

保险公司实训报告(篇4)

保险公司实训报告

保险业是现代经济社会不可或缺的重要组成部分，它在风险管理、资源配置和经济稳定方面发挥着重要作用。为了更好地培养学生的实践操作能力，我校开展了一次保险公司实训活动。本篇报告将详细介绍该实训活动的目的、内容和效果，并总结其中的收获和经验。

一、实训目的：

1. 增加实践操作经验：通过模拟保险公司的真实业务环境，让学生更好地了解保险业务的流程和操作规范，提高实际操作能力。

2. 培养团队合作精神：保险公司的工作需要与各个部门密切合作，通过实训活动，培养学生的团队协作意识和能力。

3. 加深对保险行业的理解：通过参与保险公司的实际业务，让学生重新认识保险行业的重要性和复杂性，提升对行业发展方向的了解。

二、实训内容：

1. 学习销售技巧：通过模拟保险销售过程，学生可以了解销售技巧和方法，在实际操作中提高销售能力。

2. 理赔操作实践：学习理赔流程和操作规范，通过真实案例分析和模拟操作，提高处理理赔事务的能力。

3. 客户服务实操：学生需要承担保险公司客户服务工作，包括电话咨询、处理投诉、解答客户疑问等，提升沟通能力和服务意识。

三、实训效果：

1. 实操能力提升：在实训活动中，学生通过模拟操作和实际工作环境，熟悉了保险行业的各项业务流程，提高了自己的实际操作能力。

2. 团队协作能力培养：通过实训活动的团队合作性质，学生学会了相互合作和配合，提升了团队协作能力。

3. 提升对保险行业的理解：通过参与保险公司的真实业务，学生对保险行业的发展方向、服务模式和市场需求有了更深入的了解。

四、经验

1. 需要加强实践教学：通过实训活动，学生能够更加深入地了解保险行业，但在实践教学环节的安排上，还需要进一步加强。

2. 强化理论与实践结合：理论知识与实践操作相结合，能够更好地培养学生的综合能力和实际操作能力。在今后的实训活动中，可以加强这一方面的安排。

3. 加强案例分析：通过真实案例的分析，可以帮助学生更好地了解保险行业的风险管理、产品设计和市场竞争，提高综合分析能力。

保险公司实训活动是培养学生实际操作能力和团队合作意识的重要途径。通过此次实训活动，学生在保险业务中的操作能力和服务质量有了明显提高。希望今后能继续加强实践教学，提高学生的综合素质，培养更多高素质的保险人才。

保险公司实训报告(篇5)

随着金融行业的发展，人们的理财观念在不断地提高，风险防范意识也逐渐形成，中国的寿险业正处在蒸蒸发展时期。在进入人保公司实习之前，我对寿险业并不了解，只知道买了保险我就有了一份保障。在进入人保公司实习后，才了解到保险的意义不仅仅如此。

人生难逃生老病死，我们总是难以预料未来的疾病、疼痛。所以，寿险业的存在意义就在于此。它的特点就是风险转移，为我们的未来买单。在这个被金钱充斥的时代，生病要花钱，养老要花钱，即便是身故了，还需要一笔善后费，处处都是花钱。而奋斗一生，我们甘心为生老病死花费我们用青春换来的血汗吗?而寿险业的产生就是在帮助老百姓解决这些问题，让风险的承担者由我们自己转移到保险公司身上，这样，就可以减轻老百姓的承受压力。我们不能预知未来所要面对的风险，但是伴着寿险业的产生，我们可以对风险有所防范，把损失降到最小值。这是寿险业存在的价值缩小老百姓的风险损失。

如今中国寿险业的扩大发展正遇上了一个瓶颈，那就是全民的保险观念。在日本，人均有7份保单;在美国，人均有3份保单。而在

中国，平均10人才有1份保单。这是缘于还没有普及全民的保险意识。有些人认为保险不吉利，是在咒自己将来有不吉之事发生;有些人认为保险是骗人的，只会要钱不会理赔……所以，其实作为金融业中最稳定的保险业，其发展空间是很大的，关键在于打开全民的保险意识，提高全民的风险防范意识。

中国人保寿险，作为寿险业中唯一一家国有控股公司，是值得老百姓信赖的。它肩负着国家的历史使命，要贯彻政府的有关政策与精神，所以，人保寿险的产品是更多地让利客户，服务是更好地贴近客户。银行可能破产，但保险公司不会。有着政府的政策支持与要求，保险公司是不会出现倒闭、破产的情况，只会是分离或兼并。所以，老百姓担心的问题其实不存在。说买保险不理赔，这是不对的，目前在保险业最大的理赔事件就是中国人保对一位购买了“畅享人生”这一险种的客户，在其不幸航空遇难后理赔了960万人民币。如今，农村养老保险正在一步步落实到每个乡镇，农村养老保险也将归口中国人保管理。PICC中国人保，作为国有企业，可以更多地让利给客户，因为它有国家的支持。这些，不是因为身在人保实习才特意吹嘘，而是一个个真实的事例让我看到了中国人保的实力。

关于我的心得感受

初到保险公司实习，我感到很不知所措。不了解这个行业，所以听不懂这个圈子里的行话;不熟悉这个环境，所以处不来一些人员的关系。但是，一切的感觉都是新鲜的，我周围又多了一股气流。既然

要开始新的学习，那一切就得从头学起。

我的工作并不复杂，很快便可以开始较熟练地操作。我每天都会参加早会，并进行早会的策划和主持，这是我最上手的，因为我喜欢这种活跃的、有想象力的工作。前期，我还得到了个机会，随同部门经理和组训老师一起带新人培训班，跟着将入司的业务员一起学习了做保险代理人所要了解的一些展业技巧、增员技巧和其他关于保险业的知识。正是这次的带班经历，使我开始对“保险”这个词有了概念。所谓“保险”，即是保障风险，在寿险业中，风险如何保障是看业务员如何为客户设计保单、看客户如何为选择保单。期间，并接触到了几款人保公司现在的热卖险种，从这款险种的学习中我知道了要如何看条款、如何算费率、如何分析计划书。这样一次带班培训，让我在后期的实习中轻松很多，没有了局外人的无措感。

将近一个月的实习，我也有很多发现。保险行业，至少在我所在的这个分公司里，是女多男少。更重要的是，业务员的年龄阶层主要集中在30-50岁，尤其以40岁左右的妇女居多。如今，保险行业的发展蒸蒸日上，应该用新生力量来推动创新发展。当然，老业务员有的是满满的经验，但这却并不是一个公司发展的最终所需。一个在奔跑的企业，需要的应该是不断的新思想、新概念、新追求。在人保寿险郴州分公司，我很明显地感觉到了新生力量的不足和旧势力的顽固。既然现状是如此，我们能做的就是改变老员工的想法。他们因为经历了许多，所以内心里已经开始了对自己的职业有消极的抵触，很多人都成了老油条。如何调动老业务员的积极性和参与性，这是我们

目前需要解决的问题。这个问题是阻碍企业发展的大问题，我想应该从两个方面同时抓起，一是增员二是业绩。这个正是保险公司考核业务员的标准，也是刺激业务员创新的方法。让老业务员去寻找年轻的增员对象，让新人的出单刺激老业务员的工作态度。

借此机会，我还了解了一下保险公司的基本体系。从上之下，凡是做外勤的(即业务员)都是没有底薪的。这是个极具挑战性的职业，没有任何收入保障，全凭个人的业绩。保险业的外勤是只看业绩，不看能力的。一个主任，一个主管，一个经理，这些职位是靠增员来实现的。像是古时的党羽，只要有足够的人形成了气候，职位就可以升上，但依然是零底薪。不过，有个制度有趣，这业绩行销的经理职位是不可以一次决定的。也就是说，并不是后继来人了，现任的就得下台。所以，机会一直都在。但是这个制度我认为还是有待改善的，每一位业务员的晋升标准应该要更注重能力和业绩。而内勤这一块呢，和其他类型的公司差不多，是看考核结果的，实行直接淘汰制。总算明白，在职场上位置高并不值得夸耀，位置重并不值得偷笑。因为，一切都需要团队的力量，如果团队没有形成，那什么高职位、高年薪，都只是过眼云烟。这就是职场的残酷。

在人保实习的这四周里，我学到了企业的早会文化对企业精神的影响;我看到了保险业的发展前景，我看到了公司里的人情世故;同时，也看到了公民拥有保险的重要性，明白了提高公民的保险意识的必要性。一份保险保的是我们自己，同时还有我们的家人，甚至是我们的未来。这是我近一个月收获的财富，是用多少金钱都买不回的知识和财富。不论我今后是否会从事保险这一行业，但这一次的入司学习经历，着实使我增添了不少社会经验和认识。

保险公司实训报告(篇6)

保险公司实训报告

保险业作为金融行业的重要组成部分，在社会经济发展中扮演着重要的角色。为了更好地了解和掌握保险公司的运营机制和业务流程，我参加了某保险公司的实训活动，并进行了为期两个月的实践。在实训期间，我积极参与各项工作，全面认识了保险业的运作方式，并且收获颇丰。本报告将对我参与实训的经历和所学到的知识进行详细介绍和总结。

一、实训背景

某保险公司是一家知名的综合性保险公司，提供人寿保险、财产保险等多种类型的保险服务。该公司为了培养人才，定期开展实训活动，让学生通过实践了解保险业的运作模式和业务流程，并掌握一定的基本技能。我有幸成为此次实训的一员，并加入到了人寿保险部门。

二、实训内容

1. 业务流程

在实训的第一周，我们接触了人寿保险的核心业务流程。从投保、核保、理赔到保全，每一个环节都需要我们掌握和了解。我们学习了如何填写保单、评估风险、制定保费、审核理赔申请等流程，并通过模拟案例进行了实践操作。通过实训，我深刻理解了业务流程之间的联系和相互作用，也明确了每个环节的重要性。

2. 客户服务

保险公司的成功与否，直接关系到客户的满意度。因此，在实训活动中，我们还学习和实践了如何提供优质的客户服务。我们熟悉了如何与客户进行有效沟通，怎样解答客户的问题，以及如何解决客户的投诉等。通过模拟情景训练，我们能够更好地应对各种客户需求，并且能够在繁忙的工作环境中保持良好的服务态度。

3. 团队合作

在保险公司的工作中，团队合作是至关重要的。为了加强我们的团队合作意识，实训活动中我们组成了小团队，并进行了一系列的团队合作项目。在实践中，我们需要相互协作，分工明确地完成各项任务。通过这些活动，我们不仅提高了团队协作能力，而且也学会了如何与他人进行有效沟通和合作。

三、实训心得

通过实训活动，我对保险业的运作模式和业务流程有了更全面、深入的认识。我明白了保险公司所需要的专业知识和技能，也体会到了工作中对细节的重视。同时，我也发现了自身的不足之处，比如对于某些保险产品的理解不够深入，还有在与客户沟通方面需要提高。这些经验教训将成为我今后提升自己的宝贵财富。

在实训中，我还结识了来自不同学校和专业的同学，我们互相交流经验，相互学习，建立了深厚的友谊。通过与他们合作，我不仅扩大了自己的人际圈，还提高了自己的团队协作能力。

四、总结

通过这次保险公司的实训活动，我对于保险业的运作机制和业务流程有了更深入的了解。我学到了很多知识和技能，也感受到了工作的挑战和机遇。这次实践经历使我在专业素养和职业素养方面取得了长足的进步，同时也为我今后的就业奠定了坚实的基础。

作为一名大学生，我认识到了自己作为保险从业人员需要具备的综合素质和专业能力。我将继续努力学习，提高自己的能力，为保险行业的发展贡献自己的力量。保险公司实训为我打开了一扇新的门窗，为我未来的职业生涯铺平了道路。

声誉风险自查报告(通用10篇)

下面是小编整理的“声誉风险自查报告”类希望对你有所启发和帮助，以下是我个人总结和归纳的建议希望对你有所帮助。按理说，经历过总有感悟和收获，平常学习工作中。报告使用的频率越来越高，报告能够帮助自我反省，不断改善提高自己。

声誉风险自查报告【篇1】

一、重大声誉风险事件应急预案的目的

为引导我社有效管理声誉风险，完善全面风险管理体系，更好地维护金融消费者权益，做好惠民工作，指导各部门、各营业网点建立舆情分类报告机制，明确舆情监测责任和报告路径，逐步完善声誉风险管理信息报告体系。

二、职责及分工

（一）组织机构

成立了**信用社声誉风险管理领导小组。组长：***成员：***

（二）领导小组人员分工

组长：组织和部署各网点要以开放、积极的姿态，坚持及时准确、公开透明、导向正确的原则，做好舆情工作，把舆情工作作为为人民群众服务，提升经营管理水平，改善金融服务，增强风险管理能力的重要工作之一，主动有效地防范声誉风险和应对声誉事件，避免负面舆情升级和损害信用社声誉。

成员：做好舆情监测及时准确，要搜集调查传播源头和路径；要掌握传播范围，对舆论态度、评论、诉求有全面充分的认识，发现舆情第一时间及时上报；舆情引导要积极主动，正确有效，要将正面宣传、新闻调控、网评引导相结合，形成引导合力，舆情报告内容要完整，要将相关应对措施写入报告内容及时报告。

三、应急预案

根据联社声誉风险管理机制、办法、相关制度和要求，主动、有效地防范声誉风险和应对声誉事件，程度地减少对社会公众造成的损失和负面影响，监控我社声誉风险管理的总体状况和有效性，承担声誉风险管理的最终责任。

（一）各网点必须明确有关声誉风险管理的职责、权限和报告路径，确保其采取必要措施，持续、有效监测、控制和报告声誉风险，及时应对声誉事件。

（二）全体员工负责我社声誉风险管理，配备与我社业务性质、规模和复杂程度相适应的声誉风险管理资源。

（三）明确我社各网点在声誉风险管理中的职责，确保其执行声誉风险管理制度和措施。

（四）确保全社员工接受相关领域知识，知悉声誉风险管理的重要性，主动维护银行的良好声誉。

（五）培育我社声誉风险管理文化，树立员工声誉风险意识。

（六）各网点要将舆情监测工作制度化，明确分工，落实责任，并对监测应对情况进行记录，尤其是做好负面信息和舆情的记录，并开展舆情研判，评估声誉状况，评价应对效果从维护客户关系、履行告知义务、解决客户问题、确保客户合法权益、提升客户满意度等方面实施监督和评估。

（七）舆情信息研判，实时关注舆情信息，及时澄清虚假信息或不完整信息。

（八）做好声誉风险信息管理，记录、存储与声誉风险管理相关的数据和信息。

（九）声誉风险管理后评价，对声誉事件应对措施的有效性及时进行评估

四、预防措施

（一）在重大声誉事件或可能引发重大声誉事件的行为和事件发生后，及时启动应急预案，拟定应对措施。

（二）各网点指定有责任心的员工担任此项工作，明确处置权限和职责。

（三）按照适时适度、公开透明、有序开放、有效管理的原则对外发布相关信息。

（四）实时关注分析舆情，动态调整应对方案。

（五）重大声誉事件发生后必须在第一时间内向联社领导小组报告有关情况。

声誉风险自查报告【篇2】

根据省行银监局办公室《关于开展辖内银行业全面声誉风险自查的通知》及省、市行通知要求，我行领导高度重视，充分认识到声誉风险自查工作的必要性、重要性与紧迫性，并按照自查文件要求，结合我行实际情况，积极做好声誉风险自查工作，并将此工作做实、做细、做全，以确保此次风险自查工作取得实实在在的效果。现将自查情况报告如下：

一、落实相关制度情况

经自查我行严格按照总、省市行要求，结合我行实际制定了各项声誉风险管理规章制度，突发事件应急预案及重大声誉事件报告制度，发生事件严格执行，逐级及时上报，确保风险事件影响降到最低，在制度执行中积极收集了全员的意见建议，并对各项管理规章制度进行逐步完善改进。建立了声誉风险责任及奖惩机制促进声誉风险防控工作有效开展，确保各项规章制度落到实处。

二、组织领导建设情况

我行成立声誉风险管理领导小组，以支行责任人为组长，分管领导为副组长、各部室主要负责人为成员的声誉风险工作领导小组，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓，层层抓落实的`工作机制。

三、舆情管理工作情况

落实舆情“零报告”制度，定期不定期的对我行在当地社会各方面舆论如网站、论坛、博客、微信圈网络信息进行监测、分析声誉风险舆情，有效防控声誉风险。我行高度重视客户投诉，声誉风险防控领导小组定期对客户投诉的共性问题进行分析梳理，严格按照处罚制度处理我行有责任的相关人员，并督促被投诉人员及部门限期整改，定期对整改情况进行检查。

四、声誉事件分析情况

我行对20xx年以来我行发生的声誉风险事件进行了全面梳理和根据近几年各类银行案件发生情况显示，金融机构内部犯罪情况时有发生，内部风险事件印发的声誉风险也必须引起高度重视，内部风险防控对声誉风险防控至关重要，我行要求各部严格遵守各项操作规程及管理制度外，还定期不定期对前台业务区进行检查，对信贷部门贷款资料及贷后管理进行审核抽查，发现风险及时提醒预警，发现违规操作严肃追究相关责任人责任，最大限度确保我行内部稳健运行。

通过此次自查我行会在今后的工作中更加严格的执行各项规章制度，并特别加强对重点岗位和特殊情况的制度检查，加大对声誉风险易发或存在声誉风险隐患的检查力度，从而促进我行健康稳定的发展。

声誉风险自查报告【篇3】

为建立和完善本行舆情监控体系，有效保护本行声誉，消除负面舆情特别是网络负面舆情的.不利影响；及时收集公众意见和客户反馈，保护客户、我行和我行员工的合法权益。领导接到相关文件后，高度重视，第一时间组织开展了以下工作:

一、为明确我行负责舆情工作的部门和联系人员负责确保网络舆情监测和银行声誉风险调查的有效开展，经领导决定，我行舆情监测部门审计、监管、保险部门负责具体工作的实施、相关信息的上报、轮岗监测等工作。

二.在银行开展自我检查为及时掌握银行员工的异常行为趋势，防止员工参与非法集资或借用银行声誉实施违法行为，我行近期组织开展了对银行员工异常行为的调查，调查项目涵盖工作中的异常行为、组织纪律、个人行为、嫌疑人“赌博”筛选等九种人。并采取背靠背的互动判断和抽查谈话，确保信息来源的真实性和有效性。经过这次调查，还没有发现有异常行为的员工。

三.与当地政府部门和监管机构的来访部门建立信息交流渠道。为确保群众、客户和员工的信息及信访原因能在第一时间获得，直接面对问题，及时发现自身不足，本行积极与当地政府来访部门和监管机构联络，确保相关信访问题出现后及时收到信息，及时发现原因并接受监督。

四.本行继续通过信函、电话、传真、直接访问和互联网等方式开辟信访渠道。及时接收来信来访，确保每一个来信来访问题都得到及时认真的回答。此外，本行不定期检查客户建议书中登记的客户投诉和建议，并对异常情况实行问责制度。

截至报告日，本行未发现银行内部、银行外部和互联网存在负面舆论风险。在今后的工作中，我行将不断加大工作力度，全面采取各种措施，有效防范我行声誉风险。

声誉风险自查报告【篇4】

近年来，工行山东分行营业部一直高度重视声誉风险管理工作，严格按照“标本兼治、综合治理，正面引导、积极应对，分类分级、妥善处置”的工作总要求，积极开展声誉风险管理工作，全力做好声誉风险监测和排查，努力营造和谐的舆论氛围和良好的发展环境。

一、提高全员思想认识，确保组织管理到位。

牢固树立责任意识和大局意识，进一步增强政治敏锐性，强化责任感和使命感，从讲政治的高度，组织全员积极关注新形势下舆情工作可能出现的新的热点和难点问题，从业务流程上、管理制度上防控风险隐患，全面深入开展声誉风险日常监测和排查工作，不断完善风险防范长效机制。

二、周密组织日常监测，确保工作落实到位。

采取多种方式，全面细致、深入持久开展声誉风险日常监控，抓好舆情危机前期预防工作。通过摸清风险底数，明确盯防重点，完善应急预案，落实防控措施，把风险责任分解并落实到机构、部门和人员，确保责任到人、排查到点、层层落实、环环到位，对舆情信息早发现、早处理、早控制。特别加强防范由各类服务问题演变而成的声誉风险。

三、定期组织开展风险排查，确保排查到位。

严格按照声誉风险管理制度规定的排查范围、内容和标准，定期对全辖的客户、机构、业务、系统、产品、服务等各个方面，组织开展声誉风险排查工作，形成重点风险名单，建立风险档案，责成专人对风险名单进行盯防，落实责任人，严防因敏感性、普遍性、系统性问题引发声誉风险事件。

四、落实重大事件报告制度，确保信息反馈到位。

根据风险排查情况和报送规定，及时向上级行和银监局报送重大风险隐患。对于符合银监会和工商银行重大突发事件报告制度要求的重大突发事件，要求按照规定时限、路经和要求，及时报送，不得捂、拖、推、瞒，确保信息沟通和反馈及时到位。

五、不断完善应急管理机制，确保应对处置到位。

对排查出的风险隐患和风险事件，积极开展媒体和社会舆论正面引导，采取有效措施快速妥善处置，严密防控风险的积聚和事态的扩大。对负面舆情和声誉事件的处置周密制订预案，因情施策，对不同的情况实施不同的预案，不断提高妥善处置声誉风险的能力，确保各项业务稳健运营。

声誉风险自查报告【篇5】

根据总行“关于进一步做好“两会”和3.15期间舆情工作的通知”，我行领导高度重视，充分认识到舆情风险排查工作的必要性、重要性与紧迫性，按照总行相关要求，结合我行实际，积极做好舆情风险的研判、排查及提升应对能力，力求工作做实、做细、做全，确保舆情风险排查工作取得实效。现将情况汇报如下：

根据排查工作要求，对服务质量、收费、“七不准”规定落实情况、小微企业融资、操作风险及案件、员工涉及民间借贷、理财、信用卡、房贷、不良贷款、代理代销业务以及新产品业务的风险问题等当前舆情热点提示，我行此次舆情风险排查工作重点也围绕了以下五个方面：

(一)案件和违规问题。近几年来，在行领导的正确带领下，认真贯彻执行总行的各项规章制度，认真将各类违法违规案件通报传达到每位员工，以血的教训教育每位员工警钟长鸣、遵纪守法，珍惜自己的职业生涯与职工操守，规划好人生道路，树立正确的人生观、价值观、世界观;同时定期不定期找员工谈话，了解掌握员工的思想动态，引导员工积极向上。通过排查，我行员工未涉及任何重大案件，未涉及民间借贷，也未在媒体上发生过不良、违规现象。

(二)服务质量、收费等问题。对于服务质量，我行自成立以来一直为客户提供优质、真诚的服务，我行的口号就是要凭借宽敞亮丽的硬件，打响xx银行在xx城的服务品牌，三年来，已获得客户的认可，表扬与各种荣誉不断，但也有二次客户投诉事件(20xx年)，通过登门致歉与解释，取得客户的谅解，并继续成为我行的忠诚客户。一线人员高度重视服务质量，一经发现问题，绝不拖延，迅速报告解决，尽量就地消融，尽量避免此类事件的发生。同是也在大堂处布了支行与总行的投诉电话、意见簿，按季随机抽查一定量的客户对我行的客户经理及临柜服务人员进行多方位的评价，加强了监督机制。

对于收费问题，我支行已严格按照总行制定的收费标准收费，并在大堂醒目处进行各类收费项目的公示，也有收费小册子可以让客户带走细读，不存在乱收费现象。

(三)信贷及中间业务方面问题。严格按照总行制定的信贷政策执行，开展“普惠金融”工程进街道、社区宣传，将阳光信贷政策上墙公布，将客户经理姓名、管辖区域、联系方式及在岗状态上墙公布，将银监会“七不准”规定在营业大厅公告，方便客户办理业务，接受群众监督;在信贷投放上，按照支农支小支实主线和城乡居民、个体工商户、中小微企业为主的信贷投放序列倾力支持，不增加企业负担，努力缓解小微企业融资难的问题。我行现有不良贷款xx万元，正在努力消化中，其中今年新增xx万元，属于企业经营不善所致，已诉讼至法院，预计今年能够全部清收。历年不良贷款xx万元，均已诉讼至法院，会有部分损失。经总行审计，发生的不良贷款中，我行员工均不存在违法违规行为。

在信用卡发放、房屋按揭贷款中，积极相应国家出台的各项信贷政策，严格按规操作，严抓贷款审查过程，杜绝滥放滥发，切实防范操作风险。

在理财产品、代理代销及新产品业务营销中，我行总是先行安排学习文件，吃透文件精神及操作风险点，向客户做好充分解释与揭示风险，按规定流程操作，未发生风险事件。

(四)员工管理问题。此次员工排查问题由综合办负责，进一步明确职责分工，提高全行员工舆情风险意识，共排查员工24人，其中正副行长2人，劳务派遣工2人。对相关人员积极通过各种渠道收集相关资料，对各种行为进行排查。通过排查发现，所有员工都没有通过网站论坛发帖、博客等散布各种对我行不利的消息，都具有较高的防范声誉风险意识，都能在生活作风、工作作风、学习作风上严格遵守相关管理规定，都能做到“爱岗敬业、诚实守信、勤勉尽职、依法合规”，极力维护我行网点、窗口、员工的形象，提升我行的综合竞争力，为各项业务的发展奠定坚实的基础。

此次舆情风险排查工作能够顺利的开展，主要有以下几个方面的原因。

一是领导重视。为确保舆情风险排查到位，明确了行长

主抓，分管副行长具体抓，综合办公室实施，各部门配合落实的工作机制，特别强调各部室要本着自己对自己负责的精神做好排查工作。

二是方式灵活。通过网络搜索，个别谈话，集体讨论，与媒体、公安取得联系，调阅录像等方式，围绕案件和违规问题、服务质量和收费问题、信贷及中间业务问题、员工管理问题四大重点进行了细致排查，努力使排查工作做实、做细、做全、做好，确保排查不留死角，不留隐患。

三是加强防范。针对排查出来的客户投诉事件、中间业务收费、年后犯罪分子伺机作案机率增加等可能引发的舆情风险，坚持由办公室做好舆情监测工作，并重申舆情风险应急处理机制，确保一旦发现负面舆情，能及时向行领导及总行进行汇报，积极采取多方面、多渠道处，确保第一时间化解，防止舆情发酵和扩大。同时加强与当地公检法机关、主流媒体的沟通交流，争取有关部门、单位的支持和理解。强化内控案防管理，严禁员工参与民间借贷，严禁员工充当资金掮客行为，确保员工合法合规操作，避免因员工违法违规而引发媒体关注。

在今后的舆情风险管理中，将引入舆情风险教育长效机制，充分发挥现有的会议、网络、文件等载体，通过正面典型与警示教育相结合，有计划、有步骤的提高全行员工对舆情风险的认识，树立“违规就是风险，安全就是效益”的风

险理念,主动、有效地防范舆情风险，确保思想上认识到位、组织上领导到位、措施上落实到位，进一步做好舆情风险排查工作,加强员工管理,为我行各项业务改革和发展营造良好的舆论环境。

声誉风险自查报告【篇6】

一、基本情况

截止xxx年7月31日，我社各项贷款余额119603万元，笔数30123笔，其中正常贷款类118922万元，笔数29977笔，不良贷款681万元，笔数146笔；按贷款方式划分：小额信用贷款笔数18570笔，金额45857万元；农户联保贷款笔数9431笔，金额26114万元；保证担保贷款1986笔，金额32456万元；抵136笔，金额15176万元。按贷款金额划分：10万元（含）以下贷款28914笔，金额76502万元；10万元至30万元贷款1043笔，金额21209万元；30万元至50万元贷款72笔，金额3233万元；50万元以上贷款94笔，金额18659万元。

二、贷款风险排查工作开展情况

按照省联社信贷风险排查文件精神，一是联社理事长沙及时传达会议精神，做好宣传动员工作，通过宣传动员，使员工了解了信贷风险排查工作的原则、范围、活动内容及要求等，为顺利开展排查工作营造积极氛围。二是成立了县联社贷款风险排查工作领导小组，并制定了《县联社贷款风险排查活动实施方案》。三是落实了人员、车辆，并从联社机关和各基层社抽调40余名员工，组成了3个检查大组12个检查小组，对此项工作进行了统筹安排。四是先后制定了贷款风险排查工作计划、工作流程、风险排查工作附表等，对排查工作组成员进行了排查前培训。五是要求排查人员写出风险排查承诺，并要求排查人员承担历史责任，此举为确保贷款排查工作质量打下了良好基础。六是主动向当地政府汇报工作，并与基层乡镇协调沟通，加强正面宣传，确保活动顺利开展。七是排查工作坚持了交叉排查和双人排查的原则，以确保贷款风险的充分暴露；检查组人员早出晚归，中午不休息，牺牲了双休日及节假日，顶着烈日走村入户扎扎实实开展排查工作；八是联社领导做到靠前指挥、督促进度，各组不定期的召开碰头会，就各检查组检查存在的问题和困难进行及时解决。九是联社领导包片负责，巡回督导工作质量和进度，保证此项工作的顺利开展。十是充分发挥协管员的作用，与排查人员密切配合，保证了排查工作顺利完成。

三、排查出风险情况

截止xxx年9月18日，排查工作已全面完成，共排查出风险贷款266笔，金额2124.55万元，其中贯彻落实规章制度方面排查出风险10笔，金额290.4万元；未到期贷款排查出风险191笔，金额1379.20万元；逾期贷款排查出风险65笔，金额454.95万元。

（一）贯彻落实规章制度方面存在的风险

1、未做贷后检查2笔，金额80万元；

2、贷款手续不齐全2笔，金额74万元；

3、贷款“三查”制度不到位，存在风险的1笔，金额100万元；

4、未向贷款担保人发送催收通知书的2笔，金额22万元；

5、贷款金额超出还款能力的2笔，金额4.4万元；

6、虚假合同的1笔，金额10万元。

（二）未到期贷款排查存在的风险

1、借款人下落不明1笔，金额15万元；

2、借款人死亡2笔，金额40万元；

3、遭受自然灾害的133笔，金额905万元；

4、棉花款农场未及时兑现的55笔，金额419.20万元。

（三）逾期贷款排查存在的风险（问题）

1、表内逾期贷款排查出以下风险（问题）

(1)借款人死亡6笔，金额13.35万元；

(2)借款人下落不明5笔，金额10.97万元；

(3)借款人坐牢1笔，金额1.81万元；

(4)借款人或配偶住院经济困难6笔，金额43.65万元；

(5)借款人参与赌博1笔，金额1万元；

(6)借款人还款意愿差且债务较多1笔，金额1.5万元；

(7)借款人将款借给他人未能收回11笔，金额61.77万元；(8)借款人经营管理不善14笔，金额244.29万元；

(9)借款人经济情况差12笔，金额41.69万元；

(10)借款人破产1笔，金额0.36万元；

(11)棉花款农场未及时兑现的5笔，金额30.4万元。

2、表外置换贷款排查出以下风险(问题)

(1)借名贷款1笔，金额3.16万元；

(2)假名贷款1笔，金额1万元。

四、整改情况

贯彻落实规章制度方面存在风险贷款未整改5笔，金额36.4万元，部分整改1笔，金额100万元，已整改的4笔，金额154万元。未到期风险贷款未整改188笔，金额1324.20万元，部分整改3笔，金额55万元；逾期贷款未整改59笔，金额441.6万元，部分整改6笔，金额13.35万元。

五、处理情况

此次在贯彻落实规章制度排查中发现问题12笔，合计金额294.56万元，处罚人员23人次，处罚金额2.24万元。其他处理1人次。

六、对排查发现的问题及风险采取的措施

（一）对贯彻落实规章制度方面存在问题的相关人员根据情况进行了处罚和其他处理。

（二）将对风险贷款进行责任落实，签订风险责任书，风险整改情况与绩效挂钩。

（三）对于排查发现的问题贷款，将对责任贷款规定清收时限，并要求相关责任人在规定时限内清收完毕，在规定期限内未清收完毕的将离岗清收。

(四)要求客户经理把风险贷款做为重点监控对象，一户一策，对风险状况较大的贷款及时采取补救措施，最大限度消除风险隐患。

（五）将风险贷款较多的网点列为重点监控对象。

（六）对于处罚款进行及时清收。

声誉风险自查报告【篇7】

农行（中国农业银行）声誉风险自查报告

近年来，中国农业银行一直致力于推进风险管理和声誉风险防范工作。为了确保良好的声誉和持续的发展，农行进行了一次全面的声誉风险自查，下面将详细介绍自查报告的内容。

首先，我们要明确声誉风险的定义。声誉风险是指由于企业行为或事件对外界造成的潜在负面影响，可能影响企业形象和声誉的风险。银行业作为金融行业的重要组成部分，声誉风险尤为凸显。因此，农行高度重视这一问题，并将其列入了企业的风险管理体系中。

接下来，我们将基于以下几个方面进行声誉风险自查。

首先是业务风险。农行在全国范围内拥有庞大的业务网点和客户群体，为广大农民和农业企业提供服务。在业务发展过程中，我们要时刻关注市场需求的变化，灵活调整业务结构，提高服务水平和质量。此外，我们还要关注业务操作的合规性和安全性，加强内控管理，防范外界风险对客户资产的侵害。

其次是社会责任风险。作为一家大型国有银行，农行肩负着重要的社会责任。我们要关注金融服务对社会的影响，坚持可持续发展理念，推动经济绿色转型，支持农业创新和可持续发展。我们还要积极履行社会义务，关注农村贫困地区的金融服务，并开展各项公益活动，提升企业社会形象和声誉。

再次是品牌风险。农业银行作为一家具有百年历史的大型银行，品牌形象和声誉非常重要。我们要加强品牌管理和宣传，提高公众对农行品牌的认知度和好感度。同时，要时刻关注市场竞争态势，及时调整和优化品牌策略，确保市场份额和竞争力的稳定增长。

最后是员工风险。员工是农行最宝贵的财富，也是最重要的声誉形象构建者。我们要加强员工培训和教育，提高员工的专业素质和服务意识。同时，要加强员工管理，监督员工行为，防范员工违规操作和内部舞弊行为，确保员工行为符合农行的价值观和道德规范。

以上是农业银行声誉风险自查报告的主要内容。通过这次自查，我们发现了一些潜在的风险和问题，并制定了相应的改进措施。同时，我们也看到了农行在声誉风险防范工作中，已经取得的一些成绩和进展。我们相信，在全体员工的共同努力下，农行将能够建立良好的声誉和稳健的发展。我们将继续加强风险管理和声誉风险防范工作，为客户和社会提供更好的金融服务和贡献。

总结起来，农行声誉风险自查报告的核心目标是应对金融市场和外部环境的变化，确保良好的声誉和持续的发展。通过对业务风险、社会责任风险、品牌风险和员工风险的自查，我们可以发现潜在的问题并提出改进措施。农行将继续加强风险管理和声誉风险防范，为客户和社会创造更大的价值。

声誉风险自查报告【篇8】

一、加强领导，提高认识，全面推动风险预警防控工作

按照学校的统一部署，动画学院把风险预警防控作为党风廉政建设的一项首要工作来抓，精心组织，认真部署，扎实推进风险预警防控工作。

根据要求，我们认真组织学习了学校关于推进风险预警防控工作的有关文件精神，把建立风险预警防控机制工作作为一项重要的政治任务来抓，列入重要的议事日程，动画学院党总支及时召开了党员专门会议，对风险预警防控工作进行了认真的组织部署。要求全体教师党员干部、学生党员要统一思想，提高对风险预警防控工作重要性的认识，不断增强自我防控意识。

二、加强领导，组建专门工作小组

为加强动画学院风险预警防控工作的组织领导，成立了动画学院风险预警防控体系建设领导小组，党为第一责任人，负责风险预警防控机制工作的组织领导，领导小组下设办公室，由辅导员、办公室秘书负责具体工作。

三、加大宣传教育力度、开展对风险点的排查

为了进一步推进动画学院风险预警防控工作，组织全体党员干部学习有关文件精神，认真研究分析当前反斗争的严峻形势，从工作实际出发，认真查找岗位职责风险，要求全体党员干部要自觉接受监督，增强党员干部的风险防范意识，制定有效防范措施，积极化解风险。

在排查过程中，重点突出一个“细”字，围绕岗位权力以及权力运行过程中可能出现问题进行查找，抓住重点部位和环节，从思想道德、岗位职责、外部环境等方面，认真查找系部领导岗位、辅导员岗位、办公室岗位等三个层次的风险，确保查找风险点无遗漏。

声誉风险自查报告【篇9】

xx市银监分局：

按照《xx市银监分局办公室转发监会办公厅关于开展非法集资风险专项排查活动的通知》的要求，我行高度重视，迅速组织我行风险管理部、业务部等科室研究制定符合我行实际情况的风险排查方案，并且严格按照方案进行非法集资排查工作。

一、工作准备

为做好此次非法集资风险专项排查，我行做出以下部署：一是明确组织分工，成立了以xxx为组长的非法集资风险专项排查领导小组，实行“一把手”负责制，层层落实排查责任和任务；二是在内容上排查员工利用职务之便，参与或实施民间借贷或非法集资活动，尤其是对重点业务部门和每位员工行为进行深入细致排查。

二、工作方法

在工作方法上提出进一步排查工作要求：一是加强组织领导；二是强化协作配合；三是注重宣传教育；四是发现风险案件及时处置移交；

三、专项排查过程

20xx年4月26日至20xx年5月9日，我行非法集资风险专项排查领导小组先后对总行及四家分支机构及全行78名员工进行了摸底排查，此次排查对各支行、各部门在此次活动的职责做了具体分工，风险管理部门主要负责本行辖内、本部门员工涉嫌参与或实施非法集资、民间借贷等异常行为的风险排查工作；业务管理部门则主要负责各自业务和管理领域的风险隐患排查，重点排查账户管理、储蓄业务、自主支付类贷款、资金营运等业务是否遵守各项业务操作规程等制度，是否存在员工涉嫌参与非法集资活动等情况；风险管理部门负责根据排查情况，分析我分行经营管理中存在的风险隐患，及时提示、跟踪相关风险情况。

在具体操作中，一方面，我行要求各支行、各部门组织查询辖内每名员工的个人信用报告；安排专人对员工个人信用报告进行分析，及时了解员工是否存在不合理的对外担保、高额负债、频繁进行授信审批查询或担保查询等可疑情况；同时也让员工定期了解自己的征信记录，珍惜自己的个人信用。我行还组织员工填写非法集资风险排查情况表，对照自查是否存在参与非法集资、误入非法集资陷阱的情况，以实际行动保护自己、提醒自己远离非法集资。另一方面，在信贷业务排查中，重点对贷款金额、授信额度、贷款利率、期限、还款方式、贷款用途等内容进行审查，通过严格核查，未发现我行信贷从业人员与客户存在资金拆借、内外勾结、骗取信贷资金等现象。

在此次专项非法集资排查中，未发现我行员工或相关业务部门有涉及社会融资行为。但是为了防范潜在的非法集资风险，根据通知精神，我行利用周一晚上例行学习时间在全行范围内组织员工进行了非法集资相关知识和案例的教育学习，通过学习我行员工提高了对非法集资的认识，认清了非法集资的危害性。

四、工作总结

由于非法集资严重影响了金融持续和社会稳定，给银行业带来较大的法律风险和声誉风险，此次排查虽然已结束，但是在今后工作中我行会继续保持对非法集资的高度警惕，坚持教育为先、预防为主、重点监控、防治结合的工作方针，从源头上杜绝非法集资现象的发生，为全行的健康持续发展提供坚实的保障。

声誉风险自查报告【篇10】

为有效应对严峻的银行业舆情形势，平稳度过舆论敏感期，维护银行业良好的整体形象，三河联社结合本地实际情况，扎实做好银行业声誉风险排查工作。

加强领导，成立组织。为确保声誉风险排查到位，三河联社成立了“声誉风险排查领导小组”，领导小组组长由联社理事长马国成同志担任，联社主任张明涛、监事长牛新元两位同志为副组长，联社副主任毕国明、杨文军、高芳三位同志为成员。领导小组下设办公室，办公室设在稽核监察部，办公室主任由牛新元同志兼任，成员为联社各部室经理。负责辖内信用社的声誉风险排查工作。

做好动员，提高认识。召开了由联社班子成员、部室经理、信用社主任及委派会计参加的动员会议，会上，联社理事长马国成强调了当前银行业声誉面临的形势及增强声誉防范意识的重要性，联社监事长牛新元针对本次自查工作强调：一是针对当前舆论敏感时期，各信用社要进一步规范服务行为、尽量避免进行波及面广、利益关切度高的业务调整;二是要妥善做好客户投诉、信访受理处置工作;三是要进一步加强员工管理，确保内部人员不在媒体传播不利于信用社健康发展的言论。

多措并举，强化实效。一是制定检查方案，明确具体检查内容。根据《商业银行声誉风险管理指引》要求，结合我联社自身实际情况，制定了《三河市农村信用合作联社声誉风险检查方案》。并明确了实施检查的几项重点内容;二是抽调稽核监察部、财务部、科技部、业务拓展部、风险监控部、人力资源部等部室人员，组成检查组，对辖内35家营业网点进行全方位检查。检查的主要内容是业务系统故障、理财销售、代理保险、银行卡管理、服务收费、吸储揽存、投诉处理和内部人员管理等方面;三是建立舆情监测值班制度。联社明确专人，每天实时关注舆情信息，尤其是新闻媒体上的负面报道。各信用社也明确了委派会计为兼职舆情监测人员，密切关注舆情信息，确保做到早发现、早报告、早研判、早处置;四是坚持每日报告制度。联社及各信用社舆情监测人员每天加强各大网站、新闻媒体的监测。并于每天下午四点前上报舆情监测情况，对未出现问题的坚持零报告;五是建立应急预案。要求各营业网点每季开展一次针对重大声誉事件的应急演练。一旦舆情发生后，在第一时间深入调查舆情引发原因，明确舆情引发责任，并迅速制定处置方案，向上级部门上报;六是加强与媒体的沟通。与地方电视台、知名网站建立联系，积极利用媒体力量加大正面宣传报道，引导广大客户对我联社有着正确的认识和定位;七是加大处罚力度。对因思想不重视、监测不到位、管控不尽职、应对不科学而诱发重大舆情和声誉风险的责任人，按照有关规定给予经济处罚和纪律处分。

事务所自查报告10篇

俗话说，只有通过实践而发现真理，在年终或者年底时，为了总结问题提升效率都需要报告。优秀的一篇报告有什么诀窍呢？我相信这份“事务所自查报告”能够满足您对作品的需求，希望本文能够为您提供重要的信息和知识！

事务所自查报告(篇1)

我所对于20xx年度律师服务收费每个案件逐项进行自查自纠，并进行深入的剖析。目前我所严格按照津价费《20xx》270号收费标准执行，没有发现多收费、重复收费、分解收费、自立项目收费、自定标准收费、挂靠收费等违规收费行为。

但为做到防微杜渐，我所采取了以下措施：

（一）严格执行有关文件要求，组织各位律师认真学习和掌握津价费《20xx》270号收费标准，坚持一切财务收支活动纳入财务部门统一管理，杜绝人为乱收费现象。

（二）成立了物价监督领导小组。为更好地规范各项收费，所内专职收费员定期对各案件的物价计量进行监督、检察；同时，为使小组成员了解和掌握有关物价、计量的法律、法规和规定，所内还进行了专门的培训。

（三）为增加收费透明度，所内在屋里制作了律师服务价格公示栏，接受当事人和领导监督；律师服务费价格一律按规定执行；认真建立律师事务所律师服务收费制度的透明，让当事人对价格明白。

法律服务收费工作关系到广大群众的切身利益，我们将进一步加强管理，建立长效工作机制，严格按照津价费《20xx》270号收费标准计费，有效规范我所的法律服务收费价格行为，增强价格收费自律

意识，杜绝乱收费现象，切实减轻广大当事人经济负担，使法律服务收费工作健康、有序、规范运行。

事务所自查报告(篇2)

律师事务所自查报告

自查报告是律师事务所对自身业务运营进行全面检视的重要工具，通过对机构内部工作的审查与分析，提升业务质量和效率，同时确保律师事务所遵守法律法规和行业准则。本文将详细介绍律师事务所自查报告，并从标题的角度进行全面解读，呈现一个生动且实用的报告。

一、背景与目的

自查报告通常由律师事务所内部委员会或专门委员会负责起草。报告的目的是为了审查律师事务所的实际运营情况，发现问题并提出解决方案，以推进事务所的可持续发展。自查报告包含的内容通常包括律师事务所的运营管理、法律服务质量、律师职业道德与操守、客户关系管理、财务管理等方面。

二、律师事务所运营管理自查

运营管理是律师事务所顺利运作的基础。自查报告将从组织结构、资源配置、内部流程等方面审查运营管理情况，并提出改进建议。例如，可以对律师事务所的团队设置进行评估，确定是否存在组织架构问题，是否需要调整团队人员配置。自查报告还可以分析事务所的内部流程，发现可能存在的繁琐程序，提出优化方案以提高工作效率。

三、法律服务质量自查

法律服务质量是律师事务所的核心竞争力之一，也是客户对其评价的重要标准。自查报告会对律师事务所的法律服务流程、工作标准、法律研究与分析等方面进行全面审查。例如，自查报告可以就律师事务所的案件管理制度进行评估，是否存在案件审核不严、材料不完整等问题。自查报告还可以对律师的专业水平和业务能力进行评估，以保障律师事务所提供高质量的法律服务。

四、律师职业道德与操守自查

律师职业道德与操守是律师行业的核心要求，也是客户对律师事务所的重要期望。自查报告将对律师事务所的职业道德表现、与客户沟通、保密义务等方面进行全面检查。例如，自查报告可以评估律师事务所的投诉处理机制，是否能够及时准确地回应客户的投诉，并采取有效措施加以解决。自查报告还可以对律师事务所的职业培训和教育进行评估，以提升律师的职业道德和操守水平。

五、客户关系管理自查

客户关系管理是律师事务所与客户之间建立长期合作关系的关键。自查报告将从客户满意度、合作期限、客户反馈等方面评估律师事务所的客户关系管理情况。例如，自查报告可以分析律师事务所的客户反馈机制，是否能够及时、准确地收集客户的需求和意见，并针对性地进行改进。自查报告还可以评估律师事务所的客户保护措施，包括客户隐私保护、合同风险管理等方面，以维护客户利益并加强双方间的互信。

六、财务管理自查

财务管理是律师事务所健康发展的基石，也是保障客户权益的重要保证。自查报告将对律师事务所的财务状况、收入分配、成本控制等方面进行审查。例如，自查报告可以评估律师事务所的收费政策，是否合理、透明，并根据市场行情进行调整。自查报告还可以评估律师事务所的成本控制措施，包括人力资源成本、办公设备采购等方面。

律师事务所自查报告是推动律师事务所健康发展的重要工具，通过对律师事务所内部管理、法律服务质量、律师职业道德与操守、客户关系管理、财务管理等方面进行全面审查，能够及时发现问题并提出改进建议。同时，自查报告也能够加强律师事务所与客户之间的合作和信任，提升服务质量和客户满意度。律师事务所应当高度重视自查报告的编制和执行，不断提升自身业务水平，为客户提供更加优质的法律服务。

事务所自查报告(篇3)

根据上级精神要求和资质年度注册的需要，我所对20xx年的测绘工作情况进行了自查，现将自查情况报告如下：

一、基本情况

我单位成立于20xx年6月3日，办工地点位于溆浦县卢峰镇民主街，现有测绘技术人员7名，先后投资购置了pd30型手持测距仪、微机等设备，通过了县、市测绘管办的认定，取得了丁级测绘资格证书，从事房产测绘工作。

二、测绘活动基本情况

我单位自开展测绘业务以来，由于为丁级单位，人员、设备相对还比较薄弱，所以我们严格按照测绘资质许可的业务范围进行工作，遇到不属于自己业务范围的测绘项目就自觉回避，从没有以其他单位的名义从事测绘活动，也坚决不允许其他单位以本单位的名义从事测绘活动，在接收到测绘项目后，坚决认认真真地独立完成，从不转包测绘项目，积极维护测绘行业的权威性。

三、测绘质量基本情况

1、我单位测绘产品主要是为房屋产权发证提供图纸及面积，由于我们测绘项目较小，均以口头协议约定，依照规程满足用户即可，未做技术设计书。并依法汇交测绘成果资料。

2、产品生产过程中，我们始终贯彻“质量第一、注重实效”的方针，以保证质量为中心，满足需求为目标，防检结合为手段，不断增强测绘人员的质量意识。作业时我们依照测绘质量责任制和相关的

技术规范，就测绘过程中的房产测量要素进行严格的检查、监督，坚决依照规范进行操作，对不符合操作规程的行为及时更正。

3、对一些图件要求精度相对较低的用户服务时，我们的图件能准确反映房屋实际面貌，各项数据都符合国家标准，用户反映较为良好。

当然，在我们的工作中还存在诸多问题，充实测绘技术队伍、提高自身队伍人员素质、使测绘质量更上一层楼。

事务所自查报告(篇4)

根据《中国注册会计师协会关于开展20xx年证券资格会计师事务所执业质量检查工作的通知》（会协［20xx］125号）要求，本所特组织有关人员，对自身的执业质量情况进行了自查。现将自查情况报告如下：

一、自查概况

包括检查时间、检查范围、检查内容、检查人员及分工（组）、质量控制体系检查概况，以及业务报告检查概况等。

二、对事务所执业质量的整体评价

三、事务所质量控制体系自查情况

包括：事务所质量控制体系的整体框架与制度构成（结合质量控制体系检查10要素）；与质量控制相关的各项制度是否得到执行，实际执行的效果如何；与事务所质量控制的目标相比，质量控制体系在设计（尤其是有关业务承接与保持、项目组内部复核以及项目质量控制复核的制度设计）和运行方面存在哪些问题、缺陷与不足。

四、事务所业务项目质量自查情况

五、其他需要说明的情况（比如，针对存在的问题，事务所进一步提升执业质量的举措）。

事务所自查报告(篇5)

根据《xx协会关于开展20xx年会计师事务所执业质量检查工作的通知》（会协xx号）要求，本所组织有关人员对自身的执业质量情况进行了自查。现将自查情况报告如下：

一、事务所基本情况

（一）事务所成立时间及历史沿革

xxx会计师事务所有限责任公司/（特殊普通合伙）（以下简称本事务所）于20xx年xx月xx日成立，注册资本xx万元，法定代表人为xxx。

[简述事务所历史沿革，至少应包括自20xx年以来更名以及合并分立情况等。]

[简述事务所分支机构情况，至少应包括成立时间或加入本事务所时间、地址、设立方式、分所负责人、被检查年度业务收入以及重要组成分所的历史沿革等。]

（二）事务所的运行管理[简述事务所的重大决策是如何做出的。事务所日常的

各项工作是哪些人/部门、通过何种方式管理的。]范例：本事务所的日常经营管理主要由xx负责，xx分管xx,……。20xx年主任会计师因xxx原因,……变更为……,

合伙人（股东）……因……原因退出，变更为……。

本事务所设立了办公室、财务部、……。办公室的主要负责xx，财务部主要负责xx，……。

本事务所共有xx个业务小组，分别在xx办公执业，其中：xx组主要负责xx的业务，由合伙人xx负责管理；……。

（三）人员规模及其构成[简述总分所情况]

范例：截至20xx年5月31日，本事务所共有员工xx人，其中：注册会计师xx人（占总人数的xx%），通过考试取得注册会计师资质xx人。

注册会计师中大专学历xx人，本科学历xx人，硕士学历xx人，博士学历xx人，其他学历xx人。年龄在40岁以下的注册会计师xx人，65岁以上的注册会计师xx人。

（四）业务规模及其构成[简述事务所业务情况，包括事务所被检查年度跨省执业情况以及与其他事务所合作开展业务的情况。]

范例：本事务所20xx年度业务收入为人民币xx万元，

其中：年度审计业务xx万元、验资业务xx万元、其他鉴证类业务xx万元，其他服务类业务xx万元。其他鉴证类业务主要是xx业务，其他服务类业务主要是xx业务。

20xx年度，本事务所共出具报告xx份，其中：年度审计报告xx份、验资报告xx份、其他鉴证类报告xx份，其他服务类报告xx份。

20xx年1—5月，本事务所业务收入为人民币xx万元，

其中：年度审计业务xx万元、验资业务xx万元、其他鉴证类

业务xx万元，其他服务类业务xx万元。其他鉴证类业务主要是xx业务，其他服务类业务主要是xx业务。

20xx年1—5月，本事务所共出具报告xx份，其中：年度审计报告xx份、验资报告xx份、其他鉴证类报告xx份，其他服务类报告xx份。

本事务所主要业务为xx。20xx年收费最高的前五名客户是xx，收入xx万元，占全部收入的x%。收费前五名客户中，国有企业x家，外商投资企业x家，……。

20xx年1—5月收入最高的前五名客户是xx，收入xx万元，占全部收入的x%。收费前五名客户中，国有企业x家，外商投资企业x家，……。

（五）合伙人情况

[简述自20xx年以来事务所股东/合伙人变更情况]范例：本事务所由xx名自然人以xx方式出资设立，具体情况如下表所示：

x分别列明合伙人在总所、分所的职责

（六）事务所资质

[简述事务所具有的从事某项专业服务的资质。]

范例：本事务所具有xx办法的从事xx业务的资质，……。

（七）共同控制下的其他实体[简述共同控制下的税务师事务所、评估师事务所、工程造价公司以及咨询公司等其他实体的成立时间及历史沿革、人员规模及其构成、业务规模及其构成、注册资本和股权结构以及所取得的相关资质等。]

（八）接受注协以外监管机构检查及处理情况[简述事务所自20xx年以来接受证监会/各地证监局、财政部/各地财政局等相关政府机构以及中国注册会计师协会或地方注册会计师协会检查的情况，以及自20xx年以来本事务所及其注册会计师受到的刑事处罚、行政处罚、行政监管措施和行业惩戒等。]

二、事务所自查概况及整改或改进情况

（一）自查概况[主要包括：自查时间、自查标准、自查范围、自查方法、自查数量、自查人员及分工、自查结果等。其中，自查范围包括质量控制体系检查和业务项目质量检查。质量控制体系检查，涉及制度设计与执行两个方面。业务项目检查范围应报告事务所自20xx年1月1日至20xx年5月31日期间出具的各类鉴证业务报告。此外，还需包括以前年度地方注册会计师协会检查发现问题的整改或改进情况。]

（二）质量控制体系

[首先，简述事务所是否建立了与下述各项质量控制要素相关的制度或程序；其次，简述与质量控制相关的各项制度或程序是如何执行的以及在被检查年度是否得到有效执行。

如在过去五年接受过地方注册会计师协会检查，说明自上次检

查以来质量控制体系的变化，特别是针对第一轮检查发现问题的整改或改进情况。]

1、质量控制环境

[简述事务所经营与管理上的特点、质量控制工作与风险管理工作的开展情况、事务所的财务管理情况以及事务所信息系统（如有）。

如在过去五年接受过地方注册会计师协会检查，说明自上次检查以来质量控制环境的变化，特别是针对第一轮检查发现问题的整改或改进情况。]

2、对业务质量承担的领导责任[简述主任会计师（首席合伙人）或类似职位人员对业务质量承担最终领导责任的情况。如在过去五年接受过地方注册会计师协会检查，说明自上次检查以来对业务质量承担的领导责任的变化，特别是针对第一轮检查发现问题的整改或改进情况。]

3、合伙人机制

[简述合伙人职责分工以及合伙人薪酬分配（比如：薪酬的计算与发放以及合伙人利润分配机制等）。如在过去五年接受过地方注册会计师协会检查，说明自上次检查以来合伙人机制的变化，特别是针对第一轮检查发现问题的整改或改进情况。]

4、客户关系与具体业务的接受与保持[简述事务所业务约定书的签订、审批流程。如在过去五年接受过地方注册会计师协会检查，说明自上次检查以来客户关系与具体业务的接受与保持在设计和执行方面的变化，特别是针对第一轮检查发现问题的整改或改进情

事务所自查报告(篇6)

一、维护社会稳定，充分发挥刑事辩护职能作用。

(一)重点打击，全力维护稳定。

我所始终以实现社会治安明显进步为目标，以营造良好的经济发展环境为已作任，严格贯彻执行《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》，认真开展职责工作，突出打击重点，注重打击效果。有力地促进了我县社会治安秩序明显好转，为建设“平安江永”，构建“和谐江永”提供有力的法律保障。

(二)宽严相济，依法保障人权。

我所在贯彻“三法”过程中，不仅着眼于社会稳定，更着眼于社会和谐，在刑法辩护工作中全面贯彻落实宽严相济的刑事政策，发挥刑法、治安功能的最佳效果。对于刑事犯罪采取区别对待的方法，做到既有力打击和震摄犯罪，维护法律的权威，又尽可能减少社会拉面，化清极因素为积极因素。对主观恶性较小、犯罪情节轻微，悔罪表现好的过失犯、未遂犯、未成年人犯、初犯、偶犯等本着教育挽救的目的，以宽缓为主，尽可能地给他们辩护，以给他们改过自新的机会。

(三)认真做好未成年人犯罪案件的辩护和帮教工作。

我所认真贯彻未成年人犯罪的刑事辩护、帮教政策，实行教育、感化、挽救方针，坚持“教育为主，惩罚为辅”的原则，寓者于辩，惩教结合，使其认真悔罪，重新做人。对未成年人犯罪辩护时，充分考虑未成年人实施犯罪行为的动机和目的、犯罪后的悔罪表现、个人成长经历和一贯表现等因素，从有利于未成年罪犯的教育和矫正角度出发，尽可能地维护他们的合法权益。坚持对未成年被告人进行法制教育，向他们讲述犯罪行为对社会的危害，帮助他们分析导致犯罪行为发生的主、客观原因，教育他们正确对待判决，防止他们产生自暴自弃的想法而给社会重新带来不稳定的因素。对判处刑罚的被告人进行回访，了解他们的思想状况，使他们感受到社会的关爱，增强生活信心。

(四)注重调解工作，提升“三法”实施的社会效果。

刑事附带民事案件中大多数当事人双方矛盾较深，对立情绪大，如果处理不当，就有可能导致矛盾激化，甚至酿成新的刑事案件。为妥善解决附带民事案件，我所始终把调解工作贯穿于维护当事人合法权益的全过程中。注重掌握案外情况，充分调查了解原告人及被告人的家庭状况、心理状态及经济情况等背景资料，为民事赔偿部分开展调解工作打好基础。向附带民事诉讼原告人讲明相关法律知识，减少他们对被告人的仇恨心理，引导他们通过法定程序行使权利、缓解对立情绪。根据被告人经济状况，向被告人家属讲解法律，劝导被告人经济状况，向被告人家属讲解法律，劝导被告人家属积极赔偿被害人经济损失，取得被害人的谅解。

二、依法办理各类案件，着力提高办案质量与辩护效率。

(一)狠抓质量，严把实体和程序公正。在“三法”实施过程中，我所坚持严把案件事实关、证据关、程序关和适用法律关，充分保障当事人的合法权益。

(二)充分说明法理，提高辩护质量。对控辩双方争执的焦点问题进行祥细阐述，增加透明度和论证力，统一从法理、客观事实的角度进行论证、说理、阐述取舍理由。

三、加强“三法”学习宣传，努力扩大“三法”影响。

(一)强化“三法”培训，全面提高律师队伍的业务素质。我所以确保“三法”正确实施为出发点，大力开展培训工作。强化“三法”业务培训，每年我所都会组织全体律师参加律协举办的各种培训，通过业务培训提高干警的业务水平。

(二)加强“三法”宣传。我所充分利用报刊、杂志、电视、网络等多种宣传媒体，多角度，全方位及时有效的进行“三法”实施相关宣传。

四、“三法”执行过程中存在的薄弱环节及今后工作意见。

近年来，我所认真贯彻执行《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》，但仍存在着一些问题与不足，主要表现在：传统的观念和办案习惯仍在不同程度地影响着“三法”的实施;案件质量和效率、办案技能还有待进一步提高;对辩护的尺度标准掌握还不够科学统一;法律文书质量有待进一步提高;参与社会治安综合治理广度和深度有待加强等。这些问题必须在今后工作中高度重视，并认真加以解决。

事务所自查报告(篇7)

在区民政局的指导下，在镇委、镇政府的正确领导下，龙泉镇社会保障事务所一直以着力改善民生、提高龙泉镇社会救助的保障水平和管理水平为宗旨，优化民政服务为重点，认真履行职责，完成区民政局下发的各项任务，加强低保、医疗救助等工作的动态管理和规范化建设，巩固“应保尽保、应退尽退、不应保坚决不保”的工作成果，根据民政部门下发的《关于做好迎接全国社会保障资金审计工作的紧急通知》（门民发【20xx】11号）文件精神和要求，我所就社会保障资金审计工作进行了自查工作，现将自查结果汇报如下：

一、社会救助工作基本现状。

近几年来，我镇积极关注民生，加大对弱势群体的扶持力度，在社会救助方面进行了大胆探索、创新，城乡最低生活保障实现了“动态管理、分类施保、应保尽保、应退尽退”的目标，截至本月共保障城镇低保125户、249人，低收入家庭1户、4人。农村低保78户、115人，低收入家庭2户、3人。我镇已初步形成了以城乡困难群众基本生活救助为基础，专助救助作为支柱，慈善捐助和社会互助为补充的社会救助框架，保障了我镇居民的基本生活，医疗、住房等专项救助方面在创新探索中稳步推进。

二、开展自查工作重点内容。

为严肃自查纪律，透明自查过程，确保市、区检查通知精神落实的及时到位，自接到通知后我镇领导于20xx年2月21日召开了全镇社会救助自查工作会，会上社保所所长向全镇主管低保和低收入的居

村委会干部传达了（门民发【20xx】11号）文件精神，要求各个村居委会依照文件要求展开自查，按照我镇abc分类管理的要求规范四本档案的填写，再次强调社会救助的长期公示问题，要求时时公示。事事公示，凡公示，必留档。

（一）各项社会救助政策的完善落实和规范管理情况的自查。

1.镇级审核材料的梳理。针对市、区级民政局的要求，全面有序的审核了20xx年以后城市、农村低保和低收入，医疗救助料，自然灾害救助、农村五保的受理记录、统计台账等。并严格遵照按照（京民救发【20xx】172号）文间的要求整理相关档案，切实做到了准确无误，应保尽保、应退必退的工作准则先将资金自查情况做一总结

20xx年自然灾害救助民政局拨付元，我镇发放元结余0元 20xx年农村五保供养资金民政局拨付元，我镇发放元结余元 20xx年农村五保供养资金民政局拨付元，我镇发放元结余3元 20xx年农村五保供养资金民政局拨付元，我镇发放8元结余元 此次审计共涉及我镇资金数为元，通过自查我镇的社会救助资金发放及时足额，专款专用，不存在挪用和超范围使用的情况。

2.彻查村居受理情况。针对民主评议记录，长期公示，公益性劳动记录等进行全面核查。并对群众进行随访，确保村居工作人员服务及时到位。根据明察暗访结果显示，我镇村居对政策的理解比较深刻，落实较为到位，能够将居民的真实情况上报，办理流程全面。

3.社会救助待遇的享受情况。我镇通知辖区所有居村委会将社会救助服务对象持有证件和低保金领取存折集中一天统一交到社保所，通过逐一查看，我镇低保家庭普遍能够做到按月领取低保金，审核记录比较完整。

（二）各项社会救助政策宣传教育和基层社会救助工作保障情况的自查。

1.政策宣传。针对社会救助受理场所的政策宣传资料，村居对社会救助工作的政策宣传，社会救助民主评议和公示等公布情况的不定时抽查。结果显示，我镇的社会救助公告栏利用比较高，公示、公告真实、全面，有效。

2.低保对象的公益性劳动活动。认真核查村居低保对象的公益劳动记录，并进行不定期的走访核查。我镇各村居公益劳动记录较为全面、完整。

三、社会救助工作存在的问题。

1.“等、靠、要”思想严重。许多低保家庭享受低保待遇后，过度依赖低保金、不思进取，不能积极谋求职业，更有甚者连基本的公益劳动都不想参加。

2.城乡低保不平等。我镇属于典型的农居混杂区域，并处于区政府所在地。城市户口家庭，城乡混居家庭享受城市低保待遇，但同一区域的纯农家庭由于政策导向问题，很难享受农村低保待遇，加之城乡低保标准的巨大差异导致其家庭生活困苦。

3.享受廉租房实物配租的低保家庭，管理和审核不便。目前我镇已有14户低保、低收入家庭享受廉租房实物配租待遇，导致人户分离现象严重，不利于管理及开展公益劳动，导致此次核查具有一定的局限性。

四、建立和完善社会救助体系的建议。

1.完善管理机制，加大就业力度。落实严格惩戒措施，推动社会救助工作运行机制的自我完善。加大低保、低收入家庭的就业推荐力度，增强其自救能力。

2.统一城乡低保救助标准和准入标准。减少社会矛盾的发生

3.针对已享受廉租房实物配租待遇的困难家庭，我所将在下一阶段组织专门的核查小组，进行全面排查。同时希望有关部门能针对此类困难家庭出台相应的管理政策，对这类家庭进行规范化管理。

龙泉镇社会保障事务所

20xx年2月21日

事务所自查报告(篇8)

事务所自查报告

近几年，随着经济的不断发展，各类事务所在我国如雨后春笋般涌现出来。由于一些不规范的经营行为以及缺乏自律意识，导致了一些事务所在服务质量、专业水平以及内部管理方面存在一些问题。为了规范事务所的经营行为，增强其自律能力，各级政府和相关部门对事务所的自查工作进行了严格要求。本文将以“事务所自查报告”为主题，详细探讨事务所自查的相关内容。

一、自查的背景与目的

事务所自查作为一种管理手段，主要是为了加强事务所的内部管理，改进经营行为，提高服务质量，同时也是对事务所自身的一次全面自我审视和检查，发现问题并及时改正。自查的目的在于规范事务所的经营行为，提高服务质量与专业水平，增强事务所的竞争力，树立良好的社会形象。

二、自查内容与要求

事务所自查主要包括以下几个方面的内容：一是业务管理方面的自查，即事务所是否依法依规开展业务，是否有专业能力从事相关工作，是否在收费、合同签订等方面存在问题；二是财务管理方面的自查，即事务所的会计核算是否规范，是否存在财务造假等问题；三是人员管理方面的自查，即是否依法合规招聘员工，是否对员工进行培训和考核，是否存在腐败行为；四是办公环境与设备管理方面的自查，即办公环境是否整洁、安全，设备是否正常运作等；五是安全保障方面的自查，即事务所是否建立了有效的信息安全管理体系，保护客户隐私和业务秘密。

三、自查的具体方式与方法

事务所自查可以通过以下几种方式进行：一是内部自查，即由事务所自己的管理人员组织进行自查工作，通过检查和核对内部文件、记录以及员工的工作情况等方式，发现问题并及时纠正；二是外部委托，即聘请专业的第三方机构对事务所进行全面的自查，由外部专业人士对事务所的内部管理进行审核与评估；三是自查评估，即事务所对自己的经营行为进行评估，将自己摆在客观的角度上进行审视，发现问题并主动改进。

四、自查结果与改进措施

自查完成后，事务所需形成一份自查报告，对自查的结果进行总结与分析，并提出相应的改进措施。自查报告应详细列明自查过程中发现的问题，提供具体的解决方案，并明确责任人与完成时间。同时，还需对自查结果进行定期的跟踪与监督，确保改进措施的有效实施。

通过自查报告的编写与实施，事务所可以全面了解自己的存在问题，有针对性地改进自身不足，提高内部管理水平，进一步提升服务质量与竞争力。

事务所自查是一项重要的管理工作，对于规范事务所的经营行为，增强其自律能力，提高服务质量具有重要意义。通过自查工作，事务所能够发现潜在问题并及时改正，增强自身的竞争力与可持续发展能力。同时，事务所也应该把自查工作纳入到日常管理中，持续改进自身，为客户提供更好的服务。希望通过事务所自查报告的编制和实施，能够为事务所的自主管理与良性发展提供有力的支持和保障。

事务所自查报告(篇9)

事务所自查报告及整改措施

近年来，随着经济的快速发展和法治社会的建设，事务所作为法律行业中的重要组成部分，承担着越来越多的法律咨询和代理工作。然而，一些事务所在执行职责过程中，存在着一些不合规的问题。为了规范事务所的运作，提高其服务质量和法律职业行为道德水平，以及促进行业的健康发展，各事务所进行了自查，并制定了相应的整改措施。

一、自查报告

自查报告是事务所对其经营与管理情况进行全面自我审查与评估的重要文件。其详细记录了事务所的组织架构、人员配置、工作流程、财务状况、专业管理以及业务开展情况等信息，并对存在的问题进行分析和总结。通过自查报告，事务所能够识别出不规范和不符合法律职业道德的行为，并制定改进计划。

在自查报告中，事务所需要具体详细地列举出问题的具体情况，包括问题的性质、产生的原因以及影响等。通过对问题进行全面深入的分析，事务所能够从制度、流程和管理三个层面来寻找解决问题的办法。例如，问题可能来自于人员素质的不高或者制度的不完善，这就需要事务所在整改措施中针对具体问题提出相应的解决办法。

二、整改措施

事务所制定整改措施是为了解决自查报告中发现的问题，并提出具体的措施来加以改进。整改措施的制定应该具有针对性、可行性和可执行性。具体来说，整改措施应该明确具体的目标和任务、负责人和责任区域，并制定相应的时间表和计划。

在整改措施中，事务所可以从以下几个方面进行整改：

1. 完善内部管理制度：事务所可以制定或修订相关的管理制度，明确工作流程和责任制度，提高内部管理的规范性和透明度。

2. 加强人员培训和队伍建设：事务所可以通过开展培训、鼓励学习和交流，提高人员的业务素质和专业能力。同时，要加强对新员工的引导和培养，提高整个团队的整体素质。

3. 加强工作流程和质量控制：事务所可以优化工作流程、提高服务质量、确保工作成果的法律和合规性。

4. 强化道德和职业操守：事务所要求全体律师和员工严格遵守法律职业道德规范，树立正确的价值观，秉持诚信、公正、保密等专业原则。

5. 加强与监管部门的沟通与合作：事务所要加强与相关监管部门的沟通与合作，及时了解行业信息和法规变化，确保业务的合法合规性。

总之，事务所自查报告及整改措施的制定对于提高事务所的管理质量和服务水平具有重要意义。通过全面自我检查和整改，事务所能够规范自身行为，促进行业健康发展，并为客户提供更好的法律服务。

事务所自查报告(篇10)

根据《四川省注册会计师协会关于开展20xx年会计师事务所执业质量检查工作的通知》（会协〔20xx〕x号）要求，本所组织有关人员，对自身的执业质量情况进行了自查。现将自查情况报告如下：

一、事务所概况

主要包括：事务所成立时间及历史沿革；事务所治理结构和组织架构；人员规模及其构成；业务规模及其构成；合伙人（出资人）情况；事务所资质以及共同控制下的其他实体的简要情况。

二、自查概况

主要包括：自查时间、自查标准、自查范围、自查方法、自查数量、自查人员及分工、自查结果等。其中，自查范围包括质量控制体系检查和业务项目质量检查。质量控制体系检查涉及制度设计与执行两个方面。业务项目质量检查，业务范围涵盖事务所在20xx年1月1日至20xx年6月30日期间出具的各类鉴证业务报告，应尽量覆盖每位签字注册会计师的业务。此外，还需包括近五年接受外部检查的情况以及对检查发现问题的整改情况。

三、事务所质量控制体系自查情况

首先，简述事务所是否建立了与下述各项质量控制要素相关的制度；其次，简述与质量控制相关的各项制度在实际工作中是否得到执行、如何执行以及执行的现实效果。若尚未建立某一方面的质量控制制度，事务所应说明在实际工作中如何对其中涉及的关键控制点予以要求和落实。

（一）质量控制环境

主要内容包括：经营战略及存在的经营风险；经营理念和经营风格；领导团队的和谐性和稳定性；事务所质量控制与风险管理方面的人力、资源投入；事务所的主要业务活动（比如：主要业务类别，主要业务的地区及行业分布；财务管理（包括财务内部控制制度的建立、关于收费的内部控制和收费标准执行情况、项目成本管理、收入和支出的结构及变动趋势、股东收益分配情况等内容）；事务所信息系统。

（二）对业务质量承担的领导责任

主要内容包括：对以质量为导向的内部文化的认识和培育；为确保主任会计师或类似职位人员对业务质量承担最终领导责任，事务所建立了什么样的质量控制组织体系，以及哪些相关的政策与程序。

（三）合伙人（股东）机制

主要内容包括：合伙人委派（比如：合伙人管理职责分工，项目合伙人的委派，项目质量控制复核合伙人的考虑，业务委派时对专业胜任能力与风险控制的考虑，项目时间管理等）；合伙人考评（比如：考评标准，考评程序，考评结果的使用）；合伙人薪酬（比如：薪酬标准，薪酬的计算与发放）；合伙人晋升（比如：晋升标准，晋升审批）；合伙人违规行为处理（比如：处理程序与标准，处理结果的使用）。

（四）客户关系与具体业务的接受与保持

主要内容包括：客户关系与具体业务接受与保持前的活动与记录；事务所自身能力（具有执行业务所需的胜任能力、素质、时间和资源）与独立性的评价；承接审批流程；分歧处理等。

（五）人力资源

主要内容包括：招聘，培训，考核评价，薪酬，晋升，人员委派，风险控制，社会责任履行（比如职工的福利待遇以及是否足额缴纳“五险一金”）等。

（六）业务执行

主要内容包括：业务标准和程序的制定、修改和传达；项目分类管理；项目负责人的指导与监督；项目组内部质量复核的主体、级次与流程；重大分歧的处理与记录；业务报告签发；公章使用与管理；业务工作底稿；对特别业务的特殊考虑等。

（七）监控

主要内容包括：监控部门与人员；监控重点；监控周期；监控结果的传达与处理；投诉和指控的处理；责任追究等。

（八）总分所一体化管理

主要内容包括：总分所一体化管理体制及制度的建立情况；总所与分所在人事、财务、业务、技术标准和信息管理等方面的实际统一情况；深入推进事务所一体化的具体考虑。

（九）职业道德主要内容包括：事务所整体层面的职业道德控制（比如：领导层理念和事务所职业道德文化，事务所职业道德教育和培训，职业道德监控，违反职业道德的纪律处分等）和职业道德重要事项控制（比如：业务承接中对客户诚信、独立性和利益冲突的考虑，事务所收费，与审计客户长期存在业务关系，为审计客户提供非鉴证服务，股东和员工薪酬构成及业绩评价对职业道德的影响等）。

四、业务项目自查情况

主要内容包括：风险导向审计理念是否真正落到实处；执行的审计程序是否完整；获取的审计证据是否充分、适当；形成的审计结论是否合理；出具的审计报告是否适当等。

五、整改措施

针对自查中发现的问题，事务所将采取什么方式进行处理和传达，拟采取的'整改措施如下：

（一）制度设计方面的整改

比如：计划于20xx年xx月，建立xxxx制度，由xxx部门或者xxx负责等。

（二）制度执行方面的整改

（三）项目执行中存在问题的整改

文明村自查报告系列10篇

俗话说，实践是智慧的源泉，随着社会一步步向前发展。一般都会接触到写报告，报告可以协助领导执行监督任务，避免工作发生延误，不知道你有没有在找报告范文？您在寻找好文章不妨看看“文明村自查报告”，希望这些资源可以为您提供有价值的信息！

文明村自查报告 篇1

自20xx年XX村申报为省级生态文明村以来，鸭河村两委在上级各有关部门的关心和指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，以人与自然和谐发展为主线、以经济发展为核心、以改善农民群众生产生活条件为根本，结合本村实际，以马仓店自然村为重点，坚持整体推进，突出重点，统筹规划，稳步扎实的开展创建工作，取得了良好效果，现自查汇报如下：

一、创建工作取得的成效

(一)围绕“生产发展”目标，增加农民收入和村级收入

大力调整优化农业结构，努力增加农民收入。引导农村经济人成立种、养殖、流通协会，带动农产品的种、养、加工、销售和其他二，三产业的同步发展。目前创办种、养殖流通协会12个，年新增效益480多万元，使村人均收入达到5300元。

加大招商引资力度，对村内闲置厂房、场地及闲散地块搞好调研，引进项目4个，努力消灭闲置厂、地，加大集体收入。引导和组织农业富余劳动力向工业转移发展。

(二)围绕“生活宽裕”目标，提高群众生活质量

完成村内主干道路硬化工程。同时积极争取项目，拓宽自筹资金途径，将各自然村之间道路进行硬化，目前已硬化道路13条，7200多米。

完成有线电视村村通工程，使村里户户通有线电视。加大用于村民的教育培训力度，使45岁以下的村民都掌握1至2项生产治富技术。

(三)围绕“村风文明”目标，扎实开展文明村建设活

1、加大资金投入完善村民活动阵地建设。进一步完善村级综合性的村民活动室，使村民有一个更加便利的活动场地。建设农民娱乐广场一座，修建亭、台、座、椅，并购置体育器材3套，方便群众休闲娱乐。

2、以实现“平安村街”为目标，安装村级“平安网”、成立护村队、老年义务巡逻队加强对本村的治安管理，有效控制治安及刑事案件发生。

3、开展“文明村街”创建活动，进一步深化农村移风易俗、遵纪守法、尊老爱幼、无私奉献等主题教育，引导广大农民革除陈规陋习，建立科学、文明、健康的生活方式。

4、稳定低生育水平，提高出生人口素质，计划生育率在97%以下。

(四)围绕“村容整洁”目标，实施生态村建设工程

1、20xx年起开展清污水、清垃圾、清违章建筑，改路、改厕、改灶为主要内容的村容村貌大整治，在自然村建垃圾焚烧池，组建环保队和环境督导队(老年协会)，使附属房乱搭建、柴草乱垛、垃圾乱倒、畜禽乱跑、污水乱流的现象得到有效改变。实现庭院净化，村容村貌美化。

2、大力引导村民建沼气池，使全村有条件的农户均建有沼气池，目前已有900户用上清洁能源。

3、从20xx年起在全村四旁(村旁、宅、路旁、水旁)种植绿化树，林木覆盖率由70%上升到85%以上。实现环境“绿、净、美”的生产和生活环境。

4、从20xx年起严格按照功能区划设置进行规划建设及功能配套。

(五)夯实基础工程，加强基层党建工作

加强以村党支部为核心的村级组织建设。一是提升村级组织的整体水平巩固和强化班子的战斗力，保持班子团结、奋进、发展优势。二是健全后备干部队伍，把进入候选人的作为后备干部重点培养对象，加强教育与培养。三是坚持好党日活动、民主评议党员、党员目标管理等重点制度。四是坚持发展党员“五项制度”的落实，在保证质量，严格程序的前提下，加大发展新党员工作。

(六)围绕“管理民主”目标，建设民主法制示范村

1、坚持民主决策。凡是涉及村民切身利益事项的决策，均严格实施“四议两公开”工作法，坚持实行村务民主听证，组织听证代表进行充分讨论，形成共识后再提交村民代表大会进行表决。健全和完善村民会议和村民代表会议制度(每季度召开一次村民代表会)，合理确定各自的议事规则和议事范围，讨论决定重大村务事项，并督促决策事项的有效实施。

2、规范民主管理。一是规范公开形式。在每个自然村建一村务公开栏，同时以公开栏、入户宣传等形式及时公开村情村务。确保了村民对村务的知情权、参与权、议事权和监督权。二是规范公开内容。将村务决策、村干部补贴、集体财务收支、计生指标、发包、工程投标、宅基地分配、五保低保救济发放等内容向村民定期公开。三是规范公开时间。根据公开内容按照年度性、常规性、临时性、即时性进行公开。四是规范公开的内容和实施、落实的监督。由村务监督小组监督公开的内容和落实的情况后向村民或村民代表会议汇报。

3、加强民主监督。实现民主评议村干部工作制度和村干部激励约束制度。结合年终考评或总结工作对村干部进行一次民主评议，评议结果与其补贴和奖励挂钩。发挥村务监督小组作用，检查、督促村民委员会落实村民会议或村民代表会议决定的事项;反映村民合理的意见、建议，督促村民委员会及时办理、落实;检查督促村务公开以及财务活动情况，协助开展村集体财务审计。

(七)保持稳定局面

认真落实《信访条例》所确立的“属地管理，分级负责”的工作制度，充分发挥调委会、治保会矛盾排查组织作用，把矛盾解决在初始和萌芽状态，坚决杜绝群众访和越级访，成功化解个访案件3起，集访案件1起。

二、目前存在的不足与困难

一是群众环保意识不强，一些群众环保意识淡薄，对环保重要性认识不够，习惯了以前不良生活方式，随地吐痰，乱扔垃圾，乱堆牲畜粪便，甚至乱砍树木，对建设生态文明村起着严重的阻碍作用。

二是镇村财力有限，而村级经费更是拮据，这为加大环境治理，改变村容村貌带来了不利因素。如水源的环境保护、公共绿化等方面，资金缺口大，无法正常开展工作，严重制约了生态文明村进程。

三、下一步工作安排

(一)加大宣传力度，进一步提高环保意识。

今后，我们将加大环境保护宣传力度，利用党员活动月，组织全村党员干部、群众集中学习环保方面政策法规知识，让每位村民认识到环保工作重要性，提高环境保护意识。形成自觉抵制环境污染，珍惜生存环境的良好风气。

(二)统一部署，贯彻落实上级任务。

村委会按照镇党委、政府统一部署，认真贯彻落实环境保护工作会议精神，扎扎实实完成各项环保工作任务，努力加快鸭河村省级生态文明示范乡的进程。

(三)积极协调争取项目资金支持，拓宽自筹资金渠道，为省级生态文明村建设提供充足的资金支持。

文明村自查报告 篇2

王洪店村位于寺庄乡东北部，距功能服务区、市政区、企业区已全部规划到位。今年新建住宅户娱乐文化广场已建设完成，并投入使用。今年共栽植绿化树木1万余棵，逐步实现人在绿中住，车在树中行。

一、推进生态文明村建设中的发展目标

根据县生态文明村建设的总体要求，王洪店村在推进生态文明村建设的目标是：以新农村建设为契机，加强各类基础设施建设，促进村容村貌建设和生态环境建设的协调发展，进一步提高人民生活水平和质量，把王洪店村建成窗口辐射型生态文明村。具体目标是：农民人均纯收入年均增无赌博、无盗窃，无封建迷信及邪教活动、无重大治安刑事案件、无违反计划生育政策，农民群众生活方式文明健康、村风正、民风好，邻里和睦相处，互敬互爱，村容整洁美化、环境卫生好，生态环境明显改善，农村社会保障制度进一步健全，农村文化活动丰富多彩。

二、20xx年建设项目

（一）基础设施建设

1、村级活动场所建设。整合原村室资源，建设了新村室，现以建设完成，并投入使用。

2、完善村民小组人畜饮水3公里，合格率达100%。

3、完善村内道路硬化8公里。

（二）建设生态环境

抓好村庄周围环境、村内环境和家居环境建设，彻底改变脏乱差现象，营造洁净、卫生、舒适的新农村环境，实现“三有“、“四不见“的目标。“三有“标准：有一支环境卫生管理队伍，负责对农村垃圾管护清运，生活垃圾定点存放清运率达便于操作的考核奖惩办法和村规民约。“四不见“标准：不见暴露垃圾，不见露天粪坑，不见畜禽乱放养，不见秸杆杂物乱堆乱放。村民对环境满意率达98%以上。

（三）发展生态经济

1、加大科技培训与推广，提高扫帚种植水平，稳定扫帚产业。农作物秸秆综合利用率达95%.

2、落实“围绕种植调结构，抓牢畜牧稳基础，抓好经果谋发展，抓实蔬菜增收入“的农业产业结构调整工作部署，加快经果和烟后菜产业发展。

新型蔬菜和优质果树，提高农民的收入。

（四）建设生态文化

法律法规等各项学习教育，努力增强村民群众的思想政治素质、法制观念和创业精神；加强生态环保教育，在广大基层干部群众中牢固树立可持续发展的观念，不乱砍乱伐林木，不污染环境。

用科学，切实提高村民的科学文化素质，把移风易俗，转变农村社会风气作为生态文明村建设的“重头戏“来抓，教育引导村民更新观念，大力提倡婚事新办、丧事简办、计划生育、优生优育、讲文明、讲卫生等新风尚，形成尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的局面。

有质量的文艺宣传队。

三、存在的不足之处

户用卫生厕所普及率有待进一步提高。我村的公厕设施还不够齐全，目前正准备建设两个公厕。

今后我们将采取强有力的保障措施，具体有以下几个方面：

副书记任副组长的生态文明村建设领导小组，由村民代表大会推选5人任成员。工作小组内部分工明确，责任到人，根据本方案有步骤地组织实施各项工作。

民主化决策。

广播、电视、黑板报等途径深入宣传生态文明村建设，使新农村建设这一“惠民工程“、“民心工程“真正家喻户晓，充分调动农民的积极性、主动性和创造性。

技术等资源，建立多方参与的多元化投入机制。调动农民参与生态文明村建设的积极性，鼓励和引导农民对直接受益的公共设施建设投资、投劳。建立市场机制，广泛吸引社会资金投入王洪店村建设。

文明村自查报告 篇3

前欧村位于泉港区西南部，设11个村民小组，人口约2254人(其中蒙古族460多人)，全村有党员80名。近年来，在泉港区委、区政府和涂岭镇党委、政府的直接领导和大力支持下，村党支部和村委会以党的十七届六中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，在巩固市级文明村创建成果的基础上，进一步加快发展，推动了社会各项事业的和谐共进。自20xx年以来，我村先后被授予福建省第八届文明村、泉州市第八届文明村和、市级宽裕型小康村、市级计生先进单位、市级“家园清洁行动”合格村、市级民主法制示范村、市级百佳文化村等称号，党建、经济、综治、计生等工作多次被评为区级先进单位。20xx年被确定为市级新农村建设示范点后，我村以此为动力，从构建文明和谐新农村的大局出发，围绕文明村的创建标准，强化领导，精心组织，有条不紊地推动文明村创建工作，取得了一定成效。现汇报如下：

一、强化班子建设，积极开展文明创建活动。

村班子紧紧围绕建设“五个好”支部这一目标，以“三级联创”活动为载体，努力建设一个有凝聚力、战斗力的班子。一是以学习促两委成员综合素质优化。充分利用“农村党员干部现代远程教育网”平台，组织党员干部群众观看《八荣八耻》、《新农村建设专栏》、《百部乡土电教片》等电教片，开阔眼界，提高发展经济本领。此外，我们经常邀请镇挂钩领导、镇离休干部、农技专家举办党的十七届六中全会精神、涂岭革命斗争史、农村实用技术培训等专题讲座，提高两委成员素质。组织2名村干部参加区发党校大专班函授学习，提高村干部的学历层次。二是以管理促党员队伍优化。利用村两委会、“三会一课”、宣传栏等载体，及时传达学习各级会议精神，对村党员干部、入党积极分子、后备干部、团员等定期教育培训。两年来，累计开展理论和实用技术培训活动6次，参训人员达到60多人次，培育新党员4名，今年又确定入党积极分子2名，培养后备干部5名。同时，开展农村无职党员设岗定责活动，有力推动党员充分发挥先锋模范作用，在推广科技措施，调整产业结构，扶贫帮困等方面都起到了积极的示范带头作用，增强了基层党组织的战斗力和活力。三是以村务公开促民主管理。认真执行《重大事项集体决策制度》、《村务民主听证制度》、《村务公开制度》等一系列的规章制度，让工作真正做到有章可循，有法可依，民主管理。尤其是福厦铁路、福厦高速等重点项目安迁拆的补偿资金、水库移民后期扶持资金、安居工程、国家粮食直补、扶贫、救灾款物发放等，都按章如实向群众公开。去年以来，福厦高速建设涉及到我村65个农户，征地面积达156亩，拨付征地及搬迁补偿款344万元，全部由区安征迁核算中心统一汇入拆迁群众的账号，区安征迁核算中心在保障征地群众款项发放方面，做到了公平、公正、公开，得到群众的普遍拥护。

在务实班子建设的同时，我村积极开展文明创建活动。一是开展“文明家庭户”评选活动。我们紧紧围绕区文明委制定的“文明家庭户”创建标准，通过大力宣传，在全村广泛发动群众参与评选。在评选过程中，我们坚持“个人申报、村组评议推荐、村委会民主听证、初选名单公示、村支部审核表彰”的程序进行。20xx年底，我村共按标准和程序评选出“文明家庭户”63户，并由村党支部和村委会逐户上门向“文明家庭户”授牌，并送上鲜花，从而提高文明户的光荣感，提高群众参与“文明家庭户”评选活动的积极性。二是开展“学习型家庭”创建活动。我们在村委会办公楼前设立了专门的阅报栏，每日及时更换有关报刊内容。按照试点先行的原则，我们要求党员干部带头“三个一”的标准，在家里设立学习求知小书屋，确定了一批比较规范、齐全的小书屋，组织群众前去参观。然后向家庭经济较好的普通群众推开，逐步实现每个村组有15户以上家庭设有书架、书屋，拥有100本书以上。在春耕前和农闲季节，我们还聘请农技、农艺师到村里举办讲座，向农民群众传授先进种养技术，接受群众在农业生产、发展养殖等方面的咨询，有效提高广大群众群众的科学文化素质。同时，我们还先后组织开展“五好家庭”、“美德在农家”、“守法文明户”活动，共评选“五好家庭”21户、“守法之家”103户、“文明户”67户。

二、不断壮大农村经济，推动社会事业发展。

村两委坚持以“强村富民”为已任，广泛争取上级、社会各界和全体村民的支持，扎实推进前欧村各项事业发展，实现了“经济有发展，村容有改观、群众有收入、生活有改善”的目标。一是村级经济不断壮大。近年来，我村利用山地资源优势，引进泉诚轻工、辉耀玻璃、森益木业、三青生态园、恒星休闲山庄等企业，鼓励群众创办小型加工企业12家，解决本村劳动力就业400多人。同时，创办村集体综合林果场1000多亩，种植优质枇杷50多亩，建设肖丰园林基地70多亩。20xx年村财收入近40万元，农民人均纯收入达9600多元。二是社会事业有较大发展。先后投入100多万元，建起全区第一所农村寄宿制小学;投入4万多元，完善村级文化室及阅览室的配套设施，使之成为农民群众的休闲娱乐中心;投入近10万元完善村级综治服务中心、计生服务中心，对计生、综治服务中心进行重新装修，添置治安巡逻摩托车等设施，设置专职计生服务员和综治协管员，做好日常的服务工作;同时做好新型农村养老保险的宣传及推介工作，20xx年全村100%参加了新农合。三是农民致富能力进一步加强。

三、扎实推进道德建设，培育文明村风民风。

针对目前农村普遍存在的婚丧喜庆大操大办的情况，我村对以前的红白理事会、由共青团员和妇女代表组成的先锋促进会和道德新风评议会等自治组织进行。先后投入100多万元，建起全区第一所农村寄宿制小学;投入1.5万元在乌石宫创建农家书屋一个，配备椅桌、书柜、电视、DVD、各种图书一千册，体育健身器材等，完善乌石宫配套设施，使之成为老年休闲娱乐中心;进一步完善村级综治服务中心、计生服务中心，深入开展农村无职党员设岗定责活动，落实全程代办服务制度，为群众提供更好的服务。

四、加强环境卫生整治，积极美化人居环境。

我村始终坚持“整治有成效、改建有标准、新建有规划”的原则，以“创绿色家园、建富裕新村”为目标，以创建文明城区为载体，大力开展村容村貌整治活动。一是扎实开展“创卫”活动和“家园清洁行动”。硬化通村组道路6条4.5公里，配备太阳能节能灯65盏，覆盖全村11个村民小组，新增垃圾围11个、垃圾专用车1辆，建立一支3人垃圾清运队伍，及时清理公路周边、村主干道和各小组人口集中地垃圾。同时，加大宣传力度，号召党员从身边的小事做起，带动群众参与环境卫生整治，自觉抓好好房前屋后的环境卫生，自觉圈养家畜、家禽，疏通排水、排污通道，村容村貌得到明显改善，率先通过了省级“家园清洁行动”合格村验收。二是建设社会主义新农村。利用朝阳公路改道及福厦高速公路拓宽工程建设，完成新农村建设规划，盘活动土地76亩，规划建设新村、前欧、新厝等3个新村示范点，新建生态园区住宅52套;完成前欧村前欧、新店头、和溜自然村村庄规划设计;完成和溜村组安全饮水工程建设;同时，我们发动群众整理房前屋后空地、杂地，植树种花，特别是对安置区进行合理规划，预留绿化用地，鼓励群众种植花草树木，美化群众生活环境。

在今后的工作中，我村党支部、村委会会紧紧围绕建设社会主义新农村的这一目标，以创建文明村为载体，团结带领全体党员和广大群众，大胆工作，努力创新，把前欧村建设为社会主义新农村的“示范村”、“精品村”。

文明村自查报告 篇4

根据宜县委办〔20xx〕63号和宜县新村领办〔20xx〕1号文件精神，针对新村建设项目我镇认真进行自查:1、新村基础设施建设工作考核自查得分100分；2、新村房屋和基础设施建设考核自查得分100分，现将具体情况汇报如下：

一、新村聚居点概况

镇村位于县镇北面，辖区内7个村民小组，农户312户，人口1013人，人均耕地2.5亩。20xx年该村人均收入6403元，20xx年人均收入达7684元。目前，有村级道路4条，村民以使用地下水和蓄水池为主，户户通电，农户主要经济收入来源于务农和外出务工。花生、玉米、水稻为主要产业，其次是养猪、养鱼、家禽等。

新村聚居点位于村荷花组黄桷树垇岔头，处于场镇规划区外，符合新村总体建设规划，规划建设用地1.26公顷。规划户数为126户（其中一期60户，二期66户，入住人数为378人，占全村农户人数的比列为35.26%）。

二、新村建设项目实施情况

（一）加强组织协调，建立健全监督保障机制

镇党委政府高度重视新村建设，把村新村基础设施建设作为日常工作的重中之重，成立了以镇长为组长，分管镇长为副组长，规建、国土、供电、供气、供水等部门主要负责人为成员的新村聚居点建设领导小组，落实专人负责日常协调工作，建立健全新村建设考核督查制度。

（二）以“一事一议”为抓手，健全村民自治机制

村两委严格坚持村民自治、村民自愿参与的原则，召开了3次村民代表大会，经充分宣传动员，农民自愿投工投劳，以“一事一议”的方式落实项目任务，并自行协商解决土地流转问题，突出了村级组织的基层战斗堡垒作用。村两委及60户建房户选出建房业主代表8人，并成立理财小组、监督小组，分工合作。在基础设施建设及房屋修建过程中时刻以“一事一议”为抓手，充分体现了村民民主自治。

（三）统一规划实施，顺利推进新村建设

20xx年7月，经县委县府批复，同意村申报为20xx年省级新村基础设施建设项目实施区域；9月，结合该新村实际，在原申报项目的基础上新增申报山坪塘修建保坎。镇政府委托市城乡规划勘察设计院于10月底完成了《县镇村新村（聚居点）建设规划》，规划成果体现了“三打破、三提高”要求。在施工建设过程中，严格按照规划图纸及建筑质量安全进行。截至目前，基础设施建设完成了40%。相继完成了平场工程、道路骨架建设，并完成了房屋建筑及道路保坎的施工图设计和预算，正在进行的是地下排污管道和供气管网的挖沟铺设、垃圾收集点及公共厕所的前期工作。

（四）严格资金及项目管理，全面落实强化监督

我镇严格按《省省级财政新村基础设施建设专项资金管理办法》要求，严格实行县级财政报账管理，资金管理规范，账务清晰，报账资料完善。规划投入省级配套资金99万元，市级配套资金10万元，县级配套资金29.5万元，合计共投入138.5万元，截至目前，已投入省级配套资金60万元，市级配套资金5万元，县级配套资金19万元，合计共投入84万元。

项目建设过程中，我镇严格按照规划要求，统一实施基础设施；根据建房户要求确定户型，统一建房。同时，做好信息简报宣传并每月按要求报送数据、总结；并做好项目档案资料的管理。全面落实监督制度，施工现场做好标识标牌以及安全管理措施。

三、建设过程中存在的`问题

（一）由于道路狭窄、交通不便，材料运输较为缓慢，平场工程耗时较长。

（二）由于规划编制工作起步较晚，整体推进进程相对其他乡镇稍微滞后。

（三）资金不足。

四、下一步工作安排

我镇将继续按照规划编制要求，开展各项基础设施建设。紧接着将全面开展房屋修建，地下排污管道和供气管网的挖沟铺设，同时进行道路硬化，垃圾收集点及公共厕所的.修建。相信在上级领导的关心支持及各部门的通力协助下，新村房屋修建及基础设施建设必能稳步妥善推进。

文明村自查报告 篇5

XXX村位于XXX镇驻地，总人口XX人，XX3户，该村位于XX国道东侧，地理位置优越，交通发达，年人均收入XXXX元，居全镇前列。

全村共有XX名党员，支部成员XX人，今年计划发展党员XX名，培养入党积极XX名。

主要成绩和经验：

一、建立文明村创建长效机制

一是把精神文明建设摆上重要议事日程，成立了以村支部书记为组长，村主任任副组长，其他村干部和部分党员代表为成员的工作组。

二是明确任务，拟定切实可行的创建计划并分解到人。三是加大宣传力度，粉刷标语，开辟专门的宣传栏，让创建文明村的工作切切实实深入到群众心中，

二、从自身找差距，积极创建

一是自筹资金建立了新型农村社区办公场所，自费购买了办公用品、桌椅板凳，使办公条件大为改善。

二是搞好了村庄规划，大力整治环境卫生，改善村容村貌，对村内各街道进行了道路硬化，并修缮了所有下水道，对村庄道路两旁全部进行了绿化，积极建设绿色村庄。

三是搞好了农田水利建设。对村内所有沟路渠道进行了疏通、扩建，维修了排灌站，使农作物能够旱涝保收。

四是力调整了农业生产结构，发展拱棚甜瓜种植，发展养鸡、养羊等养殖业，切实增加了农民的收入。

文明村自查报告 篇6

xx市李家xx村现有1160户，3160口人，村党委下设19个党支部，共有党员276名。近年来，我们坚持以科学发展观为指导，创先争优、勇争一流，在大力发展市场经济的同时，为村的稳定发展提供了坚强的政治保证，有效地推动了村经济、政治及社会各项事业的顺利发展。20xx年社区将实现销售收入26亿元，完成税金2.56亿元，集体可支配收入达到20xx多万元，居民人均收入达到13507元。被授予胶南市、青岛市、山东省基层党组织、全国民主法制示范村、文明村庄标兵、山东省和谐村建设示范村等荣誉称号。

一、统一思想，加强领导

1、两委高度重视省级文明村的创建工作。成立了以党委书记为组长，其他两委成员为组员的文明村庄创建工作小组。工作小组把建设和谐社会，创建文明村摆在重要位置，制定了《争创国家文明村庄工作制度》、《文明村庄建设目标责任和规划》等一系列工作制度，每年拨出专款加强文明村庄创建工作，争创全国文明村庄。

2、建立以日常工作考核为重点的干部管理机制。把新农村建设工作分为七大块，分解落实到每名班子成员。年初，对每名班子成员制定出明确具体的年度工作责任目标，在日常工作中坚持"一周一安排、一月一通报、一季度一考核、半年一评议、年终总考评"制度；同时，坚持每周六召开班子成员联席会议制度，汇报总结本周工作，安排部署下周工作，列出工作清单，班子成员把一周所作的工作进行记录，周末进行考核。通过各种有效的办法，转变了干部的作风，提高了工作效率，促进了各项工作的全面落实。

3、大力开展了"深入开展四民活动大会，广泛征求居民建议，构建和谐村，走强村富民之路"大型座谈会。把广大居民分成5批，分别由村5名两委成员主讲，利用5个晚上，召开了5场别开生面的座谈会，座谈会上两委成员向广大居民详细介绍了新一届两委班子，自1999年来的各项工作发展情况，让广大居民对村事务更加清楚、明晰，同时广泛征求居民意见和建议。

二、加强社会治安综合治理，构建和谐文明村

为进一步营造安定、祥和、文明的治安环境，杜绝和减少犯罪分子对居民的不法侵害，两委定期召开专题会议，部署社会治安综合治理工作。

1、加强治安巡逻力度。建立了20人的治安联防队伍，并建立了由12名退休老党员组成的"夕阳红"巡逻队，实现了24小时不间断巡逻。全村刑事案件明显减少，社会治安明显好转。

2、明确安全生产责任。两委会还对企业、各部门安全生产工作加强管理，签订了安全生产责任状，做到责任明确，层层落实，确保安全生产工作扎实推进。

三、科教文卫蓬勃发展，为文明村庄创建营造和谐氛围科教文卫事业的发展，是村发展，建设文明村庄的助推器。村两委高度重视加大投入，保证科教文卫事业的蓬勃发展。

1、加大宣传教育的投入。为充分展现李家石桥在革命战争、改革开放及社会主义新农村建设中取得的成就，投资50万元建设文化内涵丰富、档次高雅的"文化长廊"。

2、增加对教育的扶持力度。教育事业蓬勃发展，投资80万元扩建了李家石桥小学，并配备了一流的教育教学设施；投资300万元建起了20xx平米的省级标准化幼儿园，小学、幼儿园分别被评为青岛办学水平优秀等级学校；成立了教育基金会，对考入大学的新生，给予3000—5000元的奖励；对经济情况困难家庭的子女入托费用减免，使村内适龄儿童入学率、学龄前儿童入托率均达到100%；

3、丰富广大居民的业余文化生活。投资260万元建起了1600平方米的文体活动中心，配套完善了门球场、健身房、电子阅览室、党员学校等各类活动设施；村与胶南艺术团联姻成立了李家石桥村七彩艺术团，任命了专职负责人刘洪芬为团长，兼文体活动中心主任。近期，村又成立了100人的秧歌队和80人的挎鼓队，把文体活动中心真正建设成村的文化大院，使居民在忙碌的生活中缓解了压力，愉悦了心情，同时也促进了精神文明的稳步发展。

4、重视卫生事业的发展。投资60万元改造扩建了医疗卫生服务站，建筑面积达到500平方米，还配备齐全了先进的医疗设施。

四、加快经济发展，夯实文明创建基础

经济是村发展、居民生活水平提高的有力保障。在建设社会主义新农村过程中，村两委紧紧抓住经济建设这个中心，抢抓机遇，大胆创新，充分发挥自身区位优势，加快市场经济建设步伐，在壮大集体经济的同时，提高了居民的生活水平。

1、大力发展壮大集体经济。结合村所处的区位优势，先后了组织11家位于城区的企业进行了战略搬迁，在腾出来的土地上大力发展工商业，先后建设了4.6万平方米的新世纪商贸城和6.8万平方米的世纪花园住宅楼，发展工商业户400余家。在辖区内构筑起以华联商城、新阳光广场、华联超市和新世纪商贸城为主体，以家庭旅馆、饭店等为辅助的，集购物、餐饮、娱乐为一体的商业中心街。其中，华联商城及超市占地42亩，年交易额可达5亿元，被评为"山东省规范化管理达标市场"。我村还成立了专家咨询委员会，为村建设和发展提供科学的咨询论证意见；

2、遵循科学的发展观，抓住机遇发展经济，注重村经济的长远发展。

在人民路以北，灵山路以西，计划投资1.33亿元，建设建筑面积达8万平方米的家乐城购物广场项目，前期的审批手续已办理完毕，8月底，市委常委正式通过该项目建设。家乐城的设计规划也已初步完成，昊成实业已经完成搬迁，铸钢厂正在进行搬迁，预计年底即可开工建设。市场前期建设可行性考察和调研同步进行，建设资金基本筹集到位，计划集体筹资5000万元，银行贷款4000万元，村居民入股20xx万元，确保资金到位，做到专款专用，并且通过居民入股，让居民得到收益，达到共同富裕的目的。该项目争取在20xx年底建成并投入使用，建成后年可实现销售收入5.7亿元，收回租赁费1200万元，利税4500余万元，新增就业岗位9000余个，具有巨大的经济效益和社会效益。

计划开发建设灵山路东、五中以北、原太乙宿舍楼以东的住宅楼项目。该地面积十余亩，现在市委、市政府根据胶南的实际情况和城市发展的需要，将这块地调整为住宅用地，规划的调整给我们带来了项目，带来了效益，带来了机遇，因此我们必须以最快的速度，最短的.时间对该项目进行开发。该项目已经报市委常委审批，总建筑面积约10000平方米，占地面积7300平方米，总投资1400万元，拟建二栋6层的住宅楼，商业用房500㎡，建筑风格要超前，设计要美观，室内要新颖。该项目建成后，销售收入可达到了3500万元，税后利润1500万元，经济效益非常可观，村收入增加了，更好地为村居民谋福利，也为我们开发建设我们的家乐成项目更坚定信心，打下了一个良好的基础。

五、提高村民素质，为文明创建提供人才保障

利用远程教育教学网络，定期组织村民学习科学技术，增强村民的致富本领；通过《李家石桥工作简报》、李家石桥网站、宣传栏、村务财务公开栏向村民宣传党最新的方针、路线、政策；村邻里中心和文体活动中心的图书室、活动室也对村民开放，丰富了村民的业余文化生活。

通过评选文明信用户、星级文明户等工作，加强了从商村民的诚信意识，树立村内企业、商户良好的信誉，增加其收入。积极倡导村民移风易俗、树新风，多次出台相关破除四旧、废止封建迷信活动和陋习的规定。提倡村民办丧事要从简、喜事要节办，做一名讲文明、讲科学讲文化的村民。通过对原有FLG邪教人员的转化，使他们恢复了原有正常生活；计生工作成绩显著，多次迎接青岛市、胶南市计生局的典型检查。

六、大力实施"民心工程"

村两委在大力发展经济的同时，把人民的利益放在第一位，把提高居民福利待遇，提高居民生活水平作为一切工作的落脚点和出发点，经济发展之后，就是要让居民得实惠，不断提高居民的生活水平和生活质量。

1、弘扬传统美德，树立敬老、养老的风尚。为了大力弘扬中华民族的传统美德，更好地体现村两委对老年人的尊敬和关心，全面营造村敬老、养老的良好氛围，增强全体居民的养老、爱老意识，促进家庭和谐、老少共融，全面构建文明、安定、充满活力的新型和谐村，村每年都举行老年节大会，向每位村老人敬赠节日礼品，还向80岁以上的每位老年人敬送慰问金。并每年向70岁以上的老人敬献生日蛋糕一份。投资50万元建起了700平方米的中心敬老院，设有16个标准间，并配有伙房和服务员，对村内所有孤寡老人进行免费供养；

2、提高居民福利待遇。在胶南市第一个成立了老年人福利基金会，老年人每月可享受200元的生活补助金，每年免费外出旅游一次，统一免费办理了人身意外伤害保险；为全体居民办理了大病医疗保险、家庭财产保险和农村新型合作医疗，患病居民住院医疗费由集体报销80%，对建国前老党员住院医疗费实行实报实销，对已经退休的干部定期发放的退休金；每年对全体居民实行米、面免费供应，定期进行向居民免费供应绿色无公害蔬菜；投资1000万为102户住房困难和无房居民建设了农民经济适用房。

3、体察民情、关爱弱势群体。成立了专门的关爱办公室，代表村两委，走门入户，调查民情，对符合条件的弱势群体，发给一定的生活补助，积极帮助弱势群体渡过难关；今年"七一"前夕，党委还对历任支部委员、建国前老党员进行了慰问，对家庭困难的党员进行了帮扶救助。

文明村自查报告 篇7

我们王坛镇青坛村，距离县城约35公里。全村共有628户1675人，耕地面积1145亩，其中水田675亩，旱地550亩。山林10693亩。近年来，我村在上级党委、政府及村委会干部的带领支持下，认真贯彻落实党在农村的各项方针、政策，带领全村广大群众，努力践行“三个代表”重要思想，积极开拓，勇于创新，大力发展经济。20xx年人均收入达6800元，村民的生活水平逐步提高。

我村在抓好经济建设，共建社会主义新农村进程中，从每个家庭、每个村民入手，认真实施创建的“整体工程”，不断提高全体群众的整体素质，基本实现了内增凝聚力，外增吸引力的目标。

一、强化思想教育、提高素质

抓好思想教育，是推进农村精神文明建设的关键。由于农村经济利益分散化、多元化、地方化和个人化，一些村民特别是青年农民集体主义观念和道德责任感淡化，拜金主义和利己主义滋长，艰苦创业精神和传统美德沦丧。据此，我们坚持“治贫先治愚、扶贫先扶志”的指导思想，着力从解决本村村民的精神动力入手，坚持用邓小平理论武装党员，教育群众，提出了“讲话、办事、做人、创新村”的目标。在工作实践中，我们坚持开展爱国主义、集体主义、社会主义教育；加强社会公德、村民道德、家庭美德教育，引导村民树立正确的世界观、人生观、价值观；积极开导村民正确处理国家、集体和个人三者的关系，激励村民爱家乡、护环境，为发展集体经济，改变村容村貌做贡献。通过上述有针对性的教育，如今的青坛村村风正、民风好，提高了群众的整体素质，为推进“三个”建设奠定了坚实的思想基础。

二、狠抓村民道德建设，树立高尚村风

我们一直把村民道德建设当作一项大事来抓，订阅相关报刊、书籍，组织学习并写出心得，把建设文明村的工作不断向广度和深度推进。在具体的工作中，主要抓好四个方面的工作：一是抓制度，强化外在约束。制定了符合村情、民情的《村规民约》和《评选农户、“五好家庭”标准》发放到各家各户，要求各家各户认真学习，遵照执行，以此来不断规范村民的言行举止，引导广大村民争做“四有新人”。二是抓载体，提高活动质量。我们积极探索建设的有效载体，精心开展“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳妇”、“好邻里”等一些村民们喜闻乐见、各具特色的活动，使村民在自我教育、自我评价中享受到精神建设的成果，从而大大调动了广大村民参与文明村建设的积极性。三是抓风气，推进移风易俗。我们出台了婚丧嫁娶不得大操大办、不得赌博酗酒、不得参与迷信活动及邪教组织，不得涉嫌违法犯罪，作出了发现有违规现象要向村委会报告的规定，村组长及党员以签名的形式向全村人民承诺，带头遵守有关规定，争做村中移风易俗的带头人。如今的青坛村已形成崇尚科学、健康、向上的良好社会风气，村内无吸毒、贩毒及大的赌博现象。四是抓依法治村，保持社会稳定。为提高干部群众的法律素质，我们一方面在全村深入开展普法教育活动、引导村民自觉做到学法、用法、守法；另一方面，坚持依法进行民主选举、突出民主决策、实行民主监督、搞好民主测评，认真落实“依法治村、民主管理”等制度，大大提高了村民的参政议政能力，使广大群众充分享受到了政治上的权利。

三、发挥核心作用、建设新村

“村看村、户看户、群众看干部”。村干部是工作中的核心，一言一行都影响着村民。因此，在建设的实践中，我们时刻把村小组班子成员及党员队伍的建设作为一项重要工作来抓，从不松懈。我们要求村干部坚持勤政为民，不搞特殊化，时刻把群众利益放在第一位，多为群众谋利益。工作中走在前，干在前，不接受吃请，不以权谋私，以自己的模范行为去影响、带动全体党员和村民。并围绕经济建设，积极为村民出谋划策，真正当好村民的“领头雁”，真正为群众当好家、理好财。

四、统一规划、办好实事、搞好村容村貌

近年来，我们在抓好经济的同时，结合文明村建设的契机，做到统一认识、统一规划，完成村内道路的全面规划建设，筹集资金4万余元，在村内主要道路安装路灯45盏。并进行了全面的厕改及垃圾革命，在全村设置垃圾箱33只，全村垃圾做到了日产日清，优化了生活条件，改变了村内脏、乱、差现状，村容村貌整洁美观。与此同时，为丰富农村文化生活，修建了村文化活动中心，不定期评聘文化站辅导员进行文艺活动辅导，成立了村农民民乐队、村乒乓球队、村篮球队，经常开展一些村民喜闻乐见的文娱活动活跃村民文化生活，改变了村民的文化生活环境，提高了村民的整体素质，为新村建设翻开了崭新的一页，并打下了坚实的基础。

开展文明村建设是一项利国利民的事情，同时也是一项系统工程。随着形势的发展，使我们深刻认识到，要使农村长治久安，下一步必须抓好村民的整体素质。以确保农村稳定、农业丰收、农民富裕。我们深信，在上级领导的关心和支持下，青坛村将再接再厉，持之以恒，使文明村建设再上一个新台阶。

文明村自查报告 篇8

蒋集镇中河村位于蒋集镇政府西南部，距镇政府生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的“20字”方针，积极进行文明村庄建设，取得一定成绩。

一、明确思路、广泛宣传动员。我村把改善群众生产、生活条件做为文明单位创建的第一目标，加强生态环境、人文环境建设。在党委政府的大力支持下，制定文明生态村建设计划和目标，将有关创建内容上墙，利用广播、党员会、村民代表会、村民小组会等多种形式，广泛宣传创建的意义、目的和内容。通过这些措施，大大提高了村民创建的积极性，营造了良好的创建氛围，形成了干群同创的局面。

二、细化任务，保证创建质量。按照建设精神文明村的要求，村“两委“班子励精图治，精心谋划，积极运作。一是辟富路。村“两委”一班人，选准路子，因势利导，统一规划娱乐活动室，，购买了图书、电脑等文化器材，开展丰富多彩的文娱活动。四是加快治理，全面净化。全村按照逐户划定责任区，实行”两委“班子包片制度，党员和村民代表包户督导清理，组织专业清理队伍，大张旗鼓地开展环境卫生综合整治。五是深入谋划，植树绿化。按照四季常绿，三季有花要求，在村部分区域统一植树栽花，全村生态环境得到有效改善。

三、优化结构，增强发展后劲。该村在创建精神文明单位问题上，既立足当前，又考虑长远。为解决村内“脏、乱、差”的问题，全村动员对村内主要干道路边的杂草、垃圾、碎石及“三大堆”等进行了集中清理，并修建下水道，出动人工生活条件。另外，搞好阳光工程，对村务全面推进规范化管理，政务实行全部公开。对全村的村务和财务完全按照制定的规章制度每月在公开栏中进行公开，实行规范化、制度化，做到每项款项都是透明的，花的每一分钱都要让百姓知道、明白。做到民主监督、民主管理，坚持村民代表议事制度，充分发挥村民代表作用，发挥党员的职能，村上无论大事小事，都要召开党员村民代表会议，争取他们的意见、建议。此外，成立了老干部村务公开监督小组，定期对村务公开工作进行评议，及时改进工作中的不足，保证了公开质量。

四、倡树新风，丰富群众生活。该村以建设生态文化为出发点，全面推进农村精神文明建设。先后投资阅报栏、图书室等设施，通过电化教育广播宣传和以案讲法等形式，加强对干部、党员和群众的农业科技教育、思想道德教育和法制教育。为加强村民道德建设，每年开展评选“十星级文明户”“五好家庭”“好媳妇、好婆婆”等活动，印制了道德建设标语，制作了道德建设墙报、宣传漫画等。目前，全村已形成勤奋敬业、崇尚科学、遵纪守法、家庭和睦、邻里互助的良好风尚。通过开展这些活动，全村党员群众的文化水平和道德观念得到了不断提高，闲人少了，致力于科技致富的人多了，不正之风、邪门歪道少了，主持正义的人多了，村里呈现出团结、和睦、稳定的大好局面。

文明村自查报告 篇9

高家居委会位于绍兴县杨汛桥镇东部，居域面积为1.2平方公里，居委会所在地在杨江公路与104国道南复线交界处，文明村建设自查报告。东、北以西小江为界，与萧山区衙前镇里东徐村、优胜村隔江相望；南以牛头山为界，与钱清镇岭湖村相隔；西以东升河与杨汛居委会相连。居委会下辖4隔自然村，即高家、姚家山下、沙田傅、袁家塔。全居委会共有本地居民406户，总人口1496人。居委会工业发展较早，经过30多年的发展，目前居域内共有50多家个私企业，20xx年村级集体收入377万元，人均收入13000多元。

居委会领导班子始终坚持在带领群众奔小康的同时，认真践行“三个代表”重要思想，以建设文明新村为目标，从每个家庭入手认真实施了文明建设的“细胞工程”，不断提高了全居群众的整体素质，初步实现了内增凝聚力、外增吸引力、提高向心力、发展生产力的目标。为此，居委会主要抓好以下几项工作。

一、加强居委会党组织建设，创建高素质的党员和干部队伍。

积极建设一支坚强有力的领导队伍，创建一支高素质的党员和干部队伍，充分发挥居委会基层党组织的领导核心作用，为把居委会建设成为社会主义新农村提供坚强的组织保证。

在具体工作过程中，成立了文明村创建工作领导小组，制订出符合本居实际的创建工作实施意见等相关文件。“村看村，户看户，群众看干部”。村干部是工作中的核心，一言一行都影响着村民，因此，在文明建设的实践中，时刻把两委班子及党员队伍建设作为一项重要工程来抓，坚持勤政为民，不搞特殊化，时刻把群众利益放在第一位，多为群众谋福利。加强廉洁自律意识，秉公办事，为居民多办实事好事，树立党在群众中的良好形象。根据工作实绩，从有利于发挥党组织领导核心作用的角度出发，进一步健全和完善民主集中制，坚持集体领导和个人分工负责相结合，规定凡属重大事情、如重大项目投入、大金额资金往来、村民建房审批、土地征用定价等必须经村两委会讨论决定，并有会议记录备案，增加办事的'透明度。

二、发挥本地优势，壮大村级经济。

居委会把建设文明富裕的社会主义新农村作为增加党组织凝聚力、号召力、战斗力的重要途径。充分利用地处萧绍连接处，交通方便的地理优势，大力发展村级经济。村集体收入逐年提高，人均收入不断增长。在进一步发展村级经济的问题上，根据本村主要以出租集体厂房和沿路店面房为经济收入这一实际情况，积极抓好对出租厂房和店面房的管理。积极鼓励村内居民发展家庭作坊工业，主要通过低价出租集体土地、厂房等，引导村民进行家庭工业的发展和壮大。不断健全村级财务制度，接受民主理财小组监督和上级主管部门的检查，及时在公布栏反映当月收支情况，接受全体村民的监督。

三、改善村容村貌，美化生活环境。

在加快经济发展的同时，居委会也十分重视改善环境。为给村民提供一个舒适、安静、清洁、美观的环境，在环境整治方面舍得投入。几年来，先后投入355.8万元，进行道路硬化36000平方米，安装路灯40盏，建造公厕10座，垃圾箱14只，河道砌砍2000米，河道清淤850米，绿化2500米。巩固充实村保洁队伍，设村道路清洁工5人，河道清洁工1人，垃圾清运工1人。花木养护工1人，包干全村公厕打扫，厂区、全村道路清扫，按各个岗位订立相应岗位责任制，分工明确，责任到人，实行道路日日扫，公厕每天2次，垃圾日产日清，河道保洁。积极开展进行除“四害”活动，向村民宣传、教育各种除害办法。在每年春秋期间由村统一进行除害工作。

四、积极发展各种社会事业。

计划生育是我国的基本国策，根据实际情况，由村主任领导该项工作。实行专人负责，设立各自然村联络员制度，及时了解情况，做好本村育龄妇女登记工作，进行定期保健检查，由综治办配合，及时掌握外来育龄妇女的生育情况。积极做好适龄青年的征兵体检工作，及时完成征兵任务，对于安置复员军人，优先考虑军属的各类要求。妥善照顾好五保户、困难户。村民的福利待遇日益提高，参加新型合作医疗率95%。20xx年居委会投资1000多万元建成文化中心，占地6000多平方米，拥有图书馆、台球室、康乐球室、乒乓球室、电视室等，还建有戏台和室外篮球场，供居民娱乐和休闲。

五、开展丰富多彩的创建活动。

在创建过程中，居委会十分注重开展丰富多彩的创建活动。随着经济社会的发展和人民生活水平的不断提高，居民群众对文化需求的总量不断的增加，对其质量也提出了更高的要求，因此居委会在组织各项活动时不但注重数量，更注重质量。为此开展了与其他文明单位、文明村的结对共建活动，双方或多方互相交流、互相学习，共同探讨，从而获得了不少的宝贵经验和建议。居委会还积极开展各种群众乐于参加的文化体育活动，定期或不定期的在居内播放露天电影，请来戏班子在居内搭台唱戏，受到居民的广泛好评。充分利用文化信息资源共享工程，为居民提供丰富多彩的文化资源和公益性服务。深入开展“讲文明、改陋习、树新风”活动，营造浓厚的乡风氛围。

六、社会稳定，创建和谐。

由于经济的发展，以及特殊的地理环境，居内外来人口多，情部复杂，为保证各项建设事业的顺利进行，居委会一直把该项工作放在重要议事日程上。居委会加强对外来人员的管理，抓紧对外来人员的暂住证办理工作，做到外来人员登记率95%，居委会还有专门的外来人员协管员来对居内外来人员进行管理。居委会对计划生育一直狠抓不松，在抓好居民的计划生育的同时，还狠抓外来人员的计划生育工作，很好的杜绝的违反计划生育的事件在我居内发生。居内设立了治保调解委员会，有专门的调解员，使得居内民事纠纷能就地解决，把各类矛盾消灭在萌芽状态。设立治安夜巡队，每晚有队员进行整夜巡逻。严禁赌博，加强封建迷信活动的管理，死者火化率每年都达100%，赌博、封建迷信活动也未有发生。

七、全面提高居民素质。

居委会一直把居民道德建设当作一项大事来抓，印制了道德建设标语，进一步推动了创建文明村工作不断向广度和深度发展。工作中，一是抓制度，强化外在约束。制定了符合村情、民情的《村规民约》和《评选文明农户、“五好家庭”标准》发放到了各家各户，要求各家各户认真学习，遵照执行，以此来不断规范村民们的言行举止，引导广大村民争做“四有”新人。二是抓载体，提高活动质量。积极探索文明建设的有效载体，精心举办开展了“十文明户”、“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳妇”等一些村民喜闻乐见、各具特色的活动，使村民在自我教育、自我评价中享受到精神文明建设的成果，从而大大调动了广大村民参与文明村建设的积极性。三是抓风气，推进移风易俗。近年来，居委会出台了婚丧嫁娶不得大操大办、不得赌博酗酒、不得参与迷信活动、不得涉嫌违法犯罪、发现有违规现象要向村委会报告的规定，领导班子成员以签名的方式向居民，带头遵守有关规定，争做移风易俗的带头人，一个崇尚科学、文明、健康、向上的良好社会风气已经形成。

文明村自查报告 篇10

高家居委会位于绍兴县杨汛桥镇东部，居域面积为1.2平方公里，居委会所在地在杨江公路与104国道南复线交界处。东、北以西小江为界，与萧山区衙前镇里东徐村、优胜村隔江相望;南以牛头山为界，与钱清镇岭湖村相隔;西以东升河与杨汛居委会相连。居委会下辖4隔自然村，即高家、姚家山下、沙田傅、袁家塔。全居委会共有本地居民406户，总人口1496人。居委会工业发展较早，经过30多年的发展，目前居域内共有50多家个私企业，__年村级集体收入377万元，人均收入13000多元。

居委会领导班子始终坚持在带领群众奔小康的同时，认真践行“____”重要思想，以建设文明新村为目标，从每个家庭入手认真实施了文明建设的“细胞工程”，不断提高了全居群众的整体素质，初步实现了内增凝聚力、外增吸引力、提高向心力、发展生产力的目标。为此，居委会主要抓好以下几项工作。

一、加强居委会党组织建设，创建高素质的党员和干部队伍。

积极建设一支坚强有力的领导队伍，创建一支高素质的党员和干部队伍，充分发挥居委会基层党组织的领导核心作用，为把居委会建设成为社会主义新农村提供坚强的组织保证。

在具体工作过程中，成立了文明村创建工作领导小组，制订出符合本居实际的创建工作实施意见等相关文件。“村看村，户看户，群众看干部”。村干部是工作中的核心，一言一行都影响着村民，因此，在文明建设的实践中，时刻把两委班子及党员队伍建设作为一项重要工程来抓，坚持勤政为民，不搞特殊化，时刻把群众利益放在第一位，多为群众谋福利。加强廉洁自律意识，秉公办事，为居民多办实事好事，树立党在群众中的良好形象。根据工作实绩，从有利于发挥党组织领导核心作用的角度出发，进一步健全和完善民主集中制，坚持集体领导和个人分工负责相结合，规定凡属重大事情、如重大项目投入、大金额资金往来、村民建房审批、土地征用定价等必须经村两委会讨论决定，并有会议记录备案，增加办事的透明度。

二、发挥本地优势，壮大村级经济。

居委会把建设文明富裕的社会主义新农村作为增加党组织凝聚力、号召力、战斗力的重要途径。充分利用地处萧绍连接处，交通方便的地理优势，大力发展村级经济。村集体收入逐年提高，人均收入不断增长。在进一步发展村级经济的问题上，根据本村主要以出租集体厂房和沿路店面房为经济收入这一实际情况，积极抓好对出租厂房和店面房的管理。积极鼓励村内居民发展家庭作坊工业，主要通过低价出租集体土地、厂房等，引导村民进行家庭工业的发展和壮大。不断健全村级财务制度，接受民主理财小组监督和上级主管部门的检查，及时在公布栏反映当月收支情况，接受全体村民的监督。

三、改善村容村貌，美化生活环境。

在加快经济发展的同时，居委会也十分重视改善环境。为给村民提供一个舒适、安静、清洁、美观的环境，在环境整治方面舍得投入。几年来，先后投入355.8万元，进行道路硬化36000平方米，安装路灯40盏，建造公厕10座，垃圾箱14只，河道砌砍__米，河道清淤850米，绿化2500米。巩固充实村保洁队伍，设村道路清洁工5人，河道清洁工1人，垃圾清运工1人。花木养护工1人，包干全村公厕打扫，厂区、全村道路清扫，按各个岗位订立相应岗位责任制，分工明确，责任到人，实行道路日日扫，公厕每天2次，垃圾日产日清，河道保洁。积极开展进行除“四害”活动，向村民宣传、教育各种除害办法。在每年春秋期间由村统一进行除害工作。

四、积极发展各种社会事业。

计划生育是我国的基本国策，根据实际情况，由村主任领导该项工作。实行专人负责，设立各自然村联络员制度，及时了解情况，做好本村育龄妇女登记工作，进行定期保健检查，由综治办配合，及时掌握外来育龄妇女的生育情况。积极做好适龄青年的征兵体检工作，及时完成征兵任务，对于安置复员军人，优先考虑军属的各类要求。妥善照顾好五保户、困难户。村民的福利待遇日益提高，参加新型合作医疗率95%。__年居委会投资1000多万元建成文化中心，占地6000多平方米，拥有图书馆、台球室、康乐球室、乒乓球室、电视室等，还建有戏台和室外篮球场，供居民娱乐和休闲。

同业自查报告精选

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同业自查报告 篇1

银行同业账户自查报告

1.背景介绍

同业账户作为金融机构信用互助、资金互济的重要渠道，被广泛应用于各类金融机构间信用风险、流动性风险的管理和控制。同时，由于同业账户在短期内产生大量资金流动，容易被一些不法分子利用进行洗钱、逃避监管等非法活动。为加强同业账户管理，维护金融市场稳定，中国人民银行于2016年发布了《金融机构同业管理暂行办法》，并强化了金融机构对同业账户的管理和监控。

2.自查报告的目的

本次自查报告是根据银行业管理部门要求，对我行同业账户业务进行全面检查、分析和评估，旨在发现同业账户管理中存在的问题，采取有效措施对照银行业监管要求，确保同业账户业务风险可控。

3.自查报告的内容

3.1同业账户管理制度

我行制定并实施了相关的同业账户管理制度，对同业账户的开立、使用、冻结、解冻、销户、停用等方面都作了详细规定。同时，我行加强对同业账户业务人员的培训和管理，提高了管理人员的风险意识，增强了风控意识和能力。

3.2同业账户业务开展情况

截至2018年底，我行持有的同业账户余额为1000万，较上年底增加200万，同业账户的业务规模稳定。

3.3同业账户业务审批程序

我行同业账户业务审批程序符合相关规定，审批程序完备，审批文件记录等相关资料齐备、规范。我行对业务审批程序进行定期审核，确保审批程序责任到位、机构间合作机制完备。

3.4同业账户业务风险评估

我行对持有的同业账户进行定期风险评估，综合考虑资金来源、资金运用、业务特点等各方面的信息，作出合理的业务评估和分类。同时，加强对同业账户的监控，及时发现异常交易和风险事件，采取有效措施管控风险。

3.5同业账户业务的结算与清算

我行同业账户的结算和清算工作严格按照相关规章制度进行操作，保证结算工作的及时、准确。我行制定了几大型同业账户建立相应清算账户，方便资金结算。

4.存在问题和改进措施

4.1同业账户业务的底层标的物选择还需进一步完善，应注重低风险、透明、可持续的投资品种。

4.2在同业账户业务的审批程序中需要加强审核力度，特别是对同业关系的审查，必须排除信贷交叉等潜在风险。

4.3尽管我行在同业账户业务的风险控制方面取得了一定的成果，但实际上，随着金融市场的发展，金融诈骗、套利活动等风险也在不断增大，我行需要时刻注意风险防范，并采取有效措施保证风险可控。

4.4需要加强对交易对手方风险和情况的了解和评估，实行高效、透明、有效的风险管理制度，提高风险预警和管理能力。

5.结论

本次同业账户自查报告运用了严密规范的评估标准，对我行的同业账户业务进行了全面系统的分析，发现了存在的问题和风险隐患，同时提出了合理的改进措施，为银行进一步加强同业账户业务管理、提高风险控制水平提供了有力依据和有效保障。同时也为其他银行同业账户业务的管理和监控，提供了一定的经验和参考价值。

同业自查报告 篇2

银行同业账户自查报告

一、背景

随着我国金融领域的逐步开放和深化改革，银行同业对接将更加频繁。然而，在同业业务中出现的风险也随之加大。为了确保同业业务的安全和稳健，中国银行业监督管理委员会（以下简称“银监会”）自2017年起开始要求银行定期进行同业账户自查。自查报告应该包括控制措施的落实情况、存在的问题和整改措施等内容。因此，银行同业账户自查报告显得尤为重要。

二、自查工作总体情况

我行在本次同业账户自查工作中，高度重视、认真落实，全年总共进行了4次自查。

首先，我行成立了同业账户自查小组，由分管副行长担任组长，行长办公室、风险管理部、财务管理部、客户服务部、信息技术部、法律事务部、合规稽核部等部门派员参加，保证了整个自查工作的开展和质量的保障。

其次，我行通过各种途径开展自查，包括对各营业网点进行突击检查、上门指导、抽查等，确保了自查没有盲点和漏洞。

最后，我行在自查过程中，注重发现问题，通过整改措施和控制措施，以最大限度降低风险。

三、自查结果

我行自查发现的问题总体来看较少，主要分为以下几类：

1. 同业账户开立不规范

在开立同业账户的过程中，我行发现一些员工操作不规范或缺乏必要的审查，为以后的风险埋下了隐患。

针对这一问题，我行在内部培训和办公室函件中，对员工进行加强教育，并制定了规范操作流程。

2. 同业账户“卡单”问题

在整个同业账户的管理过程中，我行发现同业客户有的经常超限使用该账户，部分账户在账户余额为零的情况下仍然开具结算凭证，出现了所谓的“卡单”问题，为以后的风险大大增加。

为了解决这一问题，我行加强了对超限和结算凭证开具的监督，同时对专门处理该问题的柜员进行加强培训和管理。

3. 对同业进行信用评估不足

在同业账户的发展过程中，我行存在对同业进行信用评估不足的问题，对很多存在风险的同业没有及时发现和处理。

在整改措施上，我行制定了针对不同客户啊的信用评估标准和流程，并对业务员进行加强培训和过程监督。

四、未来工作计划

结合本次自查结果和整改措施，我行将在未来的工作中进一步加强同业账户管理，规范操作流程，完善工作机制，防范和控制风险。

首先，我行将加强考核和督导，制定相关的考核指标和绩效评价机制，对违规行为进行惩罚和问责。

其次，我行将进一步加强内部管理，加强员工教育培训，确保开展同业账户管理的每一环节的质量和安全。

最后，我行将提高技术水平，完善信息系统，提高同业账户管理的信息化水平，帮助实现数据共享和监管，促进银行间的互联互通。

五、结论

本次同业账户自查为我行今后的管理提供了一个有益的参考和指导。下一步，我行将结合实际，持续加强银行间的合作和交流，探索业务创新，为实现银行与金融机构更加紧密、更加高效的合作做出努力。同时，加强风险防范和监管，为广大客户提供安全可靠的金融服务。

同业自查报告 篇3

银行同业账户自查报告

一、自查目的

本次自查旨在加强银行同业账户的整体管理，强化对风险的管控能力，规范同业业务操作流程，提高操作效率和客户服务水平。

二、自查范围

本次自查范围涵盖我行同业账户开立、资金划转、资产负债情况、合规管理等多个方面。

三、自查内容

3.1 同业账户开立

在同业账户开立过程中，我行要求客户提交合规材料齐全、真实有效。在审批过程中，要对客户的基本信息、关联方信息以及资金来源进行审查，确保账户使用符合法律法规，同时对账户进行风险分类，提高风险预警能力。

3.2 同业资金划转

我行在同业资金划转过程中，要求操作人员严格按照操作规程来进行审核和确认。同时，我们采用多重验证的方式来确保操作的真实有效。这样可以最大限度地减少同业往来资金风险，提高资金使用的效率和安全性。

3.3 资产负债情况

我行要求银行同业账户在资产负债情况上保持稳健。在运作中要根据财务指标进行分类，根据风险等级进行区分，建立稳健的资产负债表。同时根据货币市场状况进行优化，合理分配资金，提高收益率。

3.4 合规管理

在银行同业账户操作中，我们采用及时跟踪风险、流程规范化、数据可视化等方式来进行合规管理。同时，我们还要达到企业金融合规要求，规范操作，保障客户安全，提高信用度和信赖度。

四、自查结果

本次自查结果显示，我行同业账户管理整体状况较好，已建立起稳健的账户风险管理模式。但在具体操作中还要加强反洗钱、反恐怖融资、反欺诈等方面的合规管理，提高对新型违法犯罪手段的识别能力。

五、自查建议

在银行同业账户经营运作中，我们要注重风险的控制和管理，提高风险识别和防范能力。同时要加强对操作流程和标准化的培训和管理，提高操作效率和客户服务水平。建议加强对相关风险的预警和数据监控，以便及时发现风险，做出正确的决策，有效地保护客户的资金安全。

总之，银行同业账户自查是银行同业业务正常运行的重要保障，我们要严格遵守相关法律法规，规范流程，提高管理效率和安全性，以保险客户的权益和业务健康发展。

同业自查报告 篇4

银行同业账户自查报告

一、引言

近年来，随着金融市场的不断发展和银行同业业务的持续增长，银行同业账户自查成为了一项重要的工作。本报告旨在对银行同业账户自查的相关主题进行探讨和总结，以便更好地管理和监督同业账户的运营。

二、背景介绍

银行同业账户是指银行之间进行资金结算、融资融券等业务活动所设立的账户。银行同业账户的建立和运营涉及到大量的资金流动和风险管理工作，因此，对同业账户的自查工作就显得尤为重要。合理的自查工作能够帮助银行发现自身存在的问题和风险，及时采取措施防范和解决问题，避免不利影响的发生。

三、自查内容

1. 客户身份的合规性审查

审查同业账户的开户信息和资料，核实账户的真实性和合法性，防止不法分子利用同业账户进行非法活动。

2. 资金流动的监控和管理

通过建立完善的资金流动监控系统，对同业账户的资金流入流出情况进行实时监控，及时发现异常情况并进行处理。

3. 贷款和融资风险的评估和控制

对同业账户的借贷和融资风险进行评估和控制，设立合理的额度和授信条件，避免因借贷和融资活动导致的风险扩大。

4. 信息安全和网络安全的保障

通过加强信息安全和网络安全的防护措施，确保同业账户的信息和资金安全，避免被黑客和不法分子进行攻击和侵害。

5. 监督和管理制度的完善

建立和完善同业账户的监督和管理制度，明确责任和权限，规范同业账户的运营流程，保证账户的健康和稳定运行。

四、自查结果

通过对银行同业账户的自查工作，我们发现了以下问题和风险：

1. 部分账户存在客户身份信息不明确的情况，需要加强客户身份审查工作，并完善账户开户流程。

2. 资金流动监控系统存在一些漏洞，无法及时发现异常情况，需要对系统进行升级和改进。

3. 部分账户的贷款和融资风险评估不足，授信额度设置过高，需要重新评估和调整。

4. 信息安全和网络安全防护措施比较薄弱，需要加强网络安全意识培训和技术防护手段。

5. 同业账户的监督和管理制度有待进一步完善，需要明确责任和权限，并加强内部人员的监督和培训。

针对上述问题和风险，我们将采取以下措施进行修复和改进：

1. 重新审查同业账户的客户身份信息，对存在问题的账户进行重新核实和认证。

2. 对资金流动监控系统进行升级和改进，增加异常情况的预警和提示功能。

3. 针对借贷和融资风险评估不足的账户，重新评估和设定合理的授信额度和条件。

4. 加强信息安全和网络安全防护措施，确保账户的信息和资金安全。

5. 完善同业账户的监督和管理制度，明确责任和权限，并加强内部人员的监督和培训。

五、结论

银行同业账户的自查工作是银行风险管理的重要环节，通过自查工作，能够帮助银行发现存在的问题和风险，并采取相应的措施加以解决和预防。本报告分析了同业账户自查的内容和结果，并提出了相应的改进措施。希望本报告能够对银行同业账户的自查工作提供参考和帮助，为银行业的健康发展做出贡献。

同业自查报告 篇5

银行同业账户自查报告

1. 引言

本报告旨在对银行同业账户进行自查，以确保账户活动符合监管要求，并保持良好的合规性和风险管控。在此次自查中，本报告将围绕账户开设、交易活动、清算结算、风险控制和内部监管等方面进行分析和总结。

2. 账户开设

在账户开设过程中，我行严格按照《银行法》和相关监管规定对同业客户进行了风险评估和尽职调查，确保账户开设符合法规要求并不存在涉及洗钱、恐怖融资等违法活动的情况。同时，为了确保账户信息的准确性和完整性，我行对同业客户进行了实名登记，并与第三方征信机构进行了信息核验。

3. 交易活动

在账户交易活动方面，我行建立了完善的交易监控系统，并制定了严格的交易规范和操作流程。通过对同业账户交易的监测和分析，我行能够及时发现异常交易，并采取相应的风险防范措施。此外，我行还与其他银行建立了信息共享机制，加强了交易数据的共享和监管。

4. 清算结算

在账户清算结算方面，我行严格遵守相关法规和监管要求，确保同业账户之间的清算结算业务安全、高效、透明。我行建立了账户清算结算制度，并通过与清算中心等机构的合作，实现了账户清算结算信息的安全交换和实时处理。

5. 风险控制

在账户风险控制方面，我行注重风险的识别、评估和控制，制定了一系列风险管理政策和措施。我行通过定期进行风险评估和情景分析，确保账户风险的可控性和合规性。同时，我行加强了内部风控团队的建设，并与外部专业机构合作，共同提升风险控制能力。

6. 内部监管

在账户的内部监管方面，我行建立了严格的内部控制机制和合规检查制度。我行对内部员工进行了合规性培训，使他们了解相关法规和规定，并积极参与账户的监督和管理工作。此外，我行还定期进行内部审计和自查，并接受外部监管机构的审查和检查。

7. 结论

本报告通过对银行同业账户的自查，总结了账户开设、交易活动、清算结算、风险控制和内部监管等方面的情况。在自查过程中，我行发现并及时处理了一些潜在的问题和隐患，保证了账户的合规性和风险管控。同时，我行也认识到在账户管理中还存在一些问题和不足，将进一步加强与监管机构的沟通与合作，完善账户管理体系，提升账户的合规性和风险防控水平。

综上所述，我行将继续加强银行同业账户的自查和管理工作，进一步提升账户的合规性和风险管控水平，确保账户业务的稳健运行和风险可控。同时，我行也将与其他银行和监管机构积极合作，推动银行同业账户监管机制的完善和创新，为金融行业的健康发展作出积极贡献。

同业自查报告 篇6

银行同业账户自查报告

主题：银行同业账户的风险管理与合规监测

摘要：本报告旨在探讨银行同业账户的风险管理和合规监测，并提出相应的解决方案。通过自查和监测，银行可以减少潜在的风险和合规问题，并提高金融稳定性。

第一章：引言

1.1 研究背景

同业账户在银行间日常交易中扮演着重要的角色。然而，它也带来一定的风险和合规挑战。本章引言部分介绍了同业账户的概念和研究的目的。

1.2 研究目标

本研究的目标是分析银行同业账户的风险和合规问题，并提出相应的解决方案，以帮助银行减少潜在的风险并提高合规性。

第二章：风险管理

2.1 风险类型

本节介绍了银行同业账户所面临的风险类型，包括信用风险、市场风险、操作风险和法律风险。

2.2 风险评估

本节介绍了风险评估的方法和指标，如风险矩阵和风险指标，以帮助银行评估和量化同业账户的风险水平。

2.3 风险控制

本节阐述了风险控制的策略和工具，包括控制措施的制定、内部控制体系和风险管理工具的使用。

第三章：合规监测

3.1 合规法规

本节介绍了银行同业账户的合规法规，包括反洗钱法、资本充足率要求和会计准则等。

3.2 合规监测方法

本节介绍了合规监测的方法，包括内部监控和外部监管，并提出了监测指标和调查手段。

3.3 合规报告

本节介绍了合规报告的要求和内容，包括合规报告的周期性和内容的完整性。

第四章：解决方案

4.1 风险管理解决方案

本节提出了一系列风险管理解决方案，如加强内部风险控制、建立风险应对机制和优化风险管理工具等。

4.2 合规监测解决方案

本节提出了一系列合规监测解决方案，如加强内部合规监控、建立合规监测报告机制和加强外部监管合作等。

第五章：案例分析

本章选取几个实际案例进行分析，以说明风险管理和合规监测的重要性，并展示解决方案的有效性。

第六章：结论

本章总结了全文，并总结了银行同业账户风险管理和合规监测的主要观点和结论。

参考文献

附录：自查问卷

以上是银行同业账户自查报告的主题范文，希望能够帮助您更好地了解银行同业账户的风险管理与合规监测，并提供相应的解决方案。

同业自查报告 篇7

银行同业账户自查报告

一、引言

为加强银行同业账户的管理和监管，提高资金利用效率和风险防范能力，特进行了银行同业账户自查工作。本报告旨在总结自查过程中的主要发现和问题，并提出相应的改进措施，以进一步加强同业账户管理和监管工作。

二、自查内容

1. 同业账户开立

（1）根据相关规定，银行同业账户应严格按照法定程序和要求开立。自查过程发现，存在少数个案中，某些同业账户的开立程序不完善，未按照法定程序进行，造成一定风险隐患。

（2）改进措施：加强银行同业账户开立流程的规范化和标准化，强化内部控制，确保账户开立程序合规、完整。加强对相关人员的培训，提高其对开立程序的理解和执行能力。

2. 同业账户管理

（1）同业账户管理存在一定问题。例如，部分账户未按时核对、未定期进行账户风险评估，账户准备金比例未严格执行等，存在一定的风险隐患。

（2）改进措施：建立完善的同业账户管理制度，明确相关管理人员的职责和流程。加强对账户核对、风险评估等工作的监管，确保账户管理的规范化和规范化。

3. 同业账户交易和授信

（1）同业账户交易过程中，有部分账户未严格按照合同约定进行，在交易中存在一定的违规操作，影响资金利用效率和风险防范能力。

（2）改进措施：加强同业账户交易监管，确保交易过程合规、透明，避免违规操作。加强对同业账户授信的审查，确保授信决策科学合理，并严格按照授信额度执行。

三、结论和建议

经过自查工作，我们发现了银行同业账户管理中存在的一些问题和风险隐患。为进一步加强同业账户管理和监管，我们提出以下建议：

1. 制定和完善相关制度和流程，确保同业账户的开立、管理、交易等过程规范、合规。

2. 加强内部控制和监管，明确相关人员的责任和权利，提高账户管理的效率和准确性。

3. 增加对相关人员的培训和学习机会，提高其对同业账户管理和监管的理解和能力。

4. 加强对账户交易和授信的审查，确保交易过程合规、透明，避免违规操作。

5. 定期对同业账户进行风险评估和效果评估，及时发现问题并采取相应措施。

综上所述，银行同业账户自查工作不仅是对银行自身风险管理的一次检验，更是提高金融体系风险防范的重要环节。我们将持续改进同业账户管理和监管工作，进一步提升银行的风险管理能力和服务水平。

同业自查报告 篇8

银行同业账户自查报告

一、背景介绍

银行同业账户是指各银行之间开立的账户，用于结算各项业务。同业账户的开设和管理对于维护银行市场稳定和防范金融风险具有重要作用。然而，在金融市场的不断变化和金融监管的不断加强背景下，银行同业账户面临着各种风险和挑战。因此，银行自查同业账户的情况，及时发现和解决问题，对于维护银行业良好形象，提高管理和风险控制水平，具有重要意义。

二、自查方法及流程

本次银行同业账户自查，采用了以下方法和流程：

（一）整理和归集同业账户信息。按照银行内部规定，抓取同业账户信息，并进行分类归集，以便于后续的分析处理。

（二）基于风险分类，制定自查内容和重点。根据同业账户类型和风险等级，制定了相应的自查内容和重点，包括同业账户的发起、接收、清算等环节，及同业账户相关的流程、操作规范、风险管理等方面。

（三）逐项展开自查。在自查过程中，对每一项自查内容，进行了针对性分析，查找潜在风险和问题，并进行整改整顿，确保问题得到彻底解决。

（四）形成自查报告。将自查过程中发现的问题、整改措施和效果，以及建议和经验，进行汇总和整理，形成最终的自查报告。

三、自查结果分析

在自查过程中，发现了一些问题和存在的风险，具体如下：

（一）同业账户交易金额较大，存在信用风险。在同业账户交易中，部分账户交易金额过大，超过银行对该账户的承受能力，存在一定的信用风险。

（二）同业账户交易流程不规范，存在操作风险。在同业账户交易过程中，涉及到账务流程、报表填报、审核授权等环节，某些环节的操作不规范，存在操作风险。

（三）同业账户交易的风险管理和监督措施不到位。虽然银行对同业账户开设了风险预警机制，建立了后台风险监控标准，但在实际操作中，对同业账户的风险管理和监督措施不到位，存在一定的风险隐患。

四、自查推进措施

为了解决上述问题和风险，我们提出了以下自查推进措施：

（一）加强同业账户风险管理，建立完善的风险控制机制，提高监督管理水平。

（二）明确同业账户交易规范流程，制定明确的操作规范和操作流程，确保操作合规和稳定。

（三）加强同业账户交易的信息共享，提高信息化水平，便于监控和管理风险。

（四）加强风险意识教育，培养员工风险意识和管理水平，提高风险防范能力。

五、总结与展望

本次银行同业账户自查，进一步发掘了银行同业账户管理中存在的问题和风险，采取了相应的整改措施，并取得了一定效果。但同时，也发现了一些存在较大风险和挑战的领域，需要不断完善相关制度和措施，加强核查和监督，防范金融风险。在未来，银行同业账户自查同样需要继续深化，以更好地规范银行同业业务和市场交易，不断提高银行的风险控制能力和管理水平。

同业自查报告 篇9

银行同业账户自查报告

一、前言

自查报告是银行同业账户进行内部自查的一种形式，旨在确保该账户的合规运作，并减少风险和错误。本报告旨在提供银行同业账户自查的详细信息，包括主要目标、方法、结果和改进计划等。

二、目标

银行同业账户自查的主要目标是确保该账户的操作符合法律法规和银行的政策规定，具体目标如下：

1. 确保账户资金符合合规要求，未涉及非法或可疑交易；

2. 确保账户交易记录准确无误，未发生操作错误；

3. 确保账户的资金安全，未发生未经授权的资金调拨或盗用；

4. 确保账户内部控制措施的有效性。

三、方法

为了实现以上目标，我们采取了以下方法进行银行同业账户的自查：

1. 审查账户资金流入和流出的记录，确认是否符合法律法规和银行政策规定；

2. 检查账户的交易记录，核对是否与操作员提交的交易信息一致；

3. 检查账户的资金安全措施，包括密码保护、交易验证等；

4. 进行账户内部控制措施的全面评估，包括操作程序、授权管理、审计等。

四、结果

根据以上自查方法，我们得出以下结论：

1. 账户资金流入和流出的记录符合法律法规和银行政策规定，未发现涉及非法或可疑交易；

2. 账户的交易记录准确无误，未发生操作错误；

3. 账户的资金安全措施较为完善，未发生未经授权的资金调拨或盗用；

4. 账户内部控制措施有效性较高，未发现严重的安全漏洞或操作失误。

五、改进计划

基于以上结果，我们制定了以下改进计划：

1. 加强对账户资金流入和流出的审查，建立更严格的反洗钱和反恐怖融资机制；

2. 继续加强对账户交易记录的审核，建立更完善的交易录入和核对机制；

3. 提升账户的资金安全措施，包括增强密码保护、改进交易验证方式等；

4. 持续完善账户的内部控制措施，加强操作程序的规范性、审计的全面性等。

六、结论

通过本次银行同业账户的自查，我们确认该账户的合规运作，风险较低，并制定了改进计划以进一步提升账户的安全性和合规性。我们将持续关注账户的运作，严格执行上述改进计划，并定期进行自查，确保账户的合规运作和风险控制。

以上为银行同业账户的自查报告，该报告提供了自查的目标、方法、结果和改进计划等内容，旨在确保该账户的合规运作。我们将始终保持对账户运作的监督和关注，以确保账户的安全和可靠性。

同业自查报告 篇10

同业自查报告是指企业或组织为了自身经营管理和发展需要，对自己的经营状况进行检查、评估、分析，并据此提出改进的建议和措施的一种自我评估报告。

同业自查报告往往由经营管理人员和专业人员组成，以清晰、详细、准确描述企业经营管理状况为主要目的，通过对企业的各个方面进行全面的分析和评估，包括企业文化、财务、管理制度、市场营销、技术研发等方面，找出存在的问题和瓶颈，为企业制定明确的发展计划和措施，实现企业快速高效发展提供重要参考。

首先，同业自查报告必须严谨、客观、科学。同业自查不是简单的汇报、宣传、颂扬，而是一个系统的分析、评估和展示，反映出企业真实现状、难点问题以及发展前景。因此，必须严格遵守规范化操作流程和方法论，提高数据精度和统计准确性，保证分析的逻辑性和科学性，才能为企业发展提供有力支撑。

其次，同业自查报告应该具备针对性、实效性。不同行业、企业背景和规模不同，具备不同的特点及优势，通过对竞争对手和自身经营管理状况进行评估和分析，找到企业存在的问题和发展机遇，制定贴合企业实际情况、可行性高、具备明显成果的改进措施和方案。这需要对市场、技术、人才、管理、制度等方面进行全面、深入、细致地研究和分析，以便更好的促进企业长远健康发展。

最后，同业自查报告需要是具有指导性、有效性的重要文件。同业自查的目的是为企业提供具体、实际的改进措施和方案，因此，同业自查报告的内容应该是有条理、可操作、可衡量的，以实现重点问题的快速解决和绩效的持续提升。此外，报告应该具有阐述问题、深入分析原因和清晰的改进方案等优点，梳理出潜在风险和机遇，促使经营管理层对企业发展做出更全面的思考和决策。

综上所述，同业自查报告是企业内部评估与自我完善的一个不可或缺的组成部分，它不仅能直观地揭示出企业自身存在的问题，也能够为企业的后续发展提供重要参考和指导，实现全面高效的经营管理，提高企业的整体水平。

同业自查报告 篇11

银行同业账户自查报告

目录：

一、引言

二、背景分析

三、自查目标

四、自查内容

五、自查方法

六、自查结果

七、问题分析

八、风险评估

九、自查改进计划

十、结论

十一、参考文献

一、引言

自查报告是银行同业账户管理中非常重要的一项工作，其目的是全面评估账户的风险程度、发现潜在问题，并提出相应的改进措施。本报告将对银行同业账户进行全面自查，以确保账户管理的合规性和风险可控性。

二、背景分析

银行作为金融行业重要的组成部分，与其他银行之间的合作关系非常紧密。银行同业账户是指银行之间进行资金清算、互相借贷、存款等业务活动而开设的账户。由于银行同业账户的特殊性以及资金流动的大量性，其管理风险也相较其他账户更高。

三、自查目标

本次自查的目标是全面评估银行同业账户的管理风险，发现和解决潜在问题，确保账户管理的合规性和风险可控性。具体目标包括：

1. 检查账户开立的手续是否合规，是否符合法律法规的要求；

2. 评估账户使用的合规性，包括资金流动性、交易流程等；

3. 发现潜在风险，如资金被挪用、钓鱼网站等；

4. 提出相应的改进措施，减少风险。

四、自查内容

根据自查目标，本次自查内容包括但不限于以下几个方面：

1. 账户开立的合规性自查，包括账户开立流程、资料要求等；

2. 账户使用的合规性自查，包括账户使用流程、授权管理等；

3. 资金流动的自查，包括资金收支的合规性、资金流向的可追溯性等；

4. 安全风险的自查，包括账户安全管理、风险防范措施等。

五、自查方法

本次自查将采用以下方法：

1. 文献资料收集：收集相关法律法规、银行内部规章制度等；

2. 数据分析：对账户开立、使用、资金流动等数据进行分析；

3. 实地调研：对账户管理、安全控制等情况进行实地检查；

4. 风险评估：根据自查结果进行风险评估。

六、自查结果

经过自查，得到如下结果：

1. 账户开立的合规性较好，资料齐全，程序正确；

2. 账户使用的合规性一般，存在一些授权管理不规范的情况；

3. 资金流动的合规性较好，但存在一些资金流向不明确的情况；

4. 安全风险较低，账户安全管理措施较为完善。

七、问题分析

根据自查结果，发现了以下问题：

1. 账户使用中存在一些授权管理不规范的情况，需要进一步加强账户的授权管理；

2. 部分资金流向不够明确，需要加强对资金流动的监控和追踪能力。

八、风险评估

根据问题分析，对风险进行评估，具体如下：

1. 账户使用的风险等级：中等；

2. 资金流动的风险等级：低。

九、自查改进计划

根据风险评估，制定如下自查改进计划：

1. 加强授权管理：完善账户的授权管理流程，确保授权操作符合规定；

2. 建立资金流动监控机制：加强对资金流向的监测和追踪能力，及时发现异常情况。

十、结论

本次自查旨在评估银行同业账户的管理风险，并提出相应的改进措施，以确保账户管理的合规性和风险可控性。经过自查，我们发现了一些问题，并制定了相应的改进计划。希望这些改进措施能够有效降低账户管理风险，提升银行同业账户管理水平。

十一、参考文献

1. 《中华人民共和国银行法》；

2. 《账户管理制度》；

3. 《资金清算管理办法》。

（以上范文仅供参考，请根据实际情况进行修改和完善）

同业自查报告 篇12

银行同业业务自查报告

银行作为金融体系的重要组成部分在促进经济发展和金融稳定方面发挥着关键作用。随着金融市场的日益复杂和竞争的加剧，银行同业业务的风险也在逐渐增加。为了保护银行自身的利益以及金融系统的稳定，银行必须不断加强对同业业务的监管和自查。

一、同业业务的定义和意义

同业业务是指银行之间进行的贷款和融资交易。它是银行之间进行互助互贷的一种重要方式，能够提供短期资金，缓解资金缺口，降低风险。同时，同业业务也能为银行创造收入，提升盈利能力。

二、同业业务风险的增加

随着金融市场的发展和创新，同业业务风险也在逐渐增加。同业业务涉及的交易规模越来越大，涉及的金融产品种类多样化。这给银行带来了交易所涉及的计算复杂性和流动性风险的挑战。市场的不确定性和波动性增加了同业业务的风险。对于金融体系中的一些关键参与者，如大型金融机构，它们的财务健康状况可能对整个金融系统产生重大影响。尽管同业业务有助于缓解资金匮乏问题，但也存在对流动性和信用风险的过度依赖。在金融危机期间，一些银行因过度曝露于同业业务而遭受重大损失，这进一步加剧了系统性风险。

三、银行同业业务自查的必要性

针对同业业务的风险，银行必须加强对自身风险的识别和管理。自查是银行内部控制的重要环节，通过对同业业务进行审核、评估和监控，可以发现问题并及时采取措施加以解决。同时，自查也有助于提升银行对风险敏感性的认识和应对能力，提高整体的风险管理水平。

四、银行同业业务自查报告的内容

银行同业业务自查报告是银行对其同业业务风险管理和内部控制情况的一种总结和归纳。报告内容应包括以下几个方面：

1. 同业业务风险的识别和评估：银行应对同业业务的风险进行全面的评估，包括流动性风险、信用风险、操作风险等。同时，应识别可能导致风险发生的因素，并制定相应的对策和措施。

2. 内部控制的完善和监测：银行应建立健全的内部控制制度，确保同业业务风险得到有效管理和控制。报告中应对内部控制制度的完善情况进行详细描述，并说明如何监测和评估内部控制的有效性。

3. 风险监控和风险报告机制：报告中应包括银行对同业业务风险的监控和报告机制。这包括风险指标的设定、风险报告的频率和内容等。应通过监控和报告机制及时识别风险，并采取相应的风险管理措施。

4. 风险管理的改进和创新：银行应通过自查报告，汇总同业业务风险管理过程中的问题和挑战，并提出相应的改进意见和创新方案。这包括改进内部控制体系、加强培训和人员管理、引入新技术等。

五、银行同业业务自查报告的重要性

银行同业业务自查报告对银行和金融系统的稳定性具有重要意义。自查报告可以帮助银行及时发现和解决同业业务存在的风险和问题，防范系统性风险的发生。自查报告可以提供给监管机构和投资者一个全面的了解银行同业业务风险管理的情况，增强对银行业务的透明度和可信度。自查报告可以为银行提供一个有针对性的风险管理指导，帮助银行提高风险管理能力和业务水平。

小编认为，银行同业业务自查报告对银行风险管理和金融体系的稳定性具有重要作用。银行应高度重视同业业务风险，加强自查报告的编制和分析，提升风险管理能力，为经济的可持续发展和金融的稳定做出贡献。